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根據市場(chǎng)監督綜合管理有關(guān)工作需求，常州市市場(chǎng)監督管理局決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘社會(huì )化用工，按照自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄取的原則，開(kāi)展招聘工作。現將有關(guān)招聘事項公告如下。
一、招聘名額
常州市市場(chǎng)監督管理局擬招聘社會(huì )化用工人員1名。招聘崗位為辦公室文書(shū)，招聘崗位開(kāi)考比例原則上為1：3。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，常州市戶(hù)籍;
2.取得本科及以上學(xué)歷，中文文秘類(lèi)(限漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言、新聞學(xué)、網(wǎng)絡(luò )與新媒體、秘書(shū)學(xué)、高級文秘、新媒體與信息網(wǎng)絡(luò )專(zhuān)業(yè))或法律類(lèi)專(zhuān)業(yè);
3.年齡35周歲以下(年齡計算日期截止至2022年8月31日);
4.遵紀守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞;
5.具備正常履行職責的身體條件(按招錄公務(wù)員體檢標準為合格);
6.有較好的文字處理、語(yǔ)言表達和組織協(xié)調能力，能熟練操作辦公自動(dòng)化系統，具有一定的計算機操作水平，熟練掌握Office辦公軟件。
三、招聘流程
報考人員可通過(guò)常州市市場(chǎng)監督管理局官網(wǎng)(http://scjgj.changzhou.gov.cn/)或“常州市場(chǎng)監管微信公眾號”查詢(xún)招聘簡(jiǎn)章。
(一)報名與資格初審
本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò )報名方式。報名、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。《2022年常州市市場(chǎng)監督管理局公開(kāi)招聘社會(huì )化用工報名信息表》見(jiàn)附件。報名表通過(guò)郵箱上傳，報名郵箱：16035002@qq.com
1.報名、資格初審時(shí)間：
2022年8月20日9：00—8月21日16：00
逾期不接受報名。
2.報名時(shí)，報考人員要仔細閱讀填報說(shuō)明，根據公布的報考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)報名信息。報考人員應確認本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件，如對報考資格條件存在疑問(wèn)，應在報名時(shí)間截止前向招聘單位進(jìn)一步咨詢(xún)確認。報考人員提供虛假報考信息，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環(huán)節一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報考或聘用資格。
報考人員網(wǎng)上提交報名信息后請及時(shí)到本人報名郵箱查詢(xún)是否通過(guò)單位資格初審。
(二)網(wǎng)上打印準考證
準考證打印網(wǎng)址：http://czks.czrsj.cn/info.do?op=ks_info_list&news_type=71，請資格初審通過(guò)人員及時(shí)關(guān)注，自行下載、打印準考證。
(三)筆試
筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。
報考人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
具體防疫要求在打印準考證同時(shí)發(fā)布。
筆試內容為綜合知識、能力素質(zhì)和寫(xiě)作，采用閉卷方式，滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。報考人員憑身份證號在常州市市場(chǎng)監督管理局官網(wǎng)通知公告欄查詢(xún)筆試成績(jì)。
(四)資格復審
1.從筆試考試成績(jì)合格人員中，根據筆試成績(jì)，按崗位招聘人數與報考人數1︰3的比例從高分到低分確定面試人選。
2.在面試前進(jìn)行資格復審，資格復審人選名單及具體事宜將在常州市市場(chǎng)監管局官網(wǎng)通知公告欄上公布。資格復審注意事項如下：
(1)資格復審時(shí)需提供本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)等原件1份和復印件1份。
(2)本人不能到現場(chǎng)參加資格復審的，可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件以及資格復審相關(guān)材料代審。
(3)資格復審合格，取得面試資格;資格復審不合格的，取消面試資格。因資格復審出現面試人選缺額時(shí)，在筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。在規定時(shí)間內，未參加資格復審的報考人員，視同自動(dòng)放棄面試資格。
(五)面試
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。在規定期間內，未參加面試的考生，視同自動(dòng)放棄面試資格。面試采用結構化面試的方式，面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。
(六)綜合成績(jì)計算
根據筆試考試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例計算(各項成績(jì)均保留小數點(diǎn)后2位)。
四、體檢、考察和公示
1.體檢：根據考生綜合成績(jì)從高分到低分按招聘計劃數1∶1的比例確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用由體檢人選自理。對體檢不合格或放棄出現缺額的，按綜合成績(jì)由高分到低分依次遞補。
2.考察：對體檢合格人員按規定組織考察。考察不合格或其他原因出現缺額時(shí)，按綜合成績(jì)由高到低進(jìn)行遞補。
3.公示：根據考試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在常州市市場(chǎng)監督管理局通知公告欄上公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，辦理聘用手續;不符合聘用條件的，不予聘用。
本次考試成績(jì)一年內有效，一年內如單位社會(huì )化用工崗位出現空缺，可根據需要在參加本次考試的人員中，根據綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。
五、聘用和待遇
被聘用人員統一實(shí)行勞務(wù)派遣制，由指定的人才派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同，試用期為1個(gè)月。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后，正式聘用，正式聘用人員的工資待遇按照常州市市級機關(guān)事業(yè)單位社會(huì )化用工管理有關(guān)規定執行，不提供住宿。原來(lái)已經(jīng)與其他單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同的，須在與人才派遣公司簽訂勞動(dòng)合同之前予以解除，并提供解除勞動(dòng)合同證明，不能按時(shí)提供者作自動(dòng)放棄處理，缺額人員按綜合成績(jì)實(shí)行遞補。
六、咨詢(xún)和監督電話(huà)
咨詢(xún)電話(huà)：88588052、88588053
監督電話(huà)：88588068
常州市市場(chǎng)監督管理局
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