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江蘇省環(huán)保集團有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)環(huán)保集團)是經(jīng)省委省政府批準，于2019年成立的省屬大型戰略性環(huán)保產(chǎn)業(yè)集團，注冊資本金人民幣50.94億元。作為全省重點(diǎn)環(huán)境基礎設施建設項目的省級投資主體、統籌全省環(huán)境治理工作的重要抓手、引導省市國有資本聯(lián)動(dòng)發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè)的主要力量、全省環(huán)境治理技術(shù)研發(fā)和數據集成的重要平臺，集團著(zhù)力在大氣和水環(huán)境治理、土壤污染治理與修復、固危廢安全處置、生態(tài)保護修復、農村環(huán)境綜合整治、工業(yè)園區環(huán)境整治、生態(tài)環(huán)境監測監控建設運維等方面發(fā)揮作用。集團以打造國內領(lǐng)先國際一流高科技環(huán)保領(lǐng)軍企業(yè)為目標，牽頭推進(jìn)全省重大環(huán)境基礎設施建設，積極構建省市國有資本協(xié)同聯(lián)動(dòng)、各類(lèi)資本積極參與的投融資體系，實(shí)現社會(huì )效益、環(huán)境效益和經(jīng)濟效益協(xié)同發(fā)展。
為全面落實(shí)科技創(chuàng )新和人才強企戰略，努力打造一支高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化的人才隊伍，加快推動(dòng)集團高質(zhì)量發(fā)展，擬面向社會(huì )長(cháng)期公開(kāi)招聘各類(lèi)人才。現將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘崗位簡(jiǎn)介
本次招聘共計33個(gè)崗位，招聘計劃數69人。其中江蘇省環(huán)保集團環(huán)境技術(shù)研究院5人，江蘇省環(huán)保集團生態(tài)環(huán)境規劃院5人，江蘇省生態(tài)環(huán)境監測監控公司5人，江蘇省生態(tài)環(huán)境大數據有限公司18人，江蘇環(huán)保產(chǎn)業(yè)股份有限公司17人，江蘇省環(huán)境資源有限公司1人，江蘇金環(huán)投資管理有限公司6人，江蘇中吳環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司3人、江蘇省環(huán)保集團蘇州有限公司2人，江蘇省環(huán)保集團宿遷有限公司1人，集團財務(wù)中心3人，集團本部3人。
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二、招聘原則
公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)；人崗相適、人事相宜。
三、報考基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，具備報考職位所需要的資格及專(zhuān)業(yè)和技能條件。
2. 擁護黨的路線(xiàn)方針政策，愛(ài)黨愛(ài)國、誠實(shí)守信、團結友善、愛(ài)崗敬業(yè)、遵紀守法、廉潔從業(yè)。
3. 熟練使用辦公軟件，有較強的學(xué)習創(chuàng )新、落地執行、溝通協(xié)調、團結協(xié)作、語(yǔ)言表達等能力，具有與崗位相匹配的管理或專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力，能勝任工作，較好履行崗位職責。
4. 認同企業(yè)文化，愿意遵守公司規章制度和履行員工義務(wù)。工作熱情高，銳意進(jìn)取、敢于擔當，吃苦耐勞、踏實(shí)肯干，擁有較強的事業(yè)心責任感和抗壓能力。
5. 具有良好的職業(yè)操守以及正常履職的心理素質(zhì)和身體條件。
四、資格禁入
存在下列情形之一的，不能報名應聘：
1. 受過(guò)刑事處罰、行政拘留的；
2. 處于受黨紀、政紀處分所規定的影響期內的；
3. 被列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
4. 因涉嫌違紀違法正在接受組織審查的；
5. 被競業(yè)禁止或市場(chǎng)禁入的；
6. 曾在招錄考試中作弊的；
7. 不符合招聘回避、任職回避有關(guān)規定的；
8. 法律法規或招聘單位規定的其他禁入情形。
五、招聘程序
(一)報名
1. 本次為長(cháng)期招聘崗位，報名有效期截至2022年12月31日。招聘公告發(fā)布7個(gè)工作日后，招聘單位根據崗位報名情況，不定期組織適崗評價(jià)與專(zhuān)業(yè)測試，相關(guān)崗位招聘結束后將不再開(kāi)放報名系統。
2.采取網(wǎng)上報名方式，報名鏈接：https://jsep.zhaopin.com。以公告發(fā)布之日計算年齡、工作年限、任職年限。應聘人員應根據本人專(zhuān)業(yè)情況和個(gè)人意愿，選擇一個(gè)符合報名條件的崗位報名，多報無(wú)效。
3.報名需提交材料：本人近期免冠2寸彩照、身份證(僅正面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、職(執)業(yè)資格證書(shū)、獎勵證書(shū)、工作業(yè)績(jì)證明、任職文件等材料電子件或pdf掃描件。上述材料均不應涉及國家秘密，集團將對應聘者信息嚴格保密。
4. 應聘者對報名資料信息的真實(shí)性、準確性、完整性、有效性負責。凡發(fā)現應聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，尚未錄用的，取消錄用資格;已經(jīng)錄用的，予以解除勞動(dòng)合同。
5. 入圍考試人員以用人單位電話(huà)或短信通知為主。
(二)適崗評價(jià)與專(zhuān)業(yè)測試
適崗評價(jià)與專(zhuān)業(yè)測試采取筆試或面試(含職業(yè)行為測評)形式，重點(diǎn)了解應聘人員在職業(yè)素養、專(zhuān)業(yè)知識、能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面對應聘崗位的適應程度，具體考試形式詳見(jiàn)崗位說(shuō)明。考試具體時(shí)間、地點(diǎn)及方式以電話(huà)或短信通知為準。考試前對應聘者的報名資格進(jìn)行現場(chǎng)復審，社會(huì )在職人員應提供學(xué)信網(wǎng)的《中國高等教育學(xué)歷認證報告》并簽字留存。
(三)背景調查
對擬錄用人員開(kāi)展背景調查。
(四)入職體檢
綜合考試情況和崗位匹配度，確定體檢對象，組織開(kāi)展入職體檢。
(五)確定擬錄用人選
綜合基本條件、考試成績(jì)和背景調查等情況，集體研究決定擬錄用人選，對擬錄用人員在一定范圍內進(jìn)行公示。
(六)正式錄用
對公示無(wú)異議者，辦理正式錄用手續。
六、其他說(shuō)明事項
(一)江蘇省環(huán)保集團有限公司有權根據崗位需求變化及報名、考試、錄用等情況，調整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內對本次招聘享有最終解釋權。
(二)咨詢(xún)電話(huà)
1. 網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：王老師
2. 招錄政策咨詢(xún)電話(huà)
江蘇省環(huán)保集團有限公司：025-52372052；
江蘇省環(huán)境工程技術(shù)有限公司：025-52372131；
江蘇省生態(tài)環(huán)境監測監控有限公司：025-52372757；
江蘇省生態(tài)環(huán)境大數據有限公司：025-52372757；
江蘇環(huán)保產(chǎn)業(yè)股份有限公司：025-52372819；
江蘇省環(huán)保集團投資有限公司：025-52372300；
江蘇省環(huán)境資源有限公司：025-52372926；
江蘇中吳環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司：0519-81597574；
江蘇省環(huán)保集團蘇州有限公司：0512-66062007；
江蘇省環(huán)保集團宿遷有限公司：0527-84330669；
江蘇省環(huán)保集團財務(wù)中心：025-52372422；
咨詢(xún)時(shí)間(工作日)：9:00-11:30、14:30-17:30。
3. 招聘工作監督電話(huà)：025-52372039。
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