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為滿(mǎn)足我區學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展需要，根據《關(guān)于進(jìn)一步規范機關(guān)事業(yè)單位編外人員管理的實(shí)施辦法》(洪辦發(fā)〔2020〕27號)規定，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘幼兒園編外人員31名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照“資格準入、綜合考核、擇優(yōu)錄用、合同管理”的程序進(jìn)行。
二、招聘單位、崗位及人數
招聘崗位、人數和相關(guān)要求詳見(jiàn)《2022年淮安市洪澤區教育體育局公開(kāi)招聘幼兒園編外人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》，附件1 )。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正。
2.具備國家教育行政部門(mén)認可及招聘崗位要求的相應學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)(詳見(jiàn)《崗位表》)。
3.具備適應崗位要求的身體條件及其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位表》)。
4.下列人員不得報名：已納入洪澤區編外人員管理的人員、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員以及國家和省另有規定不得應聘到有關(guān)崗位的人員，不得應聘。
四、招聘程序和方法
(一)報名和資格審查
1.報名方式：現場(chǎng)報名。
2.報名地點(diǎn)：洪澤區教育體育局101室(洪澤區東風(fēng)路66號)。
3.報名時(shí)間：2022年8月24日-8月25日(上午8:30-11:30、下午2:30-5:30)。
4.報名時(shí)須提交的材料：
(1)《2022年洪澤區教育體育局公開(kāi)招聘幼兒園編外人員報名表》(附件2)，并粘貼本人近期紅底免冠2寸正面照片。
(2)本人有效身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表以及崗位要求的其他相關(guān)材料原件及復印件各一份。
(3)近期紅底免冠二寸照片1張(背面用正楷字注明報考崗位和姓名)。
5.資格審查：
(1)應聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，應按崗位要求如實(shí)、準確、完整填寫(xiě)有關(guān)信息。
(2)由洪澤區教育體育局根據應聘人員提供的信息進(jìn)行資格審查。
(3)資格審查通過(guò)后，不得更改報名信息。
(4)應聘人員因個(gè)人信息填寫(xiě)不完整、不準確導致資格審查未通過(guò)或未按時(shí)進(jìn)行報名等導致報名不成功的，均視為報名無(wú)效，由應聘人員本人承擔責任;應聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試及聘用資格。
(5)資格審查通過(guò)者視為報名成功，需繳納考試費用90元/人并發(fā)放《準考證》，《準考證》發(fā)放時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(二)考試
教師崗位考試采用模擬上課與答辯相結合的方式進(jìn)行，其他崗位考試結合崗位特點(diǎn)采用技能考核與面談相結合的方式進(jìn)行。
教師崗位考試包括：①備課。應聘人員根據指定的教學(xué)內容，在指定地點(diǎn)和專(zhuān)用備課紙上獨立設計出教學(xué)方案稿，備課時(shí)間為1小時(shí)。②模擬上課。應聘人員根據設計的教學(xué)方案進(jìn)行模擬上課，上課時(shí)間為10分鐘。③答辯。答辯主要采用問(wèn)答形式，由評委圍繞課堂教學(xué)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)理論知識與技能、教育教學(xué)改革發(fā)展動(dòng)態(tài)等方面內容進(jìn)行提問(wèn)，應聘人員當場(chǎng)回答，答辯時(shí)間為5分鐘。評委根據模擬上課、答辯情況和測試標準進(jìn)行評價(jià)。
考試成績(jì)總分為100分，60分及以上為合格。考試成績(jì)當場(chǎng)通知應聘人員。
考試成績(jì)在洪澤區人民政府網(wǎng)站公布。
考試成績(jì)有效期截止2022年12月31日。
在考試成績(jì)有效期內，如果某個(gè)崗位出現聘用人員空缺，或因辭職、退休等原因出現崗位空缺時(shí)，由洪澤區教育體育局組織報考同類(lèi)崗位成績(jì)合格的未聘用人員按考試成績(jì)從高分到低分的順序，依次進(jìn)行自主選崗。如因個(gè)人原因主動(dòng)放棄選崗，其考試成績(jì)不再有效。
(三)體檢
在考試成績(jì)合格的人員中，按應聘人員考試成績(jì)從高分到低分的順序以及崗位實(shí)際招聘人數1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節人員。
體檢工作由洪澤區教育體育局統一組織。體檢費用由應聘人員自理，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
因應聘人員個(gè)人原因或體檢不合格等造成缺額的，在考試成績(jì)合格的人員中按照從高分到低分順序依次遞補。
(四)考察
體檢合格人員列為擬考察對象，由洪澤區教育體育局對其政治思想、道德品質(zhì)以及現實(shí)表現等進(jìn)行考察，如果考察不合格，取消聘用資格。
(五)公示與聘用
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員，并在洪澤區人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
公示期滿(mǎn)無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，由洪澤區教育體育局組織應聘人員按照考試成績(jì)從高分到低分的順序，依次進(jìn)行自主選崗，并按有關(guān)規定和程序在規定時(shí)間內辦理相關(guān)手續。
擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續的，作自動(dòng)放棄處理。
被聘用人員與用人單位簽定勞動(dòng)合同，試用期為1個(gè)月，一年一聘。試用期內考核不合格者取消聘用資格，個(gè)人自謀職業(yè)。
在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結果影響聘用的或應聘人員明確放棄聘用出現缺額的，在考試成績(jì)合格的應聘人員中按從高分到低分順序依次遞補。
五、待遇
幼兒園編外人員待遇按洪澤區人民政府常務(wù)會(huì )議紀要和洪澤區教育體育局相關(guān)文件精神執行。
六、紀律與監督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開(kāi)招聘紀律的應聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規定追究責任。
監督電話(huà)：0517-87211901 87230385
本公告未盡事宜由洪澤區教育體育局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0517-87230383
附件：
淮安市洪澤區教育體育局
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