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2025年興業(yè)銀行南京分行社會(huì )招聘啟事（3.7）
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)科負責人
截止時(shí)間：長(cháng)期
工作地點(diǎn)：江蘇省南京市
專(zhuān)業(yè)要求
專(zhuān)業(yè)對口
工作職責
1、負責協(xié)助支行行長(cháng)室落實(shí)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計劃，落實(shí)具體工作，配合公司聯(lián)動(dòng)，對業(yè)務(wù)進(jìn)行組織協(xié)調和推動(dòng)；
2、負責對業(yè)務(wù)團隊員工做好日常管理、培訓與督導，實(shí)現員工隊伍良性持續成長(cháng)；
3、負責協(xié)助支行行長(cháng)室做好內外部溝通工作。
任職要求
應聘基本條件：
1.遵守中華人民共和國法律、法規和相關(guān)政策規定，認同興業(yè)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；
2.具有較強的求知欲和學(xué)習能力，樂(lè )于接受新事物、敢于承擔一定的挑戰，具有良好的適應能力，能適應高強度的工作環(huán)境；
3.身心健康、性格開(kāi)朗；樂(lè )于學(xué)習、開(kāi)拓創(chuàng )新；富有責任心、進(jìn)取心；具備良好的團隊協(xié)作精神；能熟練運用OFFICE等各類(lèi)辦公軟件；
4.具備良好的職業(yè)道德、品行端正，過(guò)往無(wú)違紀違規處分或其他不良行為記錄；
5.符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規定。
社會(huì )招聘要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷；
2.36周歲（含）以下；
3.招聘目錄內院校畢業(yè)的，應具有3年以上金融（含管理咨詢(xún)公司、會(huì )計師事務(wù)所）、科技或對口崗位相關(guān)工作經(jīng)歷，其中團隊管理經(jīng)驗不得少于2年。
原標題：興業(yè)銀行
文章來(lái)源：https://job.cib.com.cn/
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