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2025年江蘇農商行秋季校園招聘面試熱點(diǎn)：個(gè)稅改革
【熱點(diǎn)背景】
新修改的《個(gè)人所得稅法》(簡(jiǎn)稱(chēng)“新稅法”)規定，此次個(gè)稅改革將采取“一次修法、兩步實(shí)施”的方式，第一階段將在2018年10月1日至12月31日執行減除費用調高、稅率表調整兩項規定;第二階段即明年1月1日起，將全面實(shí)行綜合申報、專(zhuān)項附加扣除、預扣預繳、匯算清繳制度等新稅法全部?jì)热荨?br />
【模擬題目】
“新稅法”的實(shí)施讓不少百姓的口袋鼓起來(lái),但也有些網(wǎng)友認為，地區之間人均收入水平和人均消費支出水平都有一定的差距，個(gè)人所得稅的起征點(diǎn)不能全國“一刀切”，對于我國推進(jìn)新稅法改革談?wù)勀愕目捶?
【參考答案】
我認為新修改的《個(gè)人所得稅法》對于調節收入差距，增加居民收入等方面起到積極作用，而全國統一提高起征點(diǎn)到5000元也有一定的依據和道理，是一項惠及民眾的政策，可以讓更多的群眾有獲得感。
這種看似“一刀切”的規定，是稅法統一性的內在要求。如果各地都因地制宜確定不同的費用扣除標準，就會(huì )破壞稅法的嚴肅性。個(gè)稅的功能主要是調節居民個(gè)人的收入分配，對區域間分配差異無(wú)法實(shí)施調節。
這種認為起征點(diǎn)不能“一刀切”的觀(guān)點(diǎn)不能說(shuō)沒(méi)有道理，但是如果真按這個(gè)思路操作也會(huì )帶來(lái)許多問(wèn)題。例如，如果各個(gè)地區“起征點(diǎn)”不同，會(huì )發(fā)生由“起征點(diǎn)”較高的企業(yè)發(fā)工資而人卻在“起征點(diǎn)”較低的地區工作，那么避稅是很容易的。另外，目前個(gè)人所得稅收入中央和地方六、四分成，如果大家都把職工放在“起征點(diǎn)”高的地區發(fā)工資，而這些地區往往又是發(fā)達地區，這樣反而會(huì )影響經(jīng)濟欠發(fā)達地區的稅收利益。在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，資本和勞動(dòng)是在全國范圍內流動(dòng)的，全國統一市場(chǎng)的建立要求對流動(dòng)性稅基盡可能適用統一的稅制。各地經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展不均衡的問(wèn)題，更多應依靠財政支出環(huán)節的轉移支付等政策來(lái)實(shí)現。
“新稅法”的實(shí)施確實(shí)讓一部分人的錢(qián)袋子鼓起來(lái)，尤其是讓中等收入及以下的群眾的錢(qián)袋子鼓起來(lái)，“新稅法”起征點(diǎn)由原來(lái)的3500元提高到了5000元，提高了將近50%，也就是說(shuō)之前工資在3500元到5000元之間的收入群體，現在不需要繳納個(gè)稅。“新稅法”還優(yōu)化了稅率表結構，三檔低稅率(3%、10%、15%)級距擴大、25%級距縮小、三擋高稅率(30%、35%、45%)級距不變，也就是說(shuō)工資薪金所得在2萬(wàn)元以下的納稅人減稅幅度都超過(guò)50%。這不僅讓大家更有獲得感并激發(fā)了大家的工作熱情，而且可以促進(jìn)消費、帶動(dòng)經(jīng)濟增長(cháng)。個(gè)稅減少，讓員工獲利，更讓企業(yè)安心，促成了企業(yè)和員工的雙贏(yíng)。
2019年“新稅法”設立了6個(gè)專(zhuān)項附加扣除項目，包括：教育、醫療、住房、養老等相關(guān)的專(zhuān)項附加扣除，這將大大減少家庭負擔比較重的中年群體的生活壓力。
為了使“新稅法”更好的落實(shí)，我建議：
第一，簡(jiǎn)化專(zhuān)項附加扣除的流程。
第二，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)+等技術(shù)手段，將納稅人的信息進(jìn)行統計。
第三，結合每個(gè)家庭的特點(diǎn)，針對性的依法扣除專(zhuān)項附加項目。
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