|
2025年廣發(fā)銀行大連分行社會(huì )招聘啟事（1.27）
公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)團隊負責人（一級分行部門(mén)副總經(jīng)理級）
專(zhuān)業(yè)要求：
專(zhuān)業(yè)不限
工作職責：
1.負責統籌規劃營(yíng)銷(xiāo)團隊經(jīng)營(yíng)管理目標，確保各項工作目標達成；
2.負責營(yíng)銷(xiāo)團隊日常管理和隊伍建設；
3.負責公司金融客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護工作，建立客戶(hù)渠道，確定目標客戶(hù)群體，帶領(lǐng)團隊開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)工作；
4.維護和挖掘現有客戶(hù)，穩定并提高現有客戶(hù)業(yè)務(wù)規模和資產(chǎn)質(zhì)量；
5.分行交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.專(zhuān)業(yè)不限，經(jīng)濟金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
3.豐富的市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗，較強的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、團隊管理及組織能力；
4.擁有3年及以上營(yíng)銷(xiāo)崗位或業(yè)務(wù)管理崗位從業(yè)經(jīng)驗，豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)知識，熟悉各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)資源豐富（任職計算時(shí)間截至招聘信息發(fā)布之日）；
5.具有良好的職業(yè)道德，遵守國家法律、法規，具備現代商業(yè)銀行的服務(wù)意識、工作責任心和風(fēng)險意識；
6.具備良好的團隊合作能力，形成團隊凝聚力；
7.具備良好的溝通表達技巧，善于保持內外部聯(lián)系，形成良好的人際關(guān)系和溝通效果；
8.遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
9.身體健康，無(wú)不良嗜好；
10.符合中國人壽集團和廣發(fā)銀行履職回避制度規定。
公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)團隊負責人（一級分行部門(mén)總經(jīng)理助理級）
專(zhuān)業(yè)要求：
專(zhuān)業(yè)不限
工作職責：
1.負責統籌規劃營(yíng)銷(xiāo)團隊經(jīng)營(yíng)管理目標，確保各項工作目標達成；
2.負責營(yíng)銷(xiāo)團隊日常管理和隊伍建設；
3.負責公司金融客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護工作，建立客戶(hù)渠道，確定目標客戶(hù)群體，帶領(lǐng)團隊開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)工作；
4.維護和挖掘現有客戶(hù)，穩定并提高現有客戶(hù)業(yè)務(wù)規模和資產(chǎn)質(zhì)量；
5.分行交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.專(zhuān)業(yè)不限，經(jīng)濟金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
3.豐富的市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗，較強的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、團隊管理及組織能力；
4.擁有3年及以上營(yíng)銷(xiāo)崗位或業(yè)務(wù)管理崗位從業(yè)經(jīng)驗，豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)知識，熟悉各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)資源豐富（任職計算時(shí)間截至招聘信息發(fā)布之日）；
5.具有良好的職業(yè)道德，遵守國家法律、法規，具備現代商業(yè)銀行的服務(wù)意識、工作責任心和風(fēng)險意識；
6.具備良好的團隊合作能力，形成團隊凝聚力；
7.具備良好的溝通表達技巧，善于保持內外部聯(lián)系，形成良好的人際關(guān)系和溝通效果；
8.遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
9.身體健康，無(wú)不良嗜好；
10.符合中國人壽集團和廣發(fā)銀行履職回避制度規定。
原標題：廣發(fā)銀行
文章來(lái)源：https://chinalife.zhiye.com/custom/social?hideMenu=1&ClassificationTwo=468
|
