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一、單位簡(jiǎn)介
應急管理部干部培訓學(xué)院（應急管理部黨校，以下簡(jiǎn)稱(chēng)干部培訓學(xué)院）是應急管理系統黨員教育主陣地、干部培訓主渠道，是應急管理部所屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，主要承擔全國應急管理系統黨員教育、干部培訓、人才培養、安全生產(chǎn)考試考務(wù)等職責。
二、招聘范圍
社會(huì )在職人員（含博士后出站人員），年齡一般不超過(guò)40歲（1983年1月1日后出生），具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位或高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，北京市常住戶(hù)口（博士后出站人員需符合留京落戶(hù)有關(guān)要求），其中具有高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的年齡放寬到45歲（1978年1月1日后出生）。
三、招聘崗位及人數
本次招聘涉及1個(gè)崗位，計劃招聘3人，具體內容詳見(jiàn)附件1。
四、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，遵紀守法;
2.政治立場(chǎng)堅定，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民;
3.遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和廉潔自律意識，責任心、服務(wù)意識、團隊精神強；
4.熱愛(ài)應急管理事業(yè)，能適應應急管理實(shí)戰化需要的職業(yè)特點(diǎn)；
5.具有與崗位相匹配的基本素質(zhì)、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、年齡和身體條件，具有扎實(shí)的理論功底和研究能力，流暢的書(shū)面和口頭表達能力；
6.符合崗位所需要的其他條件。
7.有以下情形之一者不得報考：
（1）受過(guò)刑事處罰、開(kāi)除黨籍或學(xué)籍，及其他黨紀政務(wù)處分的；
（2）正在接受紀律審查或涉嫌違法犯罪正在接受調查的；
（3）被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；
（4）在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為還在禁考期的；
（5）曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的；
（6）聘用即構成回避關(guān)系的；
（7）法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
五、招聘程序及要求
1.網(wǎng)上報名。從公告發(fā)布之日起至2023年4月28日17時(shí)。應聘人員填寫(xiě)《應急管理部干部培訓學(xué)院（應急管理部黨校）2023年度社會(huì )在職人員公開(kāi)招聘報名表》（附件2），并將報名表、本人身份證、戶(hù)口簿（首頁(yè)及本人頁(yè)）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、學(xué)術(shù)成果、獎勵證書(shū)等材料電子版的掃描件放入一個(gè)文件夾并以“崗位名稱(chēng)+姓名”命名壓縮后按時(shí)發(fā)送至電子郵箱（gbpxxy@126.com）進(jìn)行報名，所有報考信息一經(jīng)提交不得修改。應聘人員應按要求提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息，如有夫妻、直系血親、三代以?xún)扰韵笛H、近姻親等親屬關(guān)系的人員在我單位任職或擔任應急管理部機關(guān)處長(cháng)及以上領(lǐng)導干部和應急管理部所屬事業(yè)單位領(lǐng)導人員的，必須如實(shí)填寫(xiě)、主動(dòng)報告。若提供虛假信息或者瞞報，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考資格或聘用資格。
2.資格審查。資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。報名期間根據公告中要求的資格條件及招聘崗位要求對應聘人員進(jìn)行審查，同時(shí)將圍繞教育背景、工作經(jīng)歷、科研業(yè)績(jì)成果、與崗位匹配度等方面對應聘人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力水平資格進(jìn)行嚴格審核。
本次招聘崗位均要求博士研究生學(xué)歷學(xué)位或高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，應聘人員通過(guò)專(zhuān)業(yè)能力水平資格審查后直接進(jìn)入面試。通過(guò)資格審查的人員名單、面試時(shí)間及具體安排在國家應急管理培訓網(wǎng)（www.memet.org.cn）查詢(xún)。
3.面試。主要測查擬聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、授課潛力和綜合能力。滿(mǎn)分為100分，合格分數線(xiàn)為60分（含60分）。面試不合格的，不得進(jìn)入體檢考察環(huán)節。面試采取專(zhuān)業(yè)能力答辯、試講等方式進(jìn)行。自愿放棄參加面試的考生需出具書(shū)面《放棄面試資格聲明》。
4.體檢和考察。根據面試成績(jì)由高到低順序，按照考察人選與崗位計劃招聘人數2:1的比例確定體檢和考察人選，達不到2:1的，以實(shí)際參加考察人數為準。體檢考察具體時(shí)間和方式另行通知，未按要求參加體檢考察者視為自動(dòng)放棄應聘資格。體檢在指定醫療機構進(jìn)行，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》。
考察工作采取查閱個(gè)人檔案、個(gè)別談話(huà)等形式，全面考察應聘人員遵紀守法、能力素質(zhì)、學(xué)習表現、廉潔自律，崗位匹配度等情況，并對應聘人員資格條件進(jìn)行復查核實(shí)。
5.公示。綜合面試、體檢、考察等情況，按照公平公正、人崗相適、好中選優(yōu)原則，綜合分析研判、深入考察比選，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺、應急管理部政府網(wǎng)站及國家應急管理培訓網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
6.聘用。公示結束后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)報有關(guān)部門(mén)備案同意后，按規定辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用。
新聘人員實(shí)行試用期制度，試用期限按有關(guān)規定確定。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
六、注意事項
（一）資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程各環(huán)節。考生應對所提供材料的真實(shí)性負責，存在材料不全、信息不實(shí)或其他不符合公告要求的，取消其應聘資格或聘用資格。提供虛假材料或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》進(jìn)行處理。
（二）公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度。凡與我單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H或者近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘與我單位負責人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位，或者人事、財務(wù)、審計、紀檢監察崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的情形。
（三）本次公開(kāi)招聘通過(guò)面試、體檢考察結果綜合考量應聘人員與崗位匹配程度決定是否聘用。
（四）本次公開(kāi)招聘將通過(guò)電話(huà)或者手機短信通知有關(guān)事項，請應聘人員在報名時(shí)提供真實(shí)有效的手機號碼，并在招聘期間保持通訊暢通。如聯(lián)系方式有變化，請及時(shí)與我們聯(lián)系。因通訊不暢造成無(wú)法聯(lián)系到應聘人員本人的，后果由應聘人員承擔。未進(jìn)入下一環(huán)節的應聘人員，將不再一一告知。
（五）公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程，嚴格落實(shí)新型冠狀病毒感染疫情防控措施要求，必要時(shí)對招聘有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整。
咨詢(xún)電話(huà)：010-64463729
報名郵箱：gbpxxy@126.com
監督電話(huà)：010-64464028
聯(lián)系地址：北京市朝陽(yáng)區北苑路32號安全大廈，郵編100012
本公告由應急管理部干部培訓學(xué)院（應急管理部黨校）負責解釋。
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