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2022年安徽潛山江淮村鎮銀行招聘公告
安徽潛山江淮村鎮銀行（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“我行”）是經(jīng)中國銀行業(yè)監督管理委員會(huì )批準，于2011年8月份設立的股份制商業(yè)銀行，總部大樓位于潛山經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區梅河路0377號。下設源潭支行、黃鋪支行、余井支行、痘姆支行、皖國路支行、水吼支行、王河支行、梅苑路分理處及營(yíng)業(yè)部9個(gè)網(wǎng)點(diǎn)。多年來(lái)，我行積極踐行“因農而生，伴您振興”的企業(yè)使命，堅持服務(wù)“三農”、牽手“小微”的辦行宗旨，走出了一條扎根農村、面向農業(yè)、服務(wù)農民的惠農興農富農之路，獲得了當地政府和社會(huì )各界的認可與贊許。
為滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我行誠邀熱愛(ài)農村金融事業(yè)的優(yōu)秀人員加入我們的團隊，展示才智，共創(chuàng )未來(lái)。我行將提供良好的薪酬福利待遇和發(fā)展平臺。
一、招聘人數及崗位
本次招聘合同制員工15名（綜合柜員5名、客戶(hù)經(jīng)理10名）。
二、應聘基本要求
（一）具有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵紀守法，誠實(shí)守信，無(wú)不良行為記錄。
（二）認同江淮村鎮銀行企業(yè)文化，具有較強的團隊協(xié)作意識；熱愛(ài)農村金融事業(yè)，志愿服務(wù)基層。
（三）有事業(yè)心、進(jìn)取心和較強的學(xué)習能力，具備一定的分析判斷、語(yǔ)言表達和文字寫(xiě)作能力。
（四）五官端正，身心健康，能夠勝任崗位工作需要。性格堅毅，腳踏實(shí)地，勇于挑戰自我，具有良好的人際溝通與協(xié)調能力。
（五）年齡在28周歲以下（1994年1月1日以后出生），碩士研究生學(xué)歷或具有兩年及以上銀行業(yè)金融從業(yè)經(jīng)驗，年齡可放寬至30周歲（1992年1月1日以后出生）。
（六）符合以下學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求：
1、綜合柜員：國內外普通高等院校大專(zhuān)及以上學(xué)歷，所學(xué)專(zhuān)業(yè)為會(huì )計、財務(wù)管理、法律、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、中文文秘、統計類(lèi)、軟件工程，本科學(xué)歷或兩年及以上銀行業(yè)金融機構從業(yè)經(jīng)驗的，可專(zhuān)業(yè)不限。
2、客戶(hù)經(jīng)理：本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。
（七）境內院校2022年應屆畢業(yè)生，須在2022年7月31日前畢業(yè)并取得畢業(yè)證；境外院校2022年應屆畢業(yè)生，須在2022年7月31日前獲得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，并在2022年12月31日前獲得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證材料。
三、應聘流程
本次招聘按如下流程進(jìn)行：網(wǎng)上報名-簡(jiǎn)歷篩選-筆試-面試-體檢-背調-崗前培訓-簽約錄用。
（一）網(wǎng)上報名：2022年6月16日至2022年6月25日止。
（二）簡(jiǎn)歷篩選：對應聘者進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)確定參加筆試人員名單。
（三）筆試：對通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選人員進(jìn)行筆試，確定入圍面試人員名單。
（四）面試：組織通過(guò)筆試人員進(jìn)行面試，擇優(yōu)確定擬錄用人員。
（五）體檢：參照公務(wù)員招錄標準對擬錄用人員進(jìn)行體檢。
（六）背調：對通過(guò)體檢的擬錄用人員進(jìn)行背景調查。
（七）崗前培訓：對通過(guò)背調的擬錄用人員進(jìn)行崗前培訓。
（八）簽約錄用：與崗前培訓合格的擬錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。
四、其他安排
（一）本次招聘統一通過(guò)第三方平臺組織實(shí)施。
應聘者可在前程無(wú)憂(yōu)官網(wǎng)在線(xiàn)選擇應聘的安徽潛山江淮村鎮銀行，提交個(gè)人簡(jiǎn)歷，前程無(wú)憂(yōu)招聘網(wǎng)址：http://companyads.51job.com/companyads/2022/hf/35776713/index.htm。
（二）應聘者報名須認同并遵循本次招聘程序及原則：
1、本行對符合招聘條件的應聘者，按“好中選優(yōu)”原則,統籌考慮審核確定參加筆試人員名單。
2、確定面試入圍人員原則。按招聘計劃1:2比例依筆試成績(jì)從高到低確定入圍面試人員。
3、確定擬錄用人員原則。應聘者綜合成績(jì)以筆試、面試成績(jì)加權計算產(chǎn)生，其中筆試成績(jì)占比60%、面試成績(jì)占比40%。
4、人員錄用后，需服從崗位、區域等統一安排。
按本行招聘計劃，依應聘者綜合成績(jì)從高到低確定擬錄用人員，成績(jì)并列者一并錄用。
5、應聘者對個(gè)人填報信息的真實(shí)性負責，如與事實(shí)不符，有權取消其錄用資格。如應聘者填錯、漏填或不按要求填寫(xiě)、上傳個(gè)人信息，影響審核結果的，責任由應聘者自負。
6、應聘者本人有不良記錄，本人及其配偶、父母、岳父母、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母等近親屬在本行有不良貸款、擔保責任貸款且未清償者，我行有權取消應聘者錄用資格。
7、本次招聘如出現擬錄用人員放棄或其他原因導致招聘缺額，我行有權決定是否遞補（如遞補，將按應聘者綜合成績(jì)從高到低排序確定遞補對象）。
8、簡(jiǎn)歷篩選結果、筆試、面試等后續工作安排，將通過(guò)公告、電話(huà)、短信等方式進(jìn)行通知。在各招聘環(huán)節中，會(huì )及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者，對未能進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者，不再發(fā)布通知。請應聘者保持通訊暢通，謝絕來(lái)電來(lái)訪(fǎng)。
9、我行有權根據應聘者報名、筆試、面試等實(shí)際情況，調整、取消或終止招聘計劃，并對本次招聘享有最終解釋權。
五、特別聲明
本次招聘，不指定任何參考書(shū)籍，不委托任何培訓機構開(kāi)展培訓服務(wù)，請廣大應聘者提高警惕，謹防上當受騙。
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