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招聘職位
定向培養生
( 公司、零售、投行、法務(wù)方向 )
分為公司、零售、投行、法務(wù)培養方向，聚焦于我行戰略發(fā)展方向，經(jīng)一線(xiàn)輪崗培養，成長(cháng)為分行重點(diǎn)行業(yè)、領(lǐng)域的專(zhuān)家型管理人才及儲備干部。
學(xué)歷要求:碩士研究生學(xué)歷
專(zhuān)業(yè)要求。專(zhuān)業(yè)不限，理工類(lèi)、金融類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;其中法務(wù)方向要求法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有法律職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗
從事客戶(hù)拓展工作，深耕客群經(jīng)營(yíng)，探索業(yè)務(wù)融合發(fā)展新模式，成長(cháng)為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家。未來(lái)可通過(guò)選拔成為經(jīng)營(yíng)團隊主管或負責人。
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷
專(zhuān)業(yè)要求:專(zhuān)業(yè)不限，理工類(lèi)復合專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先
金融科技崗
經(jīng)一線(xiàn)輪崗培養，了解招行業(yè)務(wù)，從事金融科技相關(guān)工作，將系統開(kāi)發(fā)、統計建模、數據挖掘等技術(shù)應用至金融場(chǎng)景，實(shí)現金融科技與銀行業(yè)務(wù)相結合，成長(cháng)為FinTech專(zhuān)家
學(xué)歷要求本科及以上學(xué)歷專(zhuān)業(yè)要求:計算機、軟件開(kāi)發(fā)、數學(xué)、統計學(xué)數據分析等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
運營(yíng)支持崗
從事柜面現金、單證結算、國際業(yè)務(wù)等柜面服務(wù)成長(cháng)為柜面運營(yíng)的業(yè)務(wù)能手。未來(lái)可通過(guò)選拔成為運營(yíng)主管、區域運營(yíng)負責人等。學(xué)歷要求。本科及以上學(xué)歷專(zhuān)業(yè)要求:專(zhuān)業(yè)不限
申請條件
國內院校應屆畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)間為2023年1月1日至2023年8月31日;海外院校應屆畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)間為2022年1月1日至2023年8月31日;
品行端正，性格開(kāi)朗，身體健康，無(wú)不良行為記錄，初次就業(yè)、未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系;
具有較強的責任心、學(xué)習能力和良好的團隊協(xié)作精神;具有良好的書(shū)面及口頭表達能力;認同招行文化，立志在寧波、臺州地區長(cháng)期發(fā)展;
本科生英語(yǔ)四級考試分數425分及以上，研究生英語(yǔ)六級考試425分及以上。
寧波政府人才引進(jìn)政策
在寧波首次購房補助全日制本科及以上畢業(yè)生十年內，享受總額2%的購房補貼，最高不超過(guò)8萬(wàn)元。
在寧波就業(yè)補助世界100強大學(xué)畢業(yè)的本科及以上海外留學(xué)人才，一次性可領(lǐng)補助金5萬(wàn)元。
租房補貼
全日制碩士學(xué)歷畢業(yè)生，或本科為國內院校全日制“雙一流”院校或“雙一流”專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生，在寧波無(wú)房產(chǎn)，政府給予每月1000元補貼，累計不超過(guò)36個(gè)月
人才培養
碩士攻讀補貼:工作3年以上，攻讀專(zhuān)業(yè)崗位對口且符合寧波產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的碩士學(xué)位，取得相應學(xué)位證書(shū)后可申請學(xué)費50%的補貼，補貼額度最高不超過(guò)5萬(wàn)元。
*以上政策以最新發(fā)布為準
福利待遇
薪酬福利、免費住宿、員工購房補助
招商銀行寧波分行提供全面、有競爭力的薪酬福利，除五險一金等基本福利外，還有企業(yè)年金培訓教育補貼、補充醫療基金、家屬醫療基金、特別獎勵等;
外地生源提供三年免費住宿，與寧波政府租房補貼可同時(shí)享受;
員工按月享受購房補助
招聘流程
招聘安排
簡(jiǎn)歷投遞、校園宣講、簡(jiǎn)歷篩選、統一在線(xiàn)筆試、多輪面試、職前體檢、發(fā)放offer
報名方式
官方網(wǎng)站
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