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因工作需要，常州市市級機關(guān)財務(wù)結算中心委托常州人才服務(wù)有限公司招聘社會(huì )化管理用工1名，具體要求如下：
一、崗位條件
(一)崗位名稱(chēng)：出納。
(二)崗位條件：常州市戶(hù)籍，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷(專(zhuān)業(yè)為：會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理)，年齡不超過(guò)30周歲(1993年8月1日以后出生)，五官端正，身體健康。
思想政治素質(zhì)好，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義，遵紀守法，無(wú)違法犯罪記錄，品行端正，責任心強，工作認真，吃苦耐勞。
二、招聘程序和辦法
招聘按公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報名、資格審核、比選面試、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
(一)報名和資格審查：
1. 報名時(shí)間：2023年8月28日至2023年8月30日(上午9:30-11:30，下午13:30-16:00)
2. 報名地點(diǎn)：常州人才服務(wù)有限公司(北直街35號4樓410室)。聯(lián)系人：鄒女士 聯(lián)系電話(huà)：0519-86600690。
3. 報名方式：采用現場(chǎng)報名方式，凡符合報名條件的人員從本《公告》發(fā)布網(wǎng)站下載并填妥《報名登記表》(附件)，與身份證、戶(hù)口本(戶(hù)籍證明)、無(wú)犯罪記錄證明、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證等相關(guān)證件(證明)的原件與復印件，以及近期免冠一寸照片1張，復印件上需注明與原件相符并簽字。
4. 審核方式：對符合條件的應聘者進(jìn)行當場(chǎng)資格審核。
三、選拔程序
審核合格者參加面試。如報名人數超10人增設筆試，筆試成績(jì)前5名者進(jìn)入面試，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(一)考試考核
1.筆試
(1)筆試為綜合知識測試，委托常州人才服務(wù)公司進(jìn)行;
(2)筆試方式：人機測試，不指定參考用書(shū);
(3)測試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為50分;
(4)應聘人員必須憑有效期內身份證按規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。在規定期間內，未參加綜合知識測試的考生，視同自動(dòng)放棄考試資格。
2.結構化面試
(1)面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分;
(2)應聘人員必須憑有效期內身份證按規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。在規定期間內，未參加面試的考生，視同自動(dòng)放棄考試資格。
(二)體檢和考察
以所聘職位人數1:1的比例，按總成績(jì)由高到低確定體檢對象。體檢在指定醫院進(jìn)行，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用自理。體檢不合格(或放棄、弄虛作假)的，按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補體檢。體檢合格人員即為考察對象，由錄用單位對合格人員進(jìn)行考察，考察合格后，確定為擬聘用人選，考察不合格的繼續遞補，直至招錄名額滿(mǎn)額。
(三)公示與錄用
擬聘用人員名單經(jīng)用工單位審核后，在常州人才網(wǎng)公示，公示期為3個(gè)工作日。確定擬聘用人員并按規定辦理聘用手續，在規定時(shí)間內報到，無(wú)正當理由逾期又不說(shuō)明情況的取消聘用資格。聘用后與常州人才服務(wù)有限公司簽訂合同，首次簽訂2年期的勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月;試用期滿(mǎn)后，經(jīng)考核不合格者解除聘用。被錄用的社會(huì )在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規定自行協(xié)商處理。
原標題：常州市市級機關(guān)財務(wù)結算中心招聘社會(huì )化管理用工公告
文章來(lái)源：https://www.czrc.com.cn/content/news/show/3394.html
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