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為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人員隊伍，優(yōu)化人員結構，南京邑居建設發(fā)展(集團)有限公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘1名財務(wù)人員。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件
(一)應聘人員應具備以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
2、遵紀守法，品行端正，具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責任心和團隊合作意識強，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)違法違紀等不良行為記錄;
3、具備適應崗位要求的身體條件;
4、符合崗位要求的資格條件。
(二)有下列情形之一的，不得應聘：
1、現役軍人、全日制普通高校在讀人員;
2、單位辭退或解聘未滿(mǎn)五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;
3、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
(三)招聘崗位、人數、崗位職責及任職要求：
計劃招聘“財務(wù)人員”1人，具體要求詳見(jiàn)附件《南京邑居建設發(fā)展(集團)有限公司2023年公開(kāi)招聘崗位信息表》。
二、招聘程序
(一)簡(jiǎn)章公示
本次招聘相關(guān)信息在領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)、“領(lǐng)航招聘”微信公眾號(微信號：Leadzp)、南京市六合區人民政府官網(wǎng)(www.njlh.gov.cn)同時(shí)發(fā)布。
(二)報名及資格審查
1、報名：
(1)報名方式：此次招聘僅接受報名系統在線(xiàn)報名。應聘者須登入領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)點(diǎn)擊“公開(kāi)招聘報名系統入口”圖標進(jìn)行報名。
(公開(kāi)招聘報名系統網(wǎng)址：http：//47.92.104.188，建議使用谷歌瀏覽器登錄。)
(2)報名時(shí)間：本次招聘報名和材料上傳時(shí)間為2023年4月7日中午12：00至2023年4月12日中午12：00，節假日正常報名，逾期不再受理。
(3)報名必須上傳的材料：
①畢業(yè)證書(shū)電子照片上傳至“畢業(yè)證”欄內;
②學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》電子照片(含二維碼)上傳至“學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明”欄內;
③“稅務(wù)師”或“注冊會(huì )計師”或“中級會(huì )計師”及以上證書(shū)電子照片上傳至“資格證”欄內;
④5年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)財務(wù)或融資工作經(jīng)歷證明上傳至“材料一”、“材料二”、“材料三”欄;
⑤符合放寬條件的考生，須將房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)財務(wù)負責人或總賬會(huì )計工作經(jīng)歷證明上傳至“材料一”、“材料二”、“材料三”欄。
備注：工作經(jīng)歷證明指經(jīng)單位蓋章的“工作證明”或“勞動(dòng)合同+單位社保繳納記錄證明”(兩者選擇其一即可)。
2、資格初審：
資格初審時(shí)間：2023年4月7日中午12：00至2023年4月12日17：00。
應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2023年4月7日中午12：00至2023年4月12日09：00-12：00，14：00-17：00。
資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間：2023年4月7日至2023年4月12日17：00。
〔友情提醒〕2023年4月12日中午12：00后系統不再接受新報考人員的報名，不再接受已報考人員修改信息，不再接受資格初審不通過(guò)人員重新報名，考慮到報名和資格初審之間有時(shí)間差，請報考人員盡早報名并及時(shí)關(guān)注審核結果。
3、信息查詢(xún)
應聘人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。如對初審意見(jiàn)有異議，請及時(shí)撥打簡(jiǎn)章中的“招聘及考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)”陳述申辯。在報名時(shí)間結束前，資格初審未通過(guò)者，可重新報名。應聘者的信息填寫(xiě)錯漏、資料上傳不全、不符合報考條件及任職要求者均視為資格初審不合格，請應聘者實(shí)時(shí)自查。
4、核減(取消)計劃
線(xiàn)上初審合格的應聘人數與招聘計劃人數的比例不得低于3︰1，若初審合格人數未達到以上比例的，視情況調整招聘周期。
5、準考證打印
另行通知。考生接到通知后，在規定的時(shí)間內登錄公開(kāi)招聘報名系統自行下載打印準考證(請統一采用白色A4打印紙打印準考證)，逾期者責任自負。打印中如有問(wèn)題，撥打“招聘及考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)”聯(lián)系。
6、應聘人員有關(guān)要求
(1)如實(shí)填報個(gè)人信息，提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確、完整、有效，嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規。
(2)照片上傳為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式，大小在200KB以下)。
(3)資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息。須使用本人在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
(三)考試方式和實(shí)施辦法
考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行，根據筆試占40%，面試占60%，采用百分制計算應聘人員總成績(jì)(保留兩位小數)。
1、筆試：
(1)筆試內容
筆試由江蘇領(lǐng)航人才開(kāi)發(fā)有限公司組織，不指定考試教材。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：
筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。應聘人員應攜帶準考證和本人有效期內的第二代居民身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。未按準考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。
(3)筆試閱卷結束后，筆試成績(jì)將在筆試結束后5個(gè)工作日內于領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)進(jìn)行公示。
(4)本次招聘考試不指定考試教材、輔導用書(shū)，沒(méi)有復習大綱、復習資料，也不委托任何機構舉辦補習班。社會(huì )上任何聲稱(chēng)針對本次考試的培訓活動(dòng)、培訓資料與本次招聘的組織單位和招聘單位無(wú)關(guān)。
2、面試：
面試人選在筆試人員中，從高分到低分，按招聘計劃人數1︰3的比例確定參加資格復審的人員名單。
(1)資格復審：
面試前，招聘單位將對取得面試資格的應聘人員進(jìn)行報考資格復審。請在筆試成績(jì)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
資格復審時(shí)，應聘人員須根據要求攜帶：
①《考生基本信息表》(于報名系統網(wǎng)站下載打印，手寫(xiě)簽名);
②本人有效期內的第二代居民身份證原件及正反面復印件;
③畢業(yè)證書(shū)原件及復印件;
④學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(含二維碼)打印件;
⑤“稅務(wù)師”或“注冊會(huì )計師”或“中級會(huì )計師”及以上證書(shū)原件及復印件;
⑥5年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)財務(wù)或融資工作經(jīng)歷證明原件及復印件;
⑦符合放寬條件的考生，須提供房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)財務(wù)負責人或總賬會(huì )計工作經(jīng)歷證明原件及復印件;
⑧本人近期免冠證件照一張(2寸)。
資格審查須由本人參加，材料缺一不可，合格人員當場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū)，不合格人員的應聘材料由招聘機構收納存檔。
(2)面試采取半結構化面試方式進(jìn)行，通過(guò)對應聘者過(guò)去的行為進(jìn)行全方位的了解，從而預測應聘者能否適合新的崗位。面試為百分制，合格分數線(xiàn)為60分，低于合格線(xiàn)者無(wú)錄用資格。在整體面試工作結束后，對總成績(jì)在領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)上進(jìn)行公布。
(四)考察體檢
面試結束后，在面試合格人員中，根據總成績(jì)按崗位招聘數1：1的比例從高分到低分確定參加背景調查與體檢人員的名單。如總成績(jì)相同，按筆試成績(jì)從高到低的順序確定參加體檢、考察人員，如筆試成績(jì)仍相同，招聘單位可對成績(jì)相同的人員組織加試。
對面試通過(guò)人員進(jìn)行背景調查，著(zhù)重審核其工作經(jīng)歷、工作實(shí)績(jì)等方面的表現情況及其學(xué)歷等相關(guān)材料的真實(shí)性。
背景調查合格后，安排人員體檢。
(五)聘用
對通過(guò)體檢無(wú)異常者，決定正式錄用，若被錄用人員沒(méi)有在規定時(shí)間內到崗或放棄，則按崗位總成績(jì)從高分到低分確定替補人員，替補人員需通過(guò)體檢和考察后方可錄用。
被聘用人員與南京邑居建設發(fā)展(集團)有限公司下屬子公司南京邑華建設管理有限公司簽訂企業(yè)合同，并按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定，繳納五險一金，繳費標準按照政策規定，由單位和個(gè)人共同負擔。薪酬待遇參照南京邑居建設發(fā)展(集團)有限公司薪酬管理制度。
三、工作紀律
本次招聘工作在南京邑居建設發(fā)展(集團)有限公司的監督下進(jìn)行，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。本簡(jiǎn)章由南京邑居建設發(fā)展(集團)有限公司及其委托的江蘇領(lǐng)航人才開(kāi)發(fā)有限公司共同負責解釋。
四、招聘及考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)
聯(lián)系方式：025-84687269(工作日9∶00-17∶00)。
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