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根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)文件精神，因工作需要，南通市化工安全技術(shù)支撐中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員2名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《2022年南通市化工安全技術(shù)支撐中心公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》)。《崗位簡(jiǎn)介表》可在南通市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(http://rsj.nantong.gov.cn)、南通市應急管理局網(wǎng)站(http://yjgl.nantong.gov.cn/)查詢(xún)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
2.具備崗位要求的身體條件和良好的品行。
3.1981年6月至2004年5月期間出生;應聘高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的人員，可放寬至1976年6月以后出生。
4.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中要求的資格條件。
(1)資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件2)。
(2)資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2022年6月的累計工作經(jīng)歷(按月計算)。
5.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。
6.有下列情形之一的，請不要報名應聘：
(1)現役軍人或國民教育序列普通高校在讀生;
(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編(在冊)人員;
(4)國(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》的;
(5)2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員，或有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現工作單位(崗位)的人員;或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、報名安排
1.報名時(shí)間：6月24日09:00～6月28日16:00(不在上述時(shí)間段報名的視作無(wú)效)。
2.報名方式：郵箱報名(郵箱：nt59001911@163.com)，每人限報一個(gè)崗位。報名時(shí)須提供以下材料的原件掃描件：①《南通市化工安全技術(shù)支撐中心公開(kāi)招聘人員報名表》(見(jiàn)附件3);②居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū);③專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū);④本人近期兩寸免冠正面彩色電子照片;⑤其他相關(guān)證明材料。
3.資格初審：6月24日09:00～6月29日16:00。
4.陳述申辯：6月24日～6月30日期間09:00-16:00，電話(huà)：0513-85010712。
5.應聘人員報名時(shí)登記的聯(lián)系方式須保持暢通，聯(lián)系方式如有變更，請及時(shí)告知，因本人原因影響其招聘考試結果的，由本人自行負責。
6.應聘人員須誠實(shí)應聘，不弄虛作假、不違規違紀，須對照招聘崗位要求如實(shí)填報個(gè)人信息，所填專(zhuān)業(yè)需與畢業(yè)證書(shū)(學(xué)歷學(xué)位認證書(shū))上專(zhuān)業(yè)完全一致，否則按虛假填報處理。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規違紀行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據有關(guān)規定分別給予取消報考資格、考試成績(jì)、聘用等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說(shuō)明，或者國家、省另有規定外，信息真實(shí)性以報名時(shí)的實(shí)際情況為準。
7.資格初審：南通市應急管理局對報名參加公開(kāi)招聘的人員進(jìn)行資格初審，確定參加筆試人選。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。本次招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1:3，如未達到開(kāi)考比例，將取消該招聘崗位，相應情況在南通市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、南通市應急管理局網(wǎng)站公告。
四、招聘辦法
招聘由筆試、資格復審和面試組成。筆試、資格復審和面試由南通市應急管理局統一組織實(shí)施。
(一)筆試
筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
1.筆試內容。筆試主要測試考生的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達能力等。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：通過(guò)南通市應急管理局網(wǎng)站發(fā)布筆試公告，告知筆試時(shí)間、地點(diǎn)以及領(lǐng)取準考證時(shí)間、地點(diǎn)。
3.應聘人員攜帶準考證、居民身份證和《考生新冠肺炎疫情防控承諾書(shū)》(附件4)到指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。
4.筆試成績(jì)發(fā)布。筆試成績(jì)以百分制計算，設70分為合格分數線(xiàn)，得分保留兩位小數。在合格分數線(xiàn)以上根據筆試成績(jì)從高分到低分(末位同分的，一并進(jìn)入資格復審，下同)，按3:1的比例確定進(jìn)入資格復審人選。不足3:1比例的，按實(shí)際合格人數確定進(jìn)入資格復審人員。筆試成績(jì)以及資格復審人員名單在南通市應急管理局網(wǎng)站公布。
(二)資格復審
1.資格復審由南通市應急管理局負責，復審時(shí)間、地點(diǎn)和復審要求在南通市應急管理局網(wǎng)站發(fā)布。進(jìn)入資格復審人員，應攜帶報名相關(guān)材料原件，在規定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復審。逾期不參加資格復審的考生，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。
2.經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復審結果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復審有異議，可當場(chǎng)向負責資格復審的南通市應急管理局陳述申辯。因放棄或復審不合格造成缺額時(shí)，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補復審人選。進(jìn)入資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員請在筆試成績(jì)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便南通市應急管理局通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
(三)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)。通過(guò)南通市應急管理局網(wǎng)站發(fā)布面試公告，并公布進(jìn)入面試人員名單、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)。
2.面試組織。面試采取結構化面試的形式進(jìn)行，主要測試應聘人員的邏輯思維、語(yǔ)言表達及協(xié)調應變能力等。面試成績(jì)以百分制計算，設60分為合格分數線(xiàn)，得分保留兩位小數。面試成績(jì)不合格者不計算總成績(jì)。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。
(四)總成績(jì)計算及公布
考試總成績(jì)以百分制計算，按照筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%計算，得分保留兩位小數。
在面試合格者中，按照考試總成績(jì)從高分到低分，根據招聘崗位數1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員(如考試總成績(jì)相同的，面試成績(jì)高者在前。如考試總成績(jì)和面試成績(jì)均相同的，通過(guò)加試確定，加試成績(jì)高者在前。下同)。
考試總成績(jì)、體檢人員名單于面試結束后3個(gè)工作日內在南通市應急管理局網(wǎng)站公布。
五、體檢、考察、公示、聘用和遞補
(一)體檢
體檢由南通市應急管理局組織實(shí)施。體檢前，有工作單位的報考者須提供單位同意報考證明，如不能提供視為自動(dòng)放棄。體檢標準按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
(二)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察。考察工作由南通市應急管理局組織實(shí)施。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執行，重點(diǎn)考察應聘人員的思想政治表現、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、應聘資格條件等方面的情況。
(三)公示
南通市應急管理局根據考試、體檢和考察結果研究確定擬聘用人員名單，報南通市人力資源和社會(huì )保障局。擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、南通市應急管理局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
(四)聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由南通市應急管理局報送南通市人力資源和社會(huì )保障局審批，辦理聘用審批手續并發(fā)放《南通市事業(yè)單位人員聘用通知書(shū)》。擬聘用人員應在《南通市事業(yè)單位人員聘用通知書(shū)》規定時(shí)間內報到并辦理聘用手續，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個(gè)人原因逾期未報到的，取消其聘用資格。
聘用人員應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，試用期為3-6個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。
(五)遞補
在體檢、考察、公示和辦理聘用過(guò)程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺時(shí)，由南通市應急管理局書(shū)面提出是否遞補的意見(jiàn)并報送南通市人力資源和社會(huì )保障局審核備案。如遞補，在該崗位面試合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補：
1.應聘人員考察或者體檢不符合要求的;
2.擬聘用人選公示的結果影響聘用的;
3.擬聘用人選明確放棄聘用的;
4.其他導致擬聘用崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補。
六、紀律監督
本次公開(kāi)招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì )各界和紀檢監察部門(mén)的監督。
監督電話(huà)：0513-85098696南通市紀委監委派駐市政法委紀檢監察組。
七、疫情防控要求
應聘人員必須持續關(guān)注新冠肺炎疫情形勢和防控最新要求，嚴格遵守疫情防控有關(guān)規定，積極配合疫情防控有關(guān)工作安排。所有參加筆試、資格復審、面試階段的人員必須全程佩戴口罩，主動(dòng)出示“蘇康碼”、“行程碼”、“好通碼”，接受體溫檢測，并出示48小時(shí)內核酸陰性證明。
“蘇康碼”為綠碼、行程卡為綠卡且能提供48小時(shí)內(以采樣時(shí)間為準)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明(省內外具有相關(guān)資質(zhì)認定的檢測機構出具，紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構APP顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息)，經(jīng)現場(chǎng)測量體溫低于37.3℃且無(wú)干咳等可疑癥狀的，方可參加資格復審及考試。
筆試和面試前，考生須認真填寫(xiě)《考生新冠肺炎疫情防控承諾書(shū)》，現場(chǎng)交給工作人員。凡體溫、“蘇康碼”、“行程碼”、“好通碼”異常或“行程碼”中帶有*號且不能出示48小時(shí)內核酸檢測陰性證明的，或有干咳等異常癥狀的，將無(wú)法參加資格復審及考試。不符合參加考試條件的考生，不再安排補考。
八、其他事項
(一)本次招聘不收取任何費用。體檢費及應聘人員參加相關(guān)環(huán)節的往返交通費、食宿費自理。
(二)招聘工作以本《公告》為依據，一經(jīng)發(fā)現并查實(shí)不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的應聘或聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責任。
(三)本次公開(kāi)招聘解釋權屬于南通市應急管理局，未盡事宜由南通市應急管理局黨委研究決定。
(四)政策咨詢(xún)電話(huà)：0513-85010712，咨詢(xún)時(shí)間：上午9:00~11:00，下午14:00~16:00。
附件:
1.2022年南通市化工安全技術(shù)支撐中心公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xlsx
2.江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc
3.南通市化工安全技術(shù)支撐中心公開(kāi)招聘工作人員報名表.docx
4.考生新冠肺炎疫情防控承諾書(shū).docx
南通市應急管理局
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