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為加強社會(huì )基層治理能力，加快推進(jìn)我鎮基層治理隊伍專(zhuān)業(yè)化規范化建設，不斷提升網(wǎng)格管理水平，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘網(wǎng)格工作人員10名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、新橋鎮公開(kāi)招聘網(wǎng)格工作人員崗位簡(jiǎn)介表
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序號
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崗位名稱(chēng)
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崗位代碼
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招聘人數
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學(xué)歷
要求
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專(zhuān)業(yè)
要求
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其他
要求
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1
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網(wǎng)格工作人員
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01
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1
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大專(zhuān)及以上
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財務(wù)財會(huì )類(lèi)、稅務(wù)稅收類(lèi)
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限江陰市戶(hù)籍，男性
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2
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網(wǎng)格工作人員
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02
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1
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大專(zhuān)及以上
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財務(wù)財會(huì )類(lèi)、稅務(wù)稅收類(lèi)
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限江陰市戶(hù)籍，女性
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3
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網(wǎng)格工作人員
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03
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2
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大專(zhuān)及以上
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不限
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限江陰市戶(hù)籍，男性
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4
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網(wǎng)格工作人員
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04
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2
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大專(zhuān)及以上
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不限
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限江陰市戶(hù)籍，女性
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5
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專(zhuān)職網(wǎng)格員
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05
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2
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大專(zhuān)及以上
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不限
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限新橋鎮戶(hù)籍，男性
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6
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專(zhuān)職網(wǎng)格員
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06
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2
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大專(zhuān)及以上
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不限
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限新橋鎮戶(hù)籍，女性
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二、人選要求
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
2、政治素質(zhì)好，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，未受過(guò)黨紀、政紀、校紀處分，未被確定為失信聯(lián)合懲戒對象;
3、年齡：
18周歲及以上、35周歲及以下(即1988年4月1日至2005年4月1日期間出生);
4、服從區域工作調配;
5、具有教育行政部門(mén)認可的大專(zhuān)及以上學(xué)歷(含普通高校、自學(xué)教育、成人高校、電大等，國外學(xué)歷須經(jīng)教育部認證，軍隊服役期間取得的軍隊院校學(xué)歷);
6、具備正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì)，具有較好的奉獻、團隊合作精神，并具有較強的溝通能力，具備24小時(shí)應急待命的能力;
7、具備熟練操作電腦辦公系統，熟練使用智能手機APP軟件及拍攝照片、編輯收發(fā)文件、信息的技能，具備一定的寫(xiě)作能力。
有下列情況之一的，不得應聘：
(1)涉嫌違法犯罪尚未查清的;
(2)有過(guò)賭博、吸食毒品、參加邪教組織等行為的;
(3)曾因違法違紀，被開(kāi)除、辭退、解除勞動(dòng)合同的;
(4)有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;
(5)與原用工單位無(wú)法解除勞動(dòng)合同關(guān)系或存在勞動(dòng)糾紛的;
(6)國家和江蘇省另有規定不得聘用的其它情形人員不得應聘。
三、選聘流程
(一)報名
1、報名時(shí)間：2023年4月2日—2023年4月6日
2、報名網(wǎng)址：http://www.jyrcfzjt.com/#/zkzp
3、應聘人員在規定時(shí)間內登錄報名網(wǎng)站，在線(xiàn)詳細填寫(xiě)報名信息。
4、報名要求：應聘人員應如實(shí)、完整填寫(xiě)報名信息，若有隱瞞、虛報等情況，一經(jīng)發(fā)現將被取消聘用資格或解除合同。
5、報名注意事項：
(1)遞交報名資料時(shí)須確保資料齊全，報名表填寫(xiě)不規范或報名材料缺失將造成資格審查不通過(guò);
(2)嚴格按照崗位要求報名，個(gè)人條件與報考崗位要求不符的不予錄取;
(3)報名人員提供的聯(lián)系電話(huà)應準確無(wú)誤并保持通訊暢通，確保能夠及時(shí)聯(lián)系，因提供虛假材料、錯誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報名人員自行承擔。
6、本次招聘不設開(kāi)考比例。
(二)資格初審
1、時(shí)間：2023年4月7日—2023年4月8日(上午：8 : 00—11 : 00，下午13 : 00—16 : 30);
2、地點(diǎn)：新橋鎮人民政府410辦公室;
3、攜帶資料：戶(hù)籍證明(如戶(hù)口簿)、身份證、學(xué)歷證書(shū)，上述證明資料均需提供原件和復印件。(另上交本人近期免冠一寸照片2張)
(三)筆試
1、筆試通知：電話(huà)及短信形式通知通過(guò)資格審查人員領(lǐng)取筆試準考證、參加測試;
2、筆試時(shí)間：2023年4月9日上午9 : 00;
3、筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準考證。
(四)面試
1、按照筆試成績(jì)劃定合格線(xiàn)，筆試合格人員進(jìn)入面試階段(同分跟進(jìn))，進(jìn)入面試比例為1:3。面試人數未達到比例的，按筆試實(shí)際人數再確定參加面試人員;
2、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)：另行通知;
3、面試方式：結構化面試。
(五)擬錄取通知
經(jīng)過(guò)筆試、面試環(huán)節，所有候選人按照應聘崗位分類(lèi)，根據筆試及面試綜合成績(jì)(筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%)確定擬錄取人選名單，綜合成績(jì)相同者，優(yōu)先錄取共產(chǎn)黨員、退役軍人。
(六)資格復核及政審
擬錄用人員需接受新橋鎮派出所、紀委政治審查。
(七)體檢
1、擬錄用人員需參加體檢，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費用自理。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
2、擬錄用人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理。
3、擬錄用人員在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無(wú)效，取消此次聘用資格。
(八)公示聘用
按規定對擬錄用人選進(jìn)行公示，公示無(wú)異議后辦理相關(guān)聘用手續。
整個(gè)招聘過(guò)程中，出現人員放棄資格或入職三個(gè)月內離職的情況，組織方可按照擇優(yōu)原則視情況決定是否依次遞補，不再單獨舉行綜合比選。
四、人員管理
聘用人員實(shí)行合同制管理，由江陰市智誠人力資源開(kāi)發(fā)有限公司辦理聘用手續，再勞務(wù)派遣至相關(guān)部門(mén)開(kāi)展工作，工資待遇按新橋鎮同類(lèi)人員標準執行。按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》管理。
本次招聘工作的最終解釋權歸江陰市新橋鎮人民政府所有。不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。請廣大報考人員切勿上當受騙。
咨詢(xún)電話(huà)：0510—86121062;監督電話(huà)：0510—86121064
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