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2025年招商銀行總行社會(huì )招聘啟事（3.7）
宏觀(guān)研究崗綜合管理類(lèi)
基礎信息
所屬機構：招商銀行研究院
工作地點(diǎn)：深圳市
截止時(shí)間：2025-06-03
崗位職責
1. 深度研究國內實(shí)體經(jīng)濟或宏觀(guān)政策，進(jìn)行前瞻性研判，撰寫(xiě)宏觀(guān)研究報告；
2. 迭代更新實(shí)體經(jīng)濟分析框架/宏觀(guān)政策研究框架；
3. 承接行內外宏觀(guān)研究課題；
4. 面向行內及客戶(hù)提供研究服務(wù)，包括行內外培訓、會(huì )議、客戶(hù)拜訪(fǎng)等路演活動(dòng)，推動(dòng)研究成果應用；
5. 完成行領(lǐng)導及部門(mén)安排的其他工作。
崗位要求
1. 經(jīng)濟學(xué)/金融學(xué)碩士及以上學(xué)歷，博士?jì)?yōu)先；
2. 3年以上宏觀(guān)研究經(jīng)驗(金融機構、智庫、學(xué)術(shù)機構)，具備流暢的英文表達能力；
3. 具備成體系的宏觀(guān)經(jīng)濟商業(yè)研究框架、優(yōu)秀的數據分析和文字表達能力，熟練使用R、MATLAB等數據分析工具；
4. 熱愛(ài)宏觀(guān)研究工作，對宏觀(guān)經(jīng)濟發(fā)展趨勢具備敏感性，有優(yōu)秀的邏輯思維能力、學(xué)習領(lǐng)悟能力及溝通協(xié)調能力；
5. 踏實(shí)勤奮，熱情開(kāi)朗，有責任心及團隊合作精神，執行力及抗壓能力強。
業(yè)務(wù)審核崗（外匯業(yè)務(wù)方向）其他類(lèi)
基礎信息
所屬機構：運營(yíng)中心
工作地點(diǎn)：深圳市、成都市
截止時(shí)間：長(cháng)期
崗位職責
1.負責對公客戶(hù)柜面外匯業(yè)務(wù)的政策審核和業(yè)務(wù)處理，包括不限于匯入匯款、匯出匯款、結售匯、賬戶(hù)、直接投資登記、信息報送等業(yè)務(wù)。
2.負責線(xiàn)上化業(yè)務(wù)處理，直面客戶(hù)提供業(yè)務(wù)溝通、指導等服務(wù)
3.負責總分行業(yè)務(wù)協(xié)作，對網(wǎng)點(diǎn)提供業(yè)務(wù)溝通和指導
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷
2.具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗及1年以上對公外匯業(yè)務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗
3.熟悉銀行外匯業(yè)務(wù)流程和相關(guān)監管政策
4.大學(xué)英語(yǔ)四級及以上水平
5.具備良好的分析、溝通能力，能直面客戶(hù)并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
6.具備良好的學(xué)習能力、工作責任心、執行力和團隊精神，能承擔較大的工作挑戰和壓力
產(chǎn)品經(jīng)理崗公司金融類(lèi)
基礎信息
所屬機構：普惠金融部
工作地點(diǎn)：深圳市
截止時(shí)間：2025-05-31
崗位職責
產(chǎn)品經(jīng)理崗（產(chǎn)品研發(fā)方向）：
1、負責產(chǎn)品體系規劃及產(chǎn)品發(fā)展策略制定。
2、負責產(chǎn)品創(chuàng )新及產(chǎn)品要素、業(yè)務(wù)流程的持續迭代優(yōu)化。
3、負責定價(jià)管理，建立差異化定價(jià)機制、制定定價(jià)策略、開(kāi)展定價(jià)回檢并動(dòng)態(tài)調整策略。
4、負責業(yè)務(wù)及產(chǎn)品制度的制定和修訂。
5、負責產(chǎn)品競爭力調研及評估，包括市場(chǎng)調研、同業(yè)競品分析等，定期形成評估報告，對產(chǎn)品優(yōu)化提出建議。
6、負責跟蹤解讀內外規對業(yè)務(wù)及產(chǎn)品發(fā)展的影響，并及時(shí)優(yōu)化產(chǎn)品。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（市場(chǎng)推廣方向）：
1、負責制定產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣策略。
2、負責線(xiàn)下渠道的建設和管理，制定推廣策略，提高產(chǎn)出。
3、負責協(xié)同線(xiàn)上渠道，實(shí)施推廣策略，實(shí)現獲客引流。
4、負責產(chǎn)品的品牌宣傳，包括物料、投放渠道、投放策略及優(yōu)化。
5、負責消保，建立客訴、輿情的應對機制、話(huà)術(shù)，對內培訓宣導、對外回復，防范法律風(fēng)險、聲譽(yù)風(fēng)險。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（數字化運營(yíng)及經(jīng)營(yíng)分析）：
1、負責產(chǎn)品運營(yíng)，根據產(chǎn)品競爭力和客戶(hù)體驗，搭建埋點(diǎn)體系，分析流程斷點(diǎn)、堵點(diǎn)，提出優(yōu)化建議，不斷提升內外部客戶(hù)體驗。
2、負責產(chǎn)品渠道運營(yíng)，監測分析各渠道的投入產(chǎn)出情況及策略效果，發(fā)現斷點(diǎn)、堵點(diǎn)，并提出渠道建設優(yōu)化建議。
3、負責價(jià)格和品牌運營(yíng)，監測分析價(jià)格和品牌對業(yè)務(wù)的影響，并提出優(yōu)化建議。
4、負責經(jīng)營(yíng)分析，分析業(yè)務(wù)、客群、行業(yè)、分行等，發(fā)現問(wèn)題并跟進(jìn)解決。
崗位要求
產(chǎn)品經(jīng)理崗（產(chǎn)品研發(fā)方向）：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、具有3年以上產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗，熟悉信貸產(chǎn)品的優(yōu)先。
3、具備較強的市場(chǎng)分析和策劃能力，能獨立完成市場(chǎng)調研和分析，熟悉金融產(chǎn)品和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
4、具備較強的創(chuàng )新能力、市場(chǎng)敏銳度、用戶(hù)思維、文字能力。
5、具備較強的自驅力、執行力、溝通協(xié)調能力。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（市場(chǎng)推廣方向）：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、具有3年以上產(chǎn)品推廣工作經(jīng)驗，熟悉信貸產(chǎn)品的優(yōu)先。
3、熟悉線(xiàn)下、線(xiàn)上渠道，能夠通過(guò)各類(lèi)渠道完成產(chǎn)品發(fā)展目標。
4、具備較強的策劃能力、表達能力、推動(dòng)能力、數據分析和文字能力。
5、具備較強的自驅力、執行力、溝通協(xié)調能力。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（數字化運營(yíng)及經(jīng)營(yíng)分析）：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、具有3年以上數字化運營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、熟悉數字化業(yè)務(wù)模式，熟悉運營(yíng)工作方法。
4、具備較強的數據分析和邏輯思維能力，能夠從數據中發(fā)現問(wèn)題、提出優(yōu)化建議。
5、具備較強的自驅力、執行力、溝通協(xié)調能力。
模型策略評審崗公司金融類(lèi)
基礎信息
所屬機構：普惠金融部
工作地點(diǎn)：深圳市
截止時(shí)間：2025-05-31
崗位職責
1. 負責建立并優(yōu)化數據融資產(chǎn)品的模型策略評審機制并迭代優(yōu)化
2. 負責數據融資產(chǎn)品模型策略評審，參與模型和策略的全生命周期管理。
3. 負責統籌小微企業(yè)線(xiàn)上化融資產(chǎn)品的整體風(fēng)險監測、定期回檢、專(zhuān)項回檢
崗位要求
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷， 經(jīng)濟、金融、理工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、有公司客戶(hù)授信審批或3年（含）以上數據融資風(fēng)控策略工作經(jīng)驗，有較強的信貸能力，尤其對小微企業(yè)風(fēng)控有很深的理解。
3. 分析和詮釋能力。能運用信貸基礎從數據和現象中進(jìn)行分析，把握風(fēng)險信號并轉化為相應的政策，有很強的邏輯思維能力。
4. 學(xué)習研究能力，樂(lè )于學(xué)習新知識，主動(dòng)拓展認知邊界，能夠運用多種方法學(xué)習和收集相關(guān)專(zhuān)業(yè)信息，學(xué)以致用，把握關(guān)鍵
5.協(xié)同合作能力，能夠與總行、分行各級機構建立良好人際關(guān)系，主動(dòng)了解并把握各方需求，有效傾聽(tīng)，相互補位，為團隊目標達成做出積極貢獻
6. 開(kāi)拓創(chuàng )新能力，不拘泥于固有思維，能夠主動(dòng)提出新思維、新方法和新觀(guān)點(diǎn)，堅持不懈地為問(wèn)題的改善和解決尋求突破
風(fēng)控模型策略研發(fā)崗公司金融類(lèi)
基礎信息
所屬機構：普惠金融部
工作地點(diǎn)：深圳市
截止時(shí)間：2025-05-31
崗位職責
1. 負責小微企業(yè)風(fēng)險政策決策模型建設及組合管理；
2. 負責小微企業(yè)押品線(xiàn)上估值、評級模型建設及迭代
3. 負責小微企業(yè)貸后預警、資金流向、催收等風(fēng)險模型建設及迭代
崗位要求
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷， 經(jīng)濟、金融、理工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、有公司客戶(hù)授信審批或3年（含）以上數據融資風(fēng)控策略工作經(jīng)驗，有較強的信貸能力，尤其對小微企業(yè)風(fēng)控有很深的理解。
3. 分析和詮釋能力。能運用信貸基礎從數據和現象中進(jìn)行分析，把握風(fēng)險信號并轉化為相應的政策，有很強的邏輯思維能力。
4. 學(xué)習研究能力，樂(lè )于學(xué)習新知識，主動(dòng)拓展認知邊界，能夠運用多種方法學(xué)習和收集相關(guān)專(zhuān)業(yè)信息，學(xué)以致用，把握關(guān)鍵
5.協(xié)同合作能力，能夠與總行、分行各級機構建立良好人際關(guān)系，主動(dòng)了解并把握各方需求，有效傾聽(tīng)，相互補位，為團隊目標達成做出積極貢獻
6. 開(kāi)拓創(chuàng )新能力，不拘泥于固有思維，能夠主動(dòng)提出新思維、新方法和新觀(guān)點(diǎn)，堅持不懈地為問(wèn)題的改善和解決尋求突破
培訓管理崗運營(yíng)管理類(lèi)
基礎信息
所屬機構：運營(yíng)管理部
工作地點(diǎn)：深圳市
截止時(shí)間：長(cháng)期
崗位職責
1.統籌管理運營(yíng)條線(xiàn)人員培訓工作，完善運營(yíng)人員培訓培養體系，牽頭制定培訓計劃并推動(dòng)實(shí)施，組織開(kāi)展運營(yíng)重點(diǎn)培訓項目，不斷提升運營(yíng)人員專(zhuān)業(yè)加科技復合能力。
2.完善運營(yíng)人員崗位專(zhuān)業(yè)知識體系，組織開(kāi)展運營(yíng)人員崗位專(zhuān)業(yè)知識考試，持續提升運營(yíng)人員專(zhuān)業(yè)知識水平。
3.完善各類(lèi)運營(yíng)培訓資源，包括培訓課件、師資隊伍、培訓系統工具的開(kāi)發(fā)與應用，提升運營(yíng)條線(xiàn)人員培訓效果。
崗位要求
1.本科及以上，金融、會(huì )計、經(jīng)濟、管理、數學(xué)、統計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.具有5年以上的金融機構從業(yè)經(jīng)驗，3年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗。
3.熟悉銀行相關(guān)人力資源制度及培訓管理制度，熟悉培訓管理相關(guān)平臺系統。具備一定的人才培訓培養理論知識和人力管理知識。
4.了解本條線(xiàn)組織架構、制度體系和業(yè)務(wù)發(fā)展方向，熟悉運營(yíng)人員選育用留機制，對強化運營(yíng)隊伍專(zhuān)業(yè)、科技、管理能力有較深刻的理解，能夠有效推動(dòng)隊伍培訓培養相關(guān)資源工具的完善，及人員職業(yè)發(fā)展與激勵措施的優(yōu)化。
5.具有高度的責任心，較強的溝通協(xié)調能力、團隊合作能力和項目驅動(dòng)能力，具備一定數據分析能力，能承受較大的工作壓力。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（券商經(jīng)營(yíng)方向）公司金融類(lèi)
基礎信息
所屬機構：資產(chǎn)托管部
工作地點(diǎn)：深圳市
截止時(shí)間：2025-06-05
崗位職責
1.負責對口聯(lián)系監管機構及下轄行業(yè)自律組織，參與行業(yè)標準制定和業(yè)務(wù)發(fā)展研究；
2.制定全行券商資管托管業(yè)務(wù)和券商平臺化經(jīng)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)方案，開(kāi)展市場(chǎng)調研、經(jīng)營(yíng)分析、產(chǎn)品創(chuàng )新和營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)支持；
3.制定券商資管托管業(yè)務(wù)合作機構及產(chǎn)品準入、退出標準，組織業(yè)務(wù)回檢，強化風(fēng)險管理；
4..負責券商客戶(hù)與其他托管業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)機制搭建。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，會(huì )計、法律、金融、經(jīng)濟學(xué)、計算機、數據管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；持有CFA、FRM、CFP、CPA等資質(zhì)者優(yōu)先;
2.具備2年以上銀行、保險、信托、證券、基金等從業(yè)經(jīng)驗，對資管行業(yè)有較深的認知，具備托管或資管、投行及同業(yè)業(yè)務(wù)的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品管理等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.具備較強的服務(wù)意識、執行力和總結分析能力，具備良好的組織協(xié)調能力;
4.具備良好的學(xué)習能力、分析能力、文字表達能力和溝通能力，能熟練運用常用辦公軟件；
5.品行端正、無(wú)不良記錄，具備較強的責任心和團隊精神、能承擔較大的工作壓力，能適應較高頻率的出差。
大財富風(fēng)險管理崗風(fēng)險管理類(lèi)
基礎信息
所屬機構：風(fēng)險管理部
工作地點(diǎn)：深圳市
截止時(shí)間：長(cháng)期
崗位職責
1.負責牽頭全行大財富業(yè)務(wù)（代銷(xiāo)、承銷(xiāo)、托管、市場(chǎng)交易、養老金金融等）及相關(guān)合作機構的風(fēng)險管理工作，制定相關(guān)基本制度，推動(dòng)合作機構和產(chǎn)品配套管理系統的建設。
2.負責推動(dòng)總行相關(guān)部門(mén)、境內外機構根據大財富業(yè)務(wù)、合作機構和產(chǎn)品風(fēng)險管理基本制度要求，建立對應風(fēng)險管理體系。
3.參與組織定期回檢總行投委會(huì )規程，大財富相關(guān)業(yè)務(wù)授權審批管理；牽頭大財富業(yè)務(wù)相關(guān)合作機構準入標準、限額、風(fēng)險觸發(fā)及反應、前置審查和回檢等管理工作；研究制定相關(guān)產(chǎn)品及不同類(lèi)型底層資產(chǎn)的風(fēng)險量化方法和評估標準，開(kāi)展存續期監測及管理。
4.牽頭組織開(kāi)展全行大財富業(yè)務(wù)的監督檢查工作。
5.開(kāi)展大財富業(yè)務(wù)不同種類(lèi)風(fēng)險交織、傳染、轉化以及重點(diǎn)關(guān)注領(lǐng)域風(fēng)險的相關(guān)研究，牽頭制定管理策略。
6.組織分行大財富業(yè)務(wù)評價(jià)工作， 以及總分行大財富相關(guān)業(yè)務(wù)風(fēng)險管理的賦能培訓。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，具有3年及以上財富或資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理、風(fēng)險經(jīng)理、客戶(hù)經(jīng)理等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.熟悉大財富業(yè)務(wù)不同類(lèi)型合作機構、產(chǎn)品和底層資產(chǎn)的風(fēng)險研究、分析的方式、方法和工具；
3.具有較強的文字綜合、數據挖掘與分析、組織協(xié)調能力；
4.具有較強的上進(jìn)心、責任心和團隊意識，能承擔較高的工作強度和較大的工作壓力。
金融工程建模崗風(fēng)險管理類(lèi)
基礎信息
所屬機構：風(fēng)險管理部
工作地點(diǎn)：深圳市
截止時(shí)間：長(cháng)期
崗位職責
1. 對金融產(chǎn)品進(jìn)行日常估值，并對估值結果進(jìn)行監測、核校、分析。
2. 金融市場(chǎng)創(chuàng )新產(chǎn)品計量監測方案設計，參與業(yè)務(wù)系統和風(fēng)險管理系統的實(shí)施和測試。
3. 設計和開(kāi)發(fā)金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品估值模型，包括風(fēng)險識別、風(fēng)險因子配置、模型和算法設計、系統開(kāi)發(fā)需求和優(yōu)化迭代等。
4. 設計、組織實(shí)施和維護市場(chǎng)風(fēng)險管理信息系統和數據庫。
5. 制定并持續完善估值計量和系統管理相關(guān)制度和操作流程，規范風(fēng)險量化和系統管理工作。
6. 根據監管和內部管理要求，監測分析模型及系統運行情況，及時(shí)準確報送相關(guān)報告。
崗位要求
1. 碩士及以上學(xué)歷，數理、金融、金融工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或理工科專(zhuān)業(yè)，通過(guò)CFA、FRM等認證或具備相關(guān)行業(yè)資格認證者優(yōu)先；
2. 具有三年（含）以上國內外銀行、證券、基金、保險、信托等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，具備市場(chǎng)風(fēng)險管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 具備Python、C++、Java、R中的一種或多種程序設計和模型開(kāi)發(fā)能力，熟悉模型設計、定價(jià)估值、前中后一體化系統開(kāi)發(fā)及測試等金融工程相關(guān)工作；
4. 具備較全面的金融市場(chǎng)知識，深入理解各類(lèi)金融工具、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和監管環(huán)境，具有較強的數據挖掘與分析、組織協(xié)調、文字綜合能力；
5. 具有較強的上進(jìn)心、責任心和團隊意識，能承擔較高的工作強度和較大的工作壓力。
貸后管理崗-數據分析與策略規劃方向零售金融類(lèi)
基礎信息
所屬機構：零售信貸部
工作地點(diǎn)：深圳市
截止時(shí)間：2025-06-06
崗位職責
1. 負責零售信貸貸后管理的各類(lèi)重要指標分析與監測，對資產(chǎn)質(zhì)量管控提出策略建議；
2. 負責貸后策略模型搭建和數據能力建設，推動(dòng)貸后業(yè)務(wù)指標數據體系建設和應用；
3. 負責零售信貸貸后管理的各類(lèi)數據需求處理，運用各類(lèi)數字化平臺和數據工具對運營(yíng)團隊賦能；
4. 負責風(fēng)險指標統籌和考核方案管理，結合運營(yíng)團隊人力及相關(guān)資源配套情況，統籌運營(yíng)落地方案和激勵方案。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、統計、大數據等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.具備三年及以上工作經(jīng)驗，具有貸后管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟悉零售信貸貸后各類(lèi)數據指標，具備海量數據的處理、分析、統計、挖掘能力，熟練掌握SQL、EXCEL，熟悉Python、SPSS、SAS等優(yōu)先；
4.具備良好的組織協(xié)調能力和溝通能力，抗壓能力強。
原標題：招商銀行
文章來(lái)源：https://career.cmbchina.com/
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