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2022年江蘇農商行春季校園招聘公告匯總
2022江陰敔山灣開(kāi)發(fā)發(fā)展有限公司社會(huì )招聘公告

  江陰敔山灣開(kāi)發(fā)發(fā)展有限公司為江陰市國有企業(yè),因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,委托第三方前錦網(wǎng)絡(luò )信息技術(shù)(上海)有限公司南京分公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員6名,現將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘信息

  (一)基本要求

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛(ài)社會(huì )主義,遵紀守法;

  2.身體健康,符合錄用體檢標準(參照公務(wù)員錄用體檢標準);

  3.品行端正、品德優(yōu)良,未曾受過(guò)違紀違法處罰,未有過(guò)賭博、吸食毒品、參加邪教組織等行為,無(wú)較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄;

  4.與原用工單位不存在無(wú)法解除勞動(dòng)合同關(guān)系或勞動(dòng)糾紛的情況;

  5.專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí),能滿(mǎn)足崗位工作要求,服從公司的安排分配,履行各項規章制度,具備良好的職業(yè)操守,具有良好的團隊合作精神以及飽滿(mǎn)的工作熱情;

  6. 年齡在35周歲以下(1987年1月1日及以后出生);

  7.工作經(jīng)歷、任職年限計算時(shí)間截止至2022年4月30日。

  (二)具體崗位及相關(guān)要求

崗位代碼 崗位名稱(chēng) 具體要求 招聘人數
Y01T01JT01 隔離酒店管理專(zhuān)員 1.大學(xué)本科,物業(yè)管理、酒店管理相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.具有1年以上物業(yè)項目、酒店工作經(jīng)驗; 3.具備較強的溝通協(xié)調能力優(yōu)先; 1
Y02 物業(yè)管理專(zhuān)員 1.大學(xué)本科,機電控制類(lèi)、物業(yè)管理、酒店管理相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.具有2年以上物業(yè)項目、酒店工作經(jīng)驗; 3.具有物業(yè)項目機電施工、管理經(jīng)驗,能熟練掌握水電、電梯、消防、安全、智能化體系統籌運行、維護、維保計劃和方案,并有監督實(shí)施的經(jīng)驗優(yōu)先; 4.能夠熟練識讀機電相關(guān)圖紙,掌握物業(yè)相關(guān)工程設備的系統操作及維修保養技術(shù)優(yōu)先; 5.擁有安全員等行業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。 1
Y03 工程管理專(zhuān)員 1.大學(xué)本科,建筑工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.有2年以上工程管理工作經(jīng)驗; 3.擁有二級建造師等相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先。 2
Y04 主辦會(huì )計 1.大學(xué)本科,財會(huì )類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.具有2年以上主辦會(huì )計工作經(jīng)驗同時(shí)具有5年以上會(huì )計工作經(jīng)驗; 3.擁有中級會(huì )計職稱(chēng)等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。 1
Y05 現金會(huì )計 1.大學(xué)本科,財會(huì )類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.具有3年以上現金會(huì )計工作經(jīng)驗; 3.擁有中級會(huì )計職稱(chēng)等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。 1

  二、招聘流程

  應聘報名→資格審查→綜合測試→面試→擬錄取→資格復審→體檢、背調→錄用通知。具體如下:

  (一)應聘報名

  1. 在線(xiàn)報名

  (1)在線(xiàn)報名時(shí)間:2022年5月9日— 5月18日16:00。

  (2)報名表下載請見(jiàn)附件,每人限報一個(gè)崗位。

  2. 資格審查

  (1)網(wǎng)絡(luò )資格審查時(shí)間:2022年5月18日— 5月20日16:00。

  (2)網(wǎng)絡(luò )資格審查:請于5月20日16:00前將《應聘登記表》及其他應聘材料命名為:應聘崗位+姓名+手機號碼。材料包括:身份證正反面復印件、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷備案信息表、崗位所要求相關(guān)資格證復印件、工作經(jīng)驗證明或社保繳納證明及其他各類(lèi)能證明本人工作成績(jì)的資料的掃描件與《應聘登記表》,通過(guò)電子郵件形式發(fā)送至指定郵箱yinian.hu@51job.com。

  備注:留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證材料,認證的有關(guān)要求和程序可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢(xún)。

  (二)綜合測試

  1. 測試通知:以短信或電話(huà)形式通知通過(guò)資格初審候選人參加測試,請保持通訊暢通;

  2. 測試時(shí)間:2022年5月21日。請攜帶身份證準時(shí)參加,以公告、電話(huà)、短信通知為準;

  3. 開(kāi)考比例:1:3(按報名資格確認數據為準)

  4. 測試地點(diǎn):另行通知,以實(shí)際通知為準;

  5. 成績(jì)計算:測試成績(jì)?yōu)榘俜种疲O定合格分數線(xiàn)60分,不合格者直接淘汰。

  6. 根據測試成績(jì),按1:3的比例確定進(jìn)入面試的候選人名單,不足1:3比例的,按各崗位測試成績(jì)合格的實(shí)際人數確定面試人數。并于2022年5月21日下午公布于前程無(wú)憂(yōu)官網(wǎng)。

  (三)面試

  1. 面試方式:半結構化面試;

  2. 面試時(shí)間:2022年5月22日;

  3. 面試地點(diǎn):另行通知,以實(shí)際通知為準;

  4. 成績(jì)計算:面試成績(jì)采用百分制,設定面試合格分數線(xiàn)60分,不合格者直接淘汰。

  (四)擬錄取

  經(jīng)過(guò)綜合測試、面試環(huán)節,所有候選人按照應聘崗位分類(lèi),并根據綜合分數由高到低排序。擬錄取人選名單于2022年5月24日—26日公布于前 程 無(wú) 憂(yōu)官網(wǎng)。

  (五)資格復審

  資格復審需提供的材料有:

  1.已參加工作人員須提供本人身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、報考職位要求提供的資格證書(shū)及其工作經(jīng)驗證明;

  2.留學(xué)回國人員須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證材料。認證的有關(guān)要求和程序可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢(xún)。

  (六)體檢

  擬錄用的候選人將于2022年5月28日到指定醫院進(jìn)入體檢環(huán)節。應聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理。應聘人員在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,體檢結果無(wú)效,取消此次應聘資格。

  (七)錄用通知發(fā)放

  通過(guò)體檢及背調的擬錄取人選,2022年5月31日將以電話(huà)、郵件形式發(fā)放錄用通知,2022年6月10日到相關(guān)部門(mén)辦理入職手續。

  三、注意事項

  1.公司委托第三方機構組織招聘,招聘過(guò)程不收取任何費用,綜合測試不指定考試輔導用書(shū)。

  2.資格審查貫穿招聘和用工過(guò)程始終,報名人員對填報的個(gè)人信息和提交資料的真實(shí)性、完整性、準確性負責,如與事實(shí)不符,一經(jīng)核實(shí),取消應聘資格;已聘用上崗的,解除勞動(dòng)合同,并依據有關(guān)規定追究責任。

  3.請應聘者確保聯(lián)系方式填寫(xiě)準確,通信工具暢通。在各招聘環(huán)節中,將及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者,若聯(lián)系不到考生本人,則視為考生自動(dòng)放棄資格。對未入圍的應聘者,不再另行通知。

  4.因體檢、考察不合格、試用期內因個(gè)人原因離職等原因出現招聘崗位空缺時(shí),按成績(jì)從高分到低分依次進(jìn)行遞補。

  5.本次招聘公開(kāi)發(fā)布的《招聘公告》解釋權屬江陰敔山灣開(kāi)發(fā)發(fā)展有限公司,由第三方前錦網(wǎng)絡(luò )信息技術(shù)(上海)有限公司南京分公司解釋。

  四、咨詢(xún)電話(huà)

  秦女士:025-69594108胡女士:025-68119951

  附件:應聘登記表(模板).doc

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