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為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)教職工隊伍，南京醫科大學(xué)現面向國內外招聘、擇優(yōu)錄用各類(lèi)工作人員。現將有關(guān)事項公告如下：
一、應聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，堅持四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策。
2.遵紀守法、品行端正、團結同志、廉潔奉公，熱愛(ài)高等教育事業(yè)，有良好的團隊協(xié)作和敬業(yè)精神。
3.適應崗位要求的身體條件，符合年齡要求（詳見(jiàn)附件崗位表）。
4.具備應聘崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)附件崗位表）。
5.應聘人員均須有國家認可的學(xué)歷及相應學(xué)位，且必須與所需專(zhuān)業(yè)相對應；應屆畢業(yè)生應于2024年8月31日前取得相應學(xué)歷學(xué)位。留學(xué)歸國人員須在考核之前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。
2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應聘應屆畢業(yè)生崗位。
6.附件崗位表中有具體要求的按崗位表中要求執行。
7.在職人員報考的，需經(jīng)現工作單位同意。
8.有下列情形之一的，不得應聘：
①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生。
②應聘人員與現有在崗人員存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的。
③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
④?chē)液褪×碛幸幎ú坏脩傅绞聵I(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、簡(jiǎn)歷提交要求
1.應聘人員報名時(shí)須提交個(gè)人簡(jiǎn)歷，請進(jìn)入南京醫科大學(xué)招聘網(wǎng)（http://zp.njmu.edu.cn），注冊并登錄，點(diǎn)擊擬應聘的職位，根據系統頁(yè)面提示按順序填寫(xiě)個(gè)人信息并在線(xiàn)提交。
2.應聘人員的簡(jiǎn)歷提交截止時(shí)間為2024年4月26日。
三、考核辦法
1.招聘部門(mén)或人事處對相應崗位應聘人員初選后，確定考核人選并通知到本人。
2.專(zhuān)任教師崗位應聘人員的考核方式主要為試講和面試，由相關(guān)部門(mén)根據崗位要求會(huì )同人事處組織實(shí)施。
3.其他專(zhuān)技崗位應聘人員的考核方式主要為技能測試（操作或筆試）和面試，由招聘部門(mén)和人事處根據崗位要求組織實(shí)施。
4.管理崗位應聘人員的考核方式為筆試和面試，由人事處根據崗位要求組織實(shí)施。
5.根據總成績(jì)由高到低確定聘用人員。總成績(jì)按百分制計算：總成績(jì)=筆試（試講、技能測試）成績(jì)×40% +面試成績(jì)×60%。
6.學(xué)校對確定進(jìn)入下一輪考核的應聘人員，以短信或電話(huà)等形式通知。應聘人員應按規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則按放棄處理。對未進(jìn)入下一輪考核的應聘人員，不再通知，逾期未收到通知者，請另行選擇應聘單位。
四、體檢
1.人事處對應聘人員的相關(guān)材料進(jìn)行復審并通過(guò)后，按招聘崗位數確定參加體檢人員，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
2.學(xué)校對體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察，并根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。
五、公示和聘用
1.擬聘用人員名單在我校人事處網(wǎng)頁(yè)公告欄公示一周，相關(guān)材料報上級人事部門(mén)審核備案。
2.聘用人員實(shí)行編外人事代理。
3.屬于下列情況之一者，學(xué)校取消聘用資格：
（1）在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，3日內不與學(xué)校簽訂聘用合同者；
（2）應屆畢業(yè)生應于2024年8月31日前取得相應學(xué)歷學(xué)位，不能按期取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者；
（3）按國家規定與聘用人員約定試用期，試用期考核不合格者。
六、注意事項
1.本次招聘不設開(kāi)考比例，招聘公告發(fā)布10個(gè)工作日之后學(xué)校根據崗位報名情況，不定期啟動(dòng)考核程序，崗位招滿(mǎn)即止，具體以招聘學(xué)院、部門(mén)或人事處通知為準。
2.每位應聘人員僅限應聘一個(gè)崗位。
3.應聘人員填報的個(gè)人信息和提交的材料必須真實(shí)、準確。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消錄用資格；已簽訂聘用合同的，立即解除合同。
七、政策咨詢(xún)
招聘政策咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)附件。
八、紀律與監督
監督、舉報電話(huà)：025-86869060
監督、舉報電子郵箱：jwjc@njmu.edu.cn
地址：南京醫科大學(xué)紀委辦公室
郵編：211166
聯(lián)系人：劉老師
原標題：南京醫科大學(xué)2024年招聘人事代理人員公告（第一批）
文章來(lái)源：https://rsc.njmu.edu.cn/2024/0329/c10978a258646/page.htm
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