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文化和旅游部民族民間文藝發(fā)展中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中心”）為文化和旅游部直屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，主要承擔對傳統文化資源進(jìn)行調查、記錄、保存、研究、傳播的工作職責。現根據工作需要，公開(kāi)招聘2023年度應屆畢業(yè)生1名。
一、招聘崗位及要求
項目管理處 科研管理崗1人。
（一）崗位職責
組織開(kāi)展非物質(zhì)文化遺產(chǎn)記錄和建檔工作；開(kāi)展國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)代表性項目代表性傳承人、國家級文化生態(tài)保護區管理等相關(guān)工作；承擔非物質(zhì)文化遺產(chǎn)科研課題的組織管理工作；承擔上級交辦的其他工作。
（二）崗位任職要求
1.專(zhuān)業(yè)需求：
120500圖書(shū)情報與檔案管理，0303社會(huì )學(xué)，0503新聞傳播學(xué)，130100藝術(shù)學(xué)理論。
2.碩士研究生學(xué)歷，北京生源（即入讀前已具有北京市居民常住戶(hù)口的學(xué)生，不含來(lái)京院校就讀將戶(hù)口遷入學(xué)校集體戶(hù)的情況）。
3.熟悉非物質(zhì)文化遺產(chǎn)領(lǐng)域相關(guān)知識，有相關(guān)田野調查經(jīng)歷。
4.組織或參與過(guò)科研項目，熟悉跨學(xué)科課題的規劃研究。
5.專(zhuān)業(yè)目錄參考教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2020年版）》《學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄（2018年4月更新）》及研招網(wǎng)最新信息；所學(xué)學(xué)科專(zhuān)業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專(zhuān)業(yè)類(lèi)同的，應聘人員可與我中心聯(lián)系確認報名資格；崗位學(xué)歷要求為畢業(yè)生已獲得或即將獲得的最高學(xué)歷，崗位專(zhuān)業(yè)要求為最高學(xué)歷對應專(zhuān)業(yè)。
二、招聘對象
2023年應屆畢業(yè)生（不含定向生、委培生、部隊院校畢業(yè)生以及海外留學(xué)歸國人員），具體條件如下 1.當年如期取得學(xué)歷學(xué)位證。2.年齡不超過(guò)35周歲（1988年1月1日以后出生）。
三、報考基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
（二）政治立場(chǎng)堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和中國特色社會(huì )主義制度，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；
（三）具有良好的職業(yè)道德和品行，有強烈的工作責任心，具備良好的溝通能力和服務(wù)意識；
（四）崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識、技能及其他條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）符合法律、法規規定的其他條件。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，曾被開(kāi)除黨籍、公職的人員，曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等違反考試錄用紀律行為尚在禁考期的人員，被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員，以及法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報名。應聘人員不得報考聘用后構成回避關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
（一）報名
1.報名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2023年4月21日，逾期不予受理。
2.報名方式：凡符合條件者均可報名，有意應聘者請填寫(xiě)《文化和旅游部民族民間文藝發(fā)展中心招聘報名表》(詳見(jiàn)附件)，發(fā)送至郵箱whbmzmj@163.com，郵件標題格式為：報考崗位+學(xué)校+姓名。
（二）資格審查
由文化和旅游部民族民間文藝發(fā)展中心組織對應聘人員進(jìn)行資格審查，招聘人數與報考該崗位通過(guò)資格審查的人數達到1:3方可開(kāi)考，如達不到規定比例，將根據崗位需求和實(shí)際情況，決定是否按實(shí)際通過(guò)資格審查的人數組織考試。
（三）筆試
筆試采取閉卷考試方式，主要測試應聘人員與崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識及技能，筆試成績(jì)滿(mǎn)分100分，筆試成績(jì)60分及以上者有資格進(jìn)入面試。
（四）面試
面試主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)、職業(yè)能力及崗位匹配度等。根據筆試成績(jì)由高到低排名，按照1:3的比例確定面試人選，不足3人的，按實(shí)際人數進(jìn)行面試。面試滿(mǎn)分100分,合格分數為60分，低于60分不列入考察體檢人選。
面試前需進(jìn)行資格條件復審（需攜帶的原件及相關(guān)材料另行通知）。未按要求提供材料或信息虛假的，取消其面試資格。面試時(shí)間地點(diǎn)另行安排。
（五）體檢和考察
1.將每位參加考試人員的筆試、面試成績(jì)相加得出個(gè)人總成績(jì)，將總成績(jì)由高到低排名，并在中心網(wǎng)站上公示總成績(jì)。根據個(gè)人總成績(jì)，按照與招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選。
2.成立不少于2人的考察組，考察組到考察人選所在學(xué)校進(jìn)行查閱個(gè)人檔案、政審及談話(huà)等相關(guān)考察。
3.體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準組織實(shí)施。
4.因應聘人員自愿放棄、體檢或考察不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺，將根據實(shí)際情況研究決定是否遞補。
（六）公示
根據考試、體檢、考察等情況，確定擬聘人選，擬聘人選名單在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺、中心網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
（七）聘用
公示結果不影響聘用的，按照有關(guān)規定和程序與擬聘人員簽訂聘用合同，并辦理接收手續。對新聘人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期一年，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用。
五、聘用待遇
被錄用人員為事業(yè)單位編制內員工，工資待遇按照國家事業(yè)單位工資標準執行。
六、紀律要求
根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》等規定，應聘人員務(wù)必認真完整填寫(xiě)報名信息，確保真實(shí)準確。如有弄虛作假或關(guān)鍵信息有隱瞞行為，一經(jīng)查實(shí)立即取消后續資格。
應聘人員應確保聯(lián)系方式準確無(wú)誤，保持暢通，因通訊工具不暢造成無(wú)法聯(lián)系到本人的，責任自負。
聯(lián)系人：劉老師
聯(lián)系電話(huà)：010-87930666
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