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經(jīng)玄武區政府批準，南京市玄武區建設局所屬事業(yè)單位現面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外人員。有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì )公開(kāi)組織報名，擇優(yōu)錄用。
二、崗位設置和招聘數量
編外專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員1名，招聘條件見(jiàn)下列崗位信息表：
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用工
單位
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招聘
人數
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崗位要求
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學(xué)歷學(xué)位
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專(zhuān)業(yè)
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區市政設施綜合養護管理所
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1
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本科及以上，取得相應學(xué)位
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風(fēng)景園林、園林、道路橋梁工程、道路與橋梁工程、交通工程、 工程管理、土木工程
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三、招聘條件
(一)應聘人員應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
3.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公，志愿在基層工作，愛(ài)崗敬業(yè);
4.有一定的組織協(xié)調能力、社會(huì )實(shí)踐能力和較強的事業(yè)心、責任感以及組織紀律觀(guān)念;
5.學(xué)歷須符合具體招聘崗位的要求在學(xué)信網(wǎng)上可查詢(xún)，在國(境)外取得學(xué)歷的人員須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證證明;
6.崗位要求中“專(zhuān)業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》;
7.年齡在35周歲以下(1989年10月31日及以后出生);
8.具備適應崗位要求的身體條件，身心健康，無(wú)重大疾病、傳染性疾病及精神病史、無(wú)紋身、口齒清晰、儀表大方;
9.服從用工單位工作安排。
(二)不得報考情形
1.現役軍人或尚未取得相關(guān)學(xué)歷證書(shū)的;
2.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
3.曾被開(kāi)除公職、黨籍，在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的人員;
4.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;
5.被國家機關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年的人員;
6.法律規定不得錄用的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察(政審)、公示、錄用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告、公示。由玄武區建設局和玄武區人力資源和社會(huì )保障局負責組織實(shí)施。在玄武區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.xwzf.gov.cn)上發(fā)布。
(二)報名、資格審查、筆試。委托第三方機構負責組織實(shí)施。
(三)面試、體檢、考察(政審)、錄用。由相關(guān)部門(mén)負責組織實(shí)施。
五、報名與資格審查
(一)報名階段
1.報名方式：本次招聘僅采取現場(chǎng)報名的方式。
2.公告時(shí)間：2024年10月28日-11月8日
3.報名時(shí)間：2024年11月7日-11月8日上午09:00-11:30，下午14:00-17:00。
4.報名地點(diǎn)：南京市玄武人力資源服務(wù)有限責任公司(南京市玄武區珠江路275號院內三樓左側玻璃門(mén)內)。
5.報名時(shí)應攜帶的材料：
(1)《玄武區建設局所屬事業(yè)單位招聘編外人員報名表》(附件，打印后須有承諾人簽名)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)報名表)，表中粘貼本人近期免冠1寸正面證件電子照片(jpg格式，大小在20KB以下)。
(2)本人有效身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件。報名人員須使用第二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。
(3)學(xué)歷證明：學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)或高等教育學(xué)歷認證報告(省及以上教育主管部門(mén)出具)，(留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》)。
以上原件同時(shí)提供相應的復印件。
6.開(kāi)考比例：本次招聘崗位和報名人數的筆試開(kāi)考比例為1：3，報名人數未達開(kāi)考比例將可適當降低開(kāi)考比例。降低開(kāi)考比例的公告將于報名結束后在玄武區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。參考人員按筆試成績(jì)由高分至低分，按1：3的比例進(jìn)入面試;如職位數和崗位報名人數之比未達筆試開(kāi)考比例的，經(jīng)筆試合格后直接進(jìn)入面試。
(二)資格審查
根據招聘公告確定的資格條件，對應聘者的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等進(jìn)行審查，應聘者須如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試或聘用資格。
資格審查與現場(chǎng)報名同一地點(diǎn)進(jìn)行，須由應聘者本人攜帶相關(guān)材料參加。負責報名部門(mén)和招聘單位對報名人員的相關(guān)材料進(jìn)行現場(chǎng)資格審查。通過(guò)資格審查的人員需在規定時(shí)間內領(lǐng)取筆試通知書(shū)，時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)上公告、電話(huà)或短信通知為準。資格審查未通過(guò)的人員的應聘復印材料由招聘機構收納存檔。
(三)注意事項
①應聘者須如實(shí)提供有關(guān)信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格;
②應聘者須確保聯(lián)系方式準確無(wú)誤和暢通。
六、考試與錄用
(一)筆試
筆試工作由玄武區市政設施綜合養護管理所及第三方機構統一組織實(shí)施，具體時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準考證為準。考試當日考生請攜帶本人身份證、筆試準考證參加考試。
筆試成績(jì)將在玄武區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站按成績(jì)從高分到低分公示。
筆試內容不指定考試教材，主要測試應聘人員的專(zhuān)業(yè)及綜合知識等。筆試成績(jì)達到卷面總分成績(jì)60%為合格，低于合格線(xiàn)者不得進(jìn)入后續環(huán)節。
(二)面試
面試工作由區建設局、區市政設施綜合養護管理所及第三方機構組織實(shí)施。具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知為準。請面試人員攜帶本人身份證參加面試。
面試無(wú)指定備考教材，主要測試考生履行崗位職責所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試成績(jì)?yōu)榘俜种疲细穹謹稻€(xiàn)為該項面試分數的60%。
考生綜合成績(jì)(筆試成績(jì)與面試成績(jì)分別占比40%和60%)將在玄武區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站按成績(jì)從高分到低分公示，同步公示按擬錄用人數1：1的比例確定的參加體檢的人員名單。
本次招聘筆試、面試工作不與任何培訓機構合作。
(三)體檢
體檢由用工單位統一組織實(shí)施。體檢標準和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。體檢機構須為區級以上體檢定點(diǎn)機構。
對體檢不合格或個(gè)人自行放棄者，在報考人員中按成績(jì)由高分到低分進(jìn)行遞補。
(四)考察(政審)
體檢結束后，對體檢合格人員進(jìn)行考察(政審)。
考察(政審)合格后，擬錄用人員名單在玄武區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.xwzf.gov.cn)公示。
(五)錄用
公示期滿(mǎn)無(wú)異議的人員擬予聘用，2個(gè)月試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者，繼續在單位工作，并簽訂勞動(dòng)合同。試用期考核不合格者，不予簽訂勞動(dòng)合同。此次招聘人員采取第三方勞務(wù)派遣用工方式，由南京市玄武人力資源服務(wù)有限責任公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。
被聘用人員要服從統一安排，在報到通知規定時(shí)限內報到，逾期未報到者，取消聘用資格。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，如需遞補，由南京市玄武人力資源服務(wù)有限責任公司審核通過(guò)后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補，聘用備案后不再遞補。
特別提醒：招聘期間考生應保持通信暢通，招聘期間聯(lián)系不上則視為主動(dòng)放棄應聘資格，后果由報名人員自負。
七、待遇
薪酬待遇：參照單位崗位要求的同崗位薪酬標準年薪7萬(wàn)(含個(gè)人五險一金)
八、招聘咨詢(xún)、監督電話(huà)
用工咨詢(xún)：025-84663161
報名咨詢(xún)：025-83368744
監督電話(huà)：025-83682175
原標題：2024年南京市玄武區建設局所屬事業(yè)單位編外人員招聘公告
文章來(lái)源：http://www.xwzf.gov.cn/xwqrmzf/202410/t20241028_4994218.html
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