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根據我單位工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》《國家林業(yè)和草原局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘社會(huì )在職人員暫行規定》等有關(guān)規定，2023年面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才8名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
國家林業(yè)和草原局林草調查規劃院是國家林業(yè)和草原局直屬的司局級公益二類(lèi)事業(yè)單位，1954年成立以來(lái)，秉承“敬業(yè)奉獻、求實(shí)創(chuàng )新”的規劃院精神，堅持“創(chuàng )新領(lǐng)先、嚴謹卓越”的質(zhì)量方針，緊緊圍繞林業(yè)草原國家公園事業(yè)，面向國內外承擔森林、草原、濕地、荒漠化及沙化、國家公園及自然保護地、野生動(dòng)植物、林業(yè)碳匯、生態(tài)狀況等領(lǐng)域的調查監測評估、規劃咨詢(xún)設計、遙感測繪信息、科教影像傳媒、應用研發(fā)標準和對外合作開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)，是國家林草宏觀(guān)決策和地方林草事業(yè)發(fā)展重要的技術(shù)支撐和咨詢(xún)服務(wù)單位。
二、招聘原則
堅持德才兼備、以德為先，堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)。
三、招聘人員范圍
社會(huì )在職人員、出站博士后、留學(xué)回國人員。
三、招聘人員基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
（二）擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”，具有良好的政治素質(zhì)；
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德，誠實(shí)守信，無(wú)違法違規違紀行為；
（四）具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和精湛的業(yè)務(wù)能力；
（五）具備正常履職身體條件和心理素質(zhì)，適應崗位要求；
（六）年齡不超過(guò)45周歲（1978年1月1日以后出生）。
四、招聘崗位、數量及崗位要求
（一）綜合監測和規劃咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位（4人）
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷且取得副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或博士學(xué)位，本科專(zhuān)業(yè)為林學(xué)類(lèi)(0905)、草學(xué)類(lèi)（0907）、自然保護與生態(tài)環(huán)境類(lèi)（0902）、測繪類(lèi)（0812）、地質(zhì)類(lèi)（0814）、環(huán)境科學(xué)與工程類(lèi)（0825）、海洋科學(xué)類(lèi)（0707）以及地質(zhì)學(xué)（070901）、生態(tài)學(xué)（071004）、城鄉規劃（082802）、風(fēng)景園林（082803）、資產(chǎn)評估（120208）或研究生專(zhuān)業(yè)為林學(xué)（0907）、草學(xué)（0909）、生態(tài)學(xué)（071300）、植物學(xué)（071001）、動(dòng)物學(xué)（071002）、環(huán)境科學(xué)（097101、083001）、海洋科學(xué)（070700）、地質(zhì)學(xué)（070900）、地質(zhì)工程（081803）、城鄉規劃學(xué)（083300)、風(fēng)景園林學(xué)（097300、083400）、風(fēng)景園林（095300）、人口、資源與環(huán)境經(jīng)濟學(xué)（020106）、測繪科學(xué)與技術(shù)（0816）。
2.熟悉林業(yè)、草原、濕地、荒漠化、國家公園、碳匯等調查監測評估和規劃咨詢(xún)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作3年及以上；
3.具備良好的創(chuàng )新意識和較強的業(yè)務(wù)能力，承擔過(guò)省部級以上科研或者工程等重大項目，取得突出成果；同等條件下具有相關(guān)執業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
4.具有北京市常住人口戶(hù)籍。
（二）信息化和網(wǎng)絡(luò )安全專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位（4人）
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷且取得副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或博士學(xué)位，本科專(zhuān)業(yè)為電子信息類(lèi)（0807）、自動(dòng)化類(lèi)（0808）、計算機類(lèi)（0809）、安全科學(xué)與工程類(lèi)（0829）、測繪類(lèi)（0812）或研究生專(zhuān)業(yè)為計算機科學(xué)與技術(shù)（0775、0812）、電子科學(xué)與技術(shù)（080900、077400）、電子信息（0854）、控制科學(xué)與工程（0811）、軟件工程(083500)、信息安全（0812Z1)、大數據科學(xué)與工程(0812Z2）、數據科學(xué)(0812J3）、數據科學(xué)與信息技術(shù)(0812J3）、人工智能科學(xué)與工程（0812J1）、人工智能(0812J4、0812Z3)、測繪科學(xué)與技術(shù)（0816）。
2.熟悉資源監測及其數字化、信息化、網(wǎng)絡(luò )安全相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作3年及以上；
3.具備良好的創(chuàng )新意識和較強的業(yè)務(wù)能力，承擔過(guò)省部級以上科研或者工程等重大項目，取得突出成果；同等條件下具有相關(guān)執業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
4.具有北京市常住人口戶(hù)籍。
以上2個(gè)崗位所需專(zhuān)業(yè)代碼參考教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》（2020年版）、《學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄》（2018年4月更新）和研招網(wǎng)最新信息，對于所學(xué)學(xué)科專(zhuān)業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專(zhuān)業(yè)類(lèi)同的應聘人員，可與我單位聯(lián)系，確認報名資格。
五、報名
（一）報名時(shí)間：2023年4月 7日至21日。（以郵件發(fā)送時(shí)間為準，逾期不再受理）。
（二）報名方式：采取網(wǎng)上報名方式，報名人員通過(guò)電子郵件報名，郵件及附件標題按以下格式注明：崗位名稱(chēng)-姓名，報名郵箱地址：ghygcczhaopin@126.com 。
（三）報名材料：報名人員在規定時(shí)間內如實(shí)客觀(guān)填寫(xiě) 《國家林業(yè)和草原局林草調查規劃院公開(kāi)招聘報名表》（見(jiàn)附件），并將報名表（需帶照片）和報名提交材料（身份證（需正反面）、戶(hù)口簿首頁(yè)及本人頁(yè)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、執業(yè)資格證書(shū)、工作業(yè)績(jì)、研究成果等的掃描件）壓縮打包后發(fā)送至報名郵箱。
六、資格審查和考評
（一）我院根據網(wǎng)上報名材料進(jìn)行資格審查，若通過(guò)資格審查人員比例低于1:5，將研究決定是否按資格審查通過(guò)實(shí)際人數進(jìn)入考評環(huán)節。
（二）考評采取專(zhuān)家組初評和面試的形式進(jìn)行。
1.我院組織單位專(zhuān)家組對報考人員提供的工作業(yè)績(jì)、成果等材料進(jìn)行初評，提出初評意見(jiàn)。原則上，報考人員獲得實(shí)際到會(huì )專(zhuān)家人數2/3以上同意票，方為合格，合格者以得票多少按1:5的比例確定面試人選，面試人選少于規定人數的崗位，按合格者實(shí)際數量進(jìn)入面試。
2.面試人選名單和面試公告將在“國家林業(yè)和草原局網(wǎng)站”“國家林業(yè)和草原局林草調查規劃院網(wǎng)站”上公布，面試前電話(huà)通知本人，未通過(guò)人員不再另行通知。面試按照個(gè)人陳述、提問(wèn)答辯、專(zhuān)家評議、評分等程序進(jìn)行。
七、體檢和考察
（一）根據面試成績(jì)由高到低，按照人選和崗位1:1的比例確定參加體檢人選。電話(huà)通知體檢人選體檢相關(guān)事宜，體檢由單位統一組織到指定機構進(jìn)行，未經(jīng)同意不參加體檢者視為自動(dòng)放棄錄用資格。
（二）對體檢合格者進(jìn)行考察，同時(shí)審核考察對象的干部人事檔案。
體檢或考察不合格者，不予聘用，對于由此產(chǎn)生或因應聘者自愿放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，經(jīng)單位研究可以按照面試成績(jì)從高到低依次遞補，也可不遞補。
八、公示和聘用
根據面試成績(jì)和體檢、考察情況，確定擬聘用人選，并在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按照有關(guān)規定履行程序后辦理聘用手續。受聘人員實(shí)行試用期制度，試用期一般為6個(gè)月。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
九、工資福利待遇
受聘人員享受?chē)摇挝灰幎ǖ南鄳ぷ魅藛T相關(guān)工資待遇。
十、其他注意事項
（一）本次招聘不接受其他形式報名。應聘人員應認真填寫(xiě)信息并保證所提供的各種材料真實(shí)、準確。招聘過(guò)程中如發(fā)現有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消資格。有關(guān)違紀違規行為將根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》等規定進(jìn)行處理。
（二）招聘有關(guān)通知將通過(guò)電子郵件、手機短信或網(wǎng)上公告等形式發(fā)送，應聘人要確保聯(lián)絡(luò )暢通，因聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知應聘人員本人的，后果由應聘人員本人負責。
（三）應聘人員在提交報名信息后即是對所提交的資料內容真實(shí)性、準確性、合法性的承諾，不能再以任何方式修改報名信息。
（四）咨詢(xún)電話(huà)：010-84238248 84239348 閆老師
電子郵箱：ghygcczhaopin@126.com
（五）監督電話(huà)：010-84238002
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