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江蘇省淮安市第一人民醫院，為淮安市集醫療、教學(xué)、科研于一體的三級甲等綜合性醫院。為適應醫院發(fā)展需要，改善人才隊伍結構，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)和市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號)等有關(guān)文件規定，經(jīng)研究并報市衛生健康委員會(huì )同意，市人力資源和社會(huì )保障局核準，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘第二批專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員16名(事業(yè)編制)。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
招聘崗位、招聘人數及相關(guān)要求詳見(jiàn)《2022年淮安市第一人民醫院公開(kāi)招聘第二批專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗表》)。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正。
2.年齡在30周歲以下(1992年1月1日以后出生)。取得博士學(xué)位者年齡可放寬至40周歲以下(1982年1月1日以后出生);《崗位表》中另有要求的，從其要求。
3.具有國家教育行政部門(mén)認可及崗位要求學(xué)歷、學(xué)位(含2022年普通高校應屆畢業(yè)生，取得國〈境〉外及港澳臺地區學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的人員)。國(境)外同期畢業(yè)人員，須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。其他報考人員須于報名(投檔)截止時(shí)間前取得《公告》和《崗位表》中要求的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相關(guān)資格證書(shū)。取得國〈境〉外及港澳臺地區學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的人員報考的，除須提供招聘公告中規定的材料外，還需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書(shū)。
4.在招聘崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)須與招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)一致，專(zhuān)業(yè)條件要求按《崗位表》執行。應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與《崗位表》所列專(zhuān)業(yè)條件描述不一致的，須經(jīng)淮安市第一人民醫院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組研究認定，如認定該專(zhuān)業(yè)與《崗位表》中所列專(zhuān)業(yè)條件相近或相似的，即視為符合專(zhuān)業(yè)條件。
5.具備適應崗位要求的身體條件，符合招聘崗位要求的其它條件(詳見(jiàn)《崗位表》)。
6. 2021年之前(含2021年)畢業(yè)生須在報名時(shí)具有相關(guān)執業(yè)資格，且有在三級醫院或醫學(xué)類(lèi)高校有1年以上工作經(jīng)歷。其余被聘用人員須在聘用后二年內取得相關(guān)執業(yè)資格，未按期取得的，解除聘用合同。
有下列情形之一的，請不要報名應聘：
①現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;
②與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務(wù)崗位;與現有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編(在冊)人員;
④?chē)液褪×碛幸幎ú坏脩傅绞聵I(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序和辦法
本次招聘實(shí)行“自愿報名、公開(kāi)競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，采取考試的方式進(jìn)行。
(一)報名和資格審查
1.報名時(shí)間
2022年11月23日(上午8:30-11:30，下午14:00-16:00)。
2.報名地點(diǎn)
淮安市第一人民醫院(淮安市淮陰區黃河西路1號)1號樓負一層第一會(huì )議室，報名咨詢(xún)電話(huà)：0517-80872272。
3.報名要求
本次招聘采用本人現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行，應聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名必須使用在有效期內的二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。報名者于報名截止日期前登陸淮安市第一人民醫院網(wǎng)站，下載并填寫(xiě)《2022年淮安市第一人民醫院公開(kāi)招聘第二批專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表》。報名時(shí)須提供以下材料：
(1)《2022年淮安市第一人民醫院公開(kāi)招聘第二批專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表》一份(個(gè)人簽名須手寫(xiě)，其他內容均需打印)。
(2)有效期內的本人二代居民身份證原件和復印件。
(3)本科和研究生階段的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)以及專(zhuān)業(yè)方向證明的原件和復印件(2022年普通高校應屆畢業(yè)生同時(shí)須提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、空白的就業(yè)協(xié)議書(shū)的原件及復印件)。
(4)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(非2022年普通高校應屆畢業(yè)生提供)。
(5)崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)的原件和復印件(如：執業(yè)資格證書(shū)、英語(yǔ)等級證書(shū)等)。
(6)近期同底免冠二寸證件照1張(背面正楷字注明姓名及報考崗位)。
(7)取得學(xué)歷、學(xué)位的國外留學(xué)人員及港澳臺地區高校畢業(yè)生需同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書(shū)。
(8)應聘人員如現為在職人員須提供所在單位同意報考證明，并提供所在單位交納個(gè)人社會(huì )保險清單。
(9)崗位要求的其他相關(guān)材料。
按目前疫情防控有關(guān)要求，到現場(chǎng)報名的考生須在報名前7天進(jìn)行健康監測，無(wú)咳嗽、發(fā)熱等新冠癥狀且7天內沒(méi)有新冠肺炎疫情風(fēng)險地區旅居史，報名當天“蘇康碼”為綠碼、行程卡為綠卡且能提供報名前48小時(shí)內(以采樣時(shí)間為準，省內外具有相關(guān)資質(zhì)認定的檢測機構均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明(紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構APP顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息)，經(jīng)現場(chǎng)測量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可參加現場(chǎng)報名。(筆試、面試、體檢等環(huán)節均參照此標準執行)。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調整，將提前在淮安市第一人民醫院網(wǎng)站另行公告，請考生持續予以關(guān)注。
4.資格審查
由淮安市第一人民醫院根據招聘條件對報考人員的資格進(jìn)行初步審查，符合條件的，繳納考試費100元/人。完成繳費確認的考生，方視為報名成功。不符合報名條件或不能按時(shí)提供報名所需材料的，不予報名。
報名結束后，報名成功人數達不到《崗位表》規定的開(kāi)考比例倍數的崗位(見(jiàn)《崗位表》)，按比例核減相應招聘計劃，直至取消該崗位招聘。
(二)考試
1.筆試
(1)筆試內容：報名成功人員須參加淮安市第一人民醫院組織的統一筆試。筆試不指定復習用書(shū)，內容為招聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識。筆試成績(jì)總分為100分，60分及以上為合格。
《崗位表》中同一崗位報名成功人數不足崗位實(shí)際招聘人數5倍(含)的，免除筆試環(huán)節。需要筆試的人員按通知時(shí)間到人事處103辦公室領(lǐng)取《筆試準考證》。
(2)筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準考證》。
(3)筆試注意事項：考生須攜帶準考證和有效期內的二代居民身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試,考生遲到10分鐘不得入場(chǎng)。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
(4)成績(jì)公布:筆試成績(jì)將在淮安市第一人民醫院網(wǎng)站公布。
2.面試
(1)面試人選確定：在筆試成績(jì)合格的人員中，按應聘同崗位人員筆試成績(jì)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數3倍的比例確定擬參加面試人選(末位成績(jì)并列的應聘者一同進(jìn)入面試)，若進(jìn)入擬參加面試范圍人數與崗位實(shí)際招聘人數之比不足3倍的，筆試成績(jì)合格人員均確定為擬參加面試人選。免筆試崗位，通過(guò)資格審核的報名成功人員直接確定為擬參加面試人選。
(2)面試時(shí)間、面試地點(diǎn)：另行通知
(3)面試要求：面試采取專(zhuān)業(yè)化面試方式。面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，60分及以上為合格，面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。
3.總成績(jì)折算和公布
成績(jì)計算環(huán)節均取兩位小數，第三位四舍五入，筆試、面試成績(jì)均合格的人員折算總成績(jì)。
總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%(免筆試崗位總成績(jì)=面試成績(jì))，總成績(jì)60分及以上為合格。總成績(jì)在淮安市第一人民醫院網(wǎng)站上公布。
(三)體檢與考察
在應聘同崗位面試成績(jì)合格的人員中，按總成績(jì)從高分到低分順序以及崗位實(shí)際招聘人數1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選(總成績(jì)相同的，取面試成績(jì)高者，面試成績(jì)仍相同的，加試專(zhuān)業(yè)知識，取加試成績(jì)高者，下同)。
體檢工作由淮安市第一人民醫院統一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進(jìn)行。報考國家對身體條件有特殊要求崗位的考生，其身體條件還應符合《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費用由應聘人員自理。
由淮安市第一人民醫院對體檢合格人員組織考察。考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執行。
因應聘人員個(gè)人原因或因體檢、考察不合格等出現缺額的，在應聘同崗位面試成績(jì)合格人員中，按照總成績(jì)從高分到低分順序依次遞補。
(四)公示
體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，在淮安市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、淮安市第一人民醫院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規定和程序在規定的時(shí)間內辦理相關(guān)手續。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個(gè)人原因沒(méi)有報到的或逾期未能辦理聘用手續的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。
在公示與聘用審批階段，擬聘用人員公示結果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現空額的，在應聘同崗位面試成績(jì)合格人員中，按照總成績(jì)從高分到低分順序一次性遞補。聘用審批或者備案后不再遞補。
經(jīng)公示后放棄聘用的，一年內不得報考淮安市第一人民醫院崗位。
四、聘用與相關(guān)待遇
聘用審批備案后，招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
被聘用人員應在規定時(shí)間內帶相關(guān)材料與招聘單位簽訂《聘用合同》。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期1年)，試用期滿(mǎn)進(jìn)行考核，考核合格的按有關(guān)規定辦理相關(guān)手續。試用期滿(mǎn)考核不合格或相關(guān)崗位聘用人員聘用后二年內未取得相關(guān)執業(yè)資格的，解除聘用合同，考生另行擇業(yè)。
被聘用人員待遇按照淮安市事業(yè)單位有關(guān)規定執行。
五、紀律與監督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開(kāi)招聘紀律的應聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》等有關(guān)規定追究責任。招聘工作接受有關(guān)部門(mén)和社會(huì )各界的監督。為方便群眾監督，特設立監督電話(huà)：
監督電話(huà)：
淮安市衛生健康委員會(huì )： 0517-80831677;
淮安市人力資源和社會(huì )保障局：0517-83671213;
淮安市第一人民醫院： 0517-80872264。
報名咨詢(xún)電話(huà)：
淮安市第一人民醫院： 0517-80872272。
本公告由淮安市第一人民醫院負責解釋。
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