|
一、廈門(mén)分行簡(jiǎn)介
中國光大銀行廈門(mén)分行系金融央企中國光大銀行的直屬一級分行，成立于1998年。依托廈門(mén)經(jīng)濟特區良好的區域優(yōu)勢，廈門(mén)分行始終堅持“合規經(jīng)營(yíng)，穩健發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)管理理念，存貸規模穩步增長(cháng)，人均效益位居系統前列，發(fā)展成為當地具備品牌影響力的股份制商業(yè)銀行。截止2022年6月末，下轄21個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，轄屬員工600余人，表內外資產(chǎn)規模585億元。
作為金磚國家峰會(huì )的舉辦地，廈門(mén)一直以來(lái)都是我國最具吸引力的城市之一。從經(jīng)濟特區到自由貿易試驗區，從海上絲綢之路的起點(diǎn)到“一帶一路”的戰略支點(diǎn)，從宜居之城、花園城市到聯(lián)合國人居獎，廈門(mén)不僅是一座高素質(zhì)的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)之城，也是一座高顏值的生態(tài)花園之城。中國光大銀行廈門(mén)分行致力于打造家園文化，完善培訓體系，為員工創(chuàng )造和諧融洽的成長(cháng)環(huán)境、提供全方位的培訓機會(huì )和多元化的發(fā)展平臺。
二、招聘崗位
秋季校園招聘崗位分為金融科技類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、柜面操作類(lèi)共3大類(lèi)崗位。崗位說(shuō)明如下：
|
崗位類(lèi)別
|
崗位名稱(chēng)
|
崗位職責
|
專(zhuān)業(yè)要求
|
工作地點(diǎn)
|
|
柜面操作類(lèi)
|
綜合柜員崗
|
前后臺本外幣存、貸款等各項結算業(yè)務(wù)的處理、資金清算、賬戶(hù)管理等。
|
專(zhuān)業(yè)不限，信息技術(shù)類(lèi)、數理類(lèi)及其他理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮
|
廈門(mén)
|
|
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)
|
客戶(hù)經(jīng)理崗
|
零售：從事零售客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、客戶(hù)管理和維護，產(chǎn)品銷(xiāo)售、市場(chǎng)拓展等工作；
對公：從事對公客戶(hù)關(guān)系管理、營(yíng)銷(xiāo)方案策劃與實(shí)施，為行政企業(yè)單位、同業(yè)等客戶(hù)提供存款、支付結算、代收代付等金融服務(wù)工作。
|
專(zhuān)業(yè)不限，信息技術(shù)類(lèi)、數理類(lèi)及其他理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮
|
廈門(mén)
|
|
金融科技類(lèi)
|
數據分析崗
|
參與數據統計分析工作；根據銀行管理規范進(jìn)行項目文檔編寫(xiě)。
|
軟件開(kāi)發(fā)、數據分析等計算機專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮
|
廈門(mén)
|
三、招聘條件
（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”，擁護“兩個(gè)確立”。
（二）愛(ài)國愛(ài)行，愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度。
（三）誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康。
（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
（五）具有較強的風(fēng)險合規意識，無(wú)任何違規違紀行為。
（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求；無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
（七）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，其中：
1.國內院校應屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2023年畢業(yè)生統分計劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生，符合應屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認證》原版證件。
（八）對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取；按照“四個(gè)不摘”的政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
（九）應聘者須為從最高學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)院校入學(xué)后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未繳納社會(huì )保險。
四、招聘流程及時(shí)間安排
|
序號 |
階段 |
時(shí)間安排 |
|
1 |
網(wǎng)上報名 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
|
2 |
簡(jiǎn)歷篩選 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
|
3 |
在線(xiàn)測評 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
|
4 |
筆試 |
2022年10月下旬 |
|
5 |
一輪/多輪面試 |
2022年11月 |
|
6 |
簽約 |
2022年11月 |
|
7 |
體檢 |
2022年11月 |
|
8 |
入職 |
2023年6月下旬 |
（以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間，如有調整另行通知）
五、簡(jiǎn)歷投遞方式
簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2022年10月20日
簡(jiǎn)歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項
（一）應聘者應對填報信息和提供材料的真實(shí)性負責，如與事實(shí)不符，我行有權取消其考試和錄用資格。
（二）在各招聘環(huán)節中，我行會(huì )及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者；對未能進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者，我行不再發(fā)布通知。
（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導培訓班，招聘過(guò)程未涉及任何收費項目。
（四）應聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤，并保證通訊暢通。
|
