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2024年徐州市教育局直屬學(xué)校招聘高層次人才公告
  根據《事業(yè)單位人事管理條例》《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等有關(guān)規定,結合我市教育發(fā)展需要,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次人才23名。現將有關(guān)事項公告如下。
  一、資格條件
  (一)具有中華人民共和國國籍;
  (二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
  (三)師德高尚,品行端正,作風(fēng)正派,有較強的事業(yè)心和責任感;
  (四)具備崗位要求的身體條件;
  (五)符合崗位年齡要求。博士研究生或具有中小學(xué)高級教師職稱(chēng)人員,年齡不超過(guò)45周歲(即1978年4月1日之后出生);具有中小學(xué)正高級教師職稱(chēng)或特級教師稱(chēng)號人員,年齡不超過(guò)50周歲(即1973年4月1日之后出生);
  (六)具備《徐州市教育局直屬學(xué)校2024年公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)中崗位要求的資格條件。
  1.須取得國家教育行政部門(mén)認可的相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。2024年普通高校畢業(yè)生可先提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2024年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可適當放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
  2.資格條件中專(zhuān)業(yè)條件由招聘單位參照《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設置并審核。專(zhuān)業(yè)條件中還包括部分未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄,但有院校開(kāi)設,并且有招聘單位需要的專(zhuān)業(yè)。
  專(zhuān)業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專(zhuān)業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專(zhuān)業(yè),由招聘單位根據招聘公告中明確的專(zhuān)業(yè)條件、應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。
  3.符合崗位要求的其他資格條件。
  (七)本次公開(kāi)招聘的崗位沒(méi)有戶(hù)籍限制;
  (八)有下列情形之一的,不得報名:
  1.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;
  2.《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
  3.2024年12月31日前,5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編(在冊)人員、有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現工作單位(崗位)的人員;
  4.國家、江蘇省另有規定不得應聘到事業(yè)單位、不得到有關(guān)崗位工作的人員。
  二、報名辦法
  (一)招聘公告發(fā)布網(wǎng)址
  徐州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(http://hrss.xz.gov.cn)
  徐州市教育局官網(wǎng)(http://jyj.xz.gov.cn)
  (二)報名時(shí)間及方式
  1.報名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起接受報名,報名截止日期2024年12月31日。公告發(fā)布后,將根據崗位報名情況,不定期啟動(dòng)考核程序,并及時(shí)公布招聘結果,通報崗位招聘進(jìn)展和空缺情況;
  2.報名方式:采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行,報名材料請發(fā)送郵件至報考學(xué)校指定郵箱,郵件主題應注明“崗位代碼+姓名+畢業(yè)院校(工作單位)+專(zhuān)業(yè)”,所需證明材料以壓縮包形式作為附件發(fā)送;
  3.本次公開(kāi)招聘不收報名費和考試費,通過(guò)初審即報名成功。
  (三)報名注意事項
  1.應聘人員只能從《崗位表》中選擇一個(gè)崗位報名;
  2.報名時(shí)須提交下列材料電子版:
  (1)《徐州市教育局直屬學(xué)校2024年公開(kāi)招聘高層次人才報名表》;
  (2)工作經(jīng)歷證明、有效期內的二代身份證、最高學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、教師資格證書(shū)等掃描件,國內應屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省級教育行政部門(mén)統一印制的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》掃描件,在國外取得學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》掃描件,以相關(guān)或相近專(zhuān)業(yè)報考的須提供所在學(xué)校或院系出具的研究方向證明、成績(jì)單等相關(guān)材料掃描件;
  (3)各類(lèi)獲獎證書(shū),本人教學(xué)與研究方向、科研項目、科研成果、科研獎勵等情況及主要論著(zhù)目錄等掃描件(注明期刊名稱(chēng),年、期和起止頁(yè)碼)。
  【特別提醒:應聘人員務(wù)必誠信報名,填寫(xiě)的個(gè)人信息應真實(shí)、準確、有效。資格審查工作貫穿于招聘工作各個(gè)環(huán)節,如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節發(fā)現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)終止或取消聘用資格。報名信息中須提供有效通訊方式,并確保招聘期間聯(lián)絡(luò )暢通,否則責任和后果自負。參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規定。應聘人員應確認本人完全符合報考崗位的資格條件,如有疑問(wèn),請及時(shí)向招聘單位咨詢(xún)確認。不符合報名條件的應聘者,后果自行承擔。除本公告另有說(shuō)明,或國家、省另有規定,信息真實(shí)性以報名時(shí)的實(shí)際情況為準。對惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造材料騙取考核資格等嚴重違紀違規行為,將按照有關(guān)規定處理。】
  3.招聘單位根據應聘人員的求職意向及崗位要求,進(jìn)行資格初審。未進(jìn)行資格初審或資格初審不合格的,可以在報名期限內改報其他崗位。資格初審通過(guò)后,不得更改報名信息。對應聘人員做出資格初審不合格決定時(shí),告知應聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據。應聘人員對資格初審結果如有異議,請及時(shí)向招聘單位及市教育局陳述申辯。
  4.各崗位的開(kāi)考比例詳見(jiàn)《崗位表》,2024年12月31日報名結束后,經(jīng)市教育局報市人力資源和社會(huì )保障局,空缺崗位將自動(dòng)取消。
  三、資格復審及考核
  (一)資格復審
  通過(guò)資格初審的應聘人員,招聘單位將通知現場(chǎng)資格復審。資格復審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
  1.現場(chǎng)資格復審時(shí),應聘人員須提供以下紙質(zhì)材料:
  (1)《徐州市教育局直屬學(xué)校2024年公開(kāi)招聘高層次人才報名表》(一式兩份);
  (2)有效期內的二代身份證原件及復印件;
  (3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件(原始學(xué)歷學(xué)位及后學(xué)歷學(xué)位均需提供);
  (4)工作經(jīng)歷證明材料原件及復印件,各類(lèi)獲獎證書(shū)原件及復印件;
  (5)本人近期免冠正面二寸彩照2張;
  (6)在職應聘人員須提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、教師資格證書(shū)或相應從(職、執)業(yè)資格證書(shū)原件及復印件;
  (7)應屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;
  (8)留學(xué)歸國人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證明;
  (9)其他與應聘崗位相關(guān)的證明材料。
  2.未在規定時(shí)限內參加資格復審的,視為自動(dòng)放棄考核資格。應聘人員對資格復審結果如有異議,可在收到通知后3個(gè)工作日內向招聘單位及市教育局陳述申辯。
  (二)考核
  考核工作由市教育局及招聘單位組織實(shí)施,主要考核應聘人員履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識、教育教學(xué)能力、科研水平等綜合素質(zhì)。考核滿(mǎn)分為100分,60分為合格分數線(xiàn)。考核成績(jì)當場(chǎng)告知應聘人員,且在徐州市教育局官網(wǎng)(http://jyj.xz.gov.cn)上公布。未按規定時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,按棄考處理。
  四、體檢與考察
  體檢、考察工作由市教育局組織實(shí)施。
  (一)在考核合格的應聘人員中,根據應聘人員的成績(jì),按崗位擬聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(成績(jì)并列者,進(jìn)行加試,加試方式、時(shí)間另行通知)。考核合格的應聘人員應保持報名時(shí)填報聯(lián)系方式的通暢,以便市教育局通知或遞補,無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
  (二)體檢在二級及以上綜合醫院進(jìn)行。體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等執行。體檢表須由主檢醫生審核后明確提出體檢是否合格的結論性意見(jiàn)并簽名,加蓋醫療機構體檢專(zhuān)用章或醫療機構公章。體檢結果及時(shí)通知應聘人員。應聘人員對體檢結果如有異議,本人可以申請復查一次,并到指定的醫療機構重新體檢,體檢結果以復查結論為準。
  (三)對體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察。
  (四)對應聘人員做出體檢、考察不合格決定前,市教育局告知應聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據,并告知應聘人員依法享有陳述和申辯的權利。市教育局對應聘人員提出申辯的事實(shí)、理由和證據進(jìn)行復核。對應聘人員做出體檢、考察不合格處理決定的,擬定體檢、考察不合格決定書(shū),依法送達應聘人員。
  (五)因應聘人員體檢、考察不合格或放棄聘用資格出現缺額時(shí),由市教育局在考核合格的應聘人員中,按成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(成績(jì)并列者,進(jìn)行加試,加試方式、時(shí)間另行通知)。
  五、公示與聘用
  (一)市教育局從考核成績(jì)、體檢、考察均合格的人員中研究確定擬聘用人員,報市人力資源和社會(huì )保障局,并在徐州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)對擬聘用人員公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng),擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現工作單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。擬聘人員名單公示后,擬聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的,在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘我市教育局下屬事業(yè)單位的資格。
  (二)對公示有異議者應實(shí)事求是地反映問(wèn)題,提供必要的調查線(xiàn)索和聯(lián)系方式,由具體組織實(shí)施部門(mén)負責查實(shí)。對反映的問(wèn)題,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。對反映問(wèn)題查有實(shí)據,不符合聘用條件的不予聘用。如擬聘人員明確放棄或其他導致擬聘崗位空缺等情形的,由市教育局在考核合格的應聘人員中,按成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(成績(jì)并列者,進(jìn)行加試,加試方式、時(shí)間另行通知)。
  (三)公示期滿(mǎn),公示無(wú)異議的,市教育局報市人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用備案手續。應聘人員在辦理聘用備案手續后放棄的,不再進(jìn)行遞補。招聘單位與聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同,并按照政策規定約定試用期,嚴格按照聘用合同進(jìn)行管理。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規解除聘用合同外,應在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。試用期內被證明不符合崗位要求的,取消聘用資格,解除聘用合同。
  (四)被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的,由被聘用人員本人在招聘單位規定的期限內自行負責處理,超過(guò)規定期限無(wú)法辦理入職、調動(dòng)等手續的,視為個(gè)人自動(dòng)放棄。
  (五)對符合高層次人才引進(jìn)資助計劃的被聘用人員按照《關(guān)于印發(fā)<徐州市教育人才引進(jìn)實(shí)施辦法>的通知》(徐委辦〔2018〕83號)等文件落實(shí)待遇。其他事項與招聘單位面議。
  六、工作紀律
  招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴把人員“進(jìn)口”關(guān)。應聘人員在報名、考核、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令)第二章的規定進(jìn)行處理。招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令)第三章的規定進(jìn)行處理。
  七、政策咨詢(xún)與監督
  本公告由徐州市教育局負責解釋。所有招聘工作進(jìn)度信息請考生及時(shí)上網(wǎng)查詢(xún)。因報考人員個(gè)人原因延誤的,報考人員自主承擔相關(guān)責任。
  市教育局招聘政策咨詢(xún)電話(huà):0516-83711583;
  市教育局招聘工作紀檢監督電話(huà):0516-83723007;
  市人力資源和社會(huì )保障局公開(kāi)招聘監督舉報電話(huà):0516-83732198;
  市紀委監委派駐第十七紀檢監察組監督舉報電話(huà):0516-80807307。
  附件:
  原標題:徐州市教育局直屬學(xué)校2024年公開(kāi)招聘高層次人才公告
  文章來(lái)源:http://hrss.xz.gov.cn/001/001004/20240305/1163622c-a835-443f-a037-dca39812cfb6.html

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