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根據海安市人民法院審判執行工作需要，面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制法官助理，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
勞務(wù)派遣制法官助理10人，具體詳見(jiàn)《公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制法官助理崗位簡(jiǎn)介表》（附件1）
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.無(wú)不良嗜好，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，團結同志，作風(fēng)正派，有較強的事業(yè)心和責任感，紀律觀(guān)念較強，能夠保守工作秘密。
4.自愿從事法院工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞精神，服從組織分配。
5.具有正常履職所需的身體條件及工作能力。
6.（1）具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)，學(xué)士及學(xué)士以上學(xué)位；以研究生學(xué)歷報考的本科階段須為法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)并取得相應學(xué)位。（2）取得國家法律職業(yè)資格證書(shū)（A類(lèi)）。兩項條件符合一項即可。
7.年齡在35周歲以下（1987年10月1日之后出生）。
8.有較強的語(yǔ)言表述能力和文字綜合能力，能夠勝任崗位要求，具備相應的工作能力。
9.下列人員不得報考：
（1）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；
（2）本人及其直系親屬受過(guò)刑事處罰、受到刑事處罰期限未滿(mǎn)、涉嫌違法正在接受審查，尚未作出結論的；
（3）曾被辭退或開(kāi)除公職；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（5）因其他原因不適合在人民法院工作的。
10.應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘。從事公開(kāi)招聘工作的負責人及其工作人員與報考人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
三、工資待遇
不低于海安市政府購買(mǎi)服務(wù)人員相應標準。
四、報名安排
（一）報名方式和時(shí)間
1.網(wǎng)絡(luò )報名。應聘人員填寫(xiě)《海安市人民法院公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制法官助理報名表》（附件2）并附本人照片（照片要求：近期免冠正面二寸彩色清晰證件照，jpg格式，大小為300KB以下）發(fā)送至指定郵箱，郵件標題以“海安法院招聘+姓名+崗位代碼”命名，郵箱地址：704156003@qq.com。
2.報名截止時(shí)間：2022年10月14日18:00。
3.報名時(shí)收取筆試費100元。資格審核通過(guò)后，筆試費不予退還。
4.適時(shí)調整：可視報名情況決定擴大招聘公告發(fā)布范圍和延長(cháng)報名時(shí)間。
5.注意事項：（1）應聘人員應按崗位要求，真實(shí)準確完整填寫(xiě)有關(guān)信息、提交報名材料。（2）應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。（3）報名咨詢(xún)電話(huà)：0513-68332240，聯(lián)系人：陳倩雯。
（二）資格審核
1.應聘人員本人須到現場(chǎng)進(jìn)行資格審核，不得委托他人。
2.資格審核由海安市人民法院負責。審核時(shí)間：2022年10月17日（上午8∶30-11∶30，下午14∶30-17∶30）；審核地點(diǎn)：海安市人民法院立案大廳法官約見(jiàn)室（海安市寧海南路90號）；聯(lián)系電話(huà)：0513-68332240，聯(lián)系人：陳倩雯。
3.如因疫情導致資格審核及后續考試需要延期，將在海安市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站（http://www.haian.gov.cn/hasrsj/xxgk/xxgk.html）通知。
4.資格審核需提供的材料：
（1）紙質(zhì)《報名表》（附件2），并當場(chǎng)在“承諾簽名”欄簽名；近期免冠正面二寸彩色證件照3張。
（2）本人有效期內的二代身份證、戶(hù)口簿主頁(yè)及本人頁(yè)原件和復印件；
（3）本人學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復印件，《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》（由報名人員自行從學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印）；如系應屆畢業(yè)生，須提交學(xué)校出具的畢業(yè)生推薦表。
（4）通過(guò)國家法律職業(yè)資格考試的考生須提供國家司法考試（A類(lèi)）或國家法律職業(yè)資格考試（A類(lèi)）原件和復印件；
（5）現單位或者居住社區出具的現實(shí)表現證明原件；
（6）有工作經(jīng)歷的，反映本人相關(guān)工作經(jīng)歷證明（需提供社保繳納或勞動(dòng)合同）原件和復印件；
5.考生如有以下材料，請一并提供：
（1）獲獎證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)、資格證書(shū)等原件和復印件；
（2）所發(fā)表的調研文章、宣傳文章等原件和復印件；
6.如未按規定時(shí)間提交上述第4項中所列資格審核材料的，視作自動(dòng)放棄報考。資格審核貫穿招聘工作的全過(guò)程，相關(guān)材料作為適崗評價(jià)的重要參考依據，請應聘人員一次性提交，后期不接受補交。招聘過(guò)程中，發(fā)現應聘人員提供的材料不符合招聘條件、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，招聘單位有權即刻取消應聘人員的考試資格或錄用資格，相應后果由應聘人員自行承擔。
7.應聘人員通過(guò)資格審核即視為報名成功。報名成功總人數與崗位招聘總人數達到3:1方可開(kāi)考；達不到開(kāi)考比例，則相應核減招考人數直至取消崗位招考計劃。
8.取得考試資格人員名單于2022年10月19日在海安市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。
（三）準考證領(lǐng)取
2022年10月21日（上午8∶30-11∶30，下午14∶30-17∶30），到海安市人民法院政治部領(lǐng)取準考證。聯(lián)系電話(huà)：0513-68332240，聯(lián)系人：陳倩雯。
逾期不領(lǐng)取準考證者作自動(dòng)放棄處理。
考試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)準考證。
五、招聘方法
招聘采取考試、體檢和考察相結合的辦法進(jìn)行。
（一）考試
1.考試形式
（1）筆試：考試內容為政治理論知識和法律專(zhuān)業(yè)知識，不指定參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。考試采用閉卷方式，滿(mǎn)分為100分，筆試合格分數為60分。
（2）面試：根據筆試成績(jì)從高分到低分，按招聘崗位名額1：3的比例確定參加面試人員。若進(jìn)入面試的末位分考生出現并列時(shí)，則全部參加面試。不足1：3比例的，按實(shí)確定。
采用結構化面試方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，面試合格分數為60分。面試主要測試應試者在綜合能力素質(zhì)、法律專(zhuān)業(yè)能力、個(gè)性特征、突發(fā)事件處置能力、溝通協(xié)調能力等方面對應聘職位的適應程度和崗位能力。
在職面試人員須在面試前一周向海安市人民法院提供所在單位同意報考證明。
（3）適崗評價(jià)：進(jìn)入面試人員即為參加適崗評價(jià)人員。通過(guò)應聘人員提交的報名材料，從應聘者的學(xué)習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、獎懲情況、工作成果和專(zhuān)業(yè)能力等多方面，對崗位的勝任度及匹配度進(jìn)行綜合評價(jià)。
2.成績(jì)計算（所有成績(jì)四舍五入保留2位小數）：
綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×30%+面試成績(jì)×30%+適崗評價(jià)×40%
3.成績(jì)公告
考試成績(jì)及取得相應資格人員名單在海安市人社局網(wǎng)站（http://www.haian.gov.cn/hasrsj/xxgk/xxgk.html）進(jìn)行公示 。
（二）體檢
根據綜合成績(jì)，按擬招聘人數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員（綜合成績(jì)同分的，以面試成績(jì)高者在前；若綜合成績(jì)和面試成績(jì)均相同的，取適崗評價(jià)成績(jì)高者，下同）。
體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》。
（三）考察
對體檢合格人員進(jìn)行考察。考察工作參照江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》（蘇人社發(fā)﹝2013﹞165號）執行。考察側重于思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與報考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等。
（四）公示
根據綜合成績(jì)、體檢、考察等情況，確定擬錄用人員名單，并在海安市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公示。公示期時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
（五）錄用
公示期屆滿(mǎn)，對有相應問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予錄用；公示結果無(wú)異議的，辦理錄用手續。在規定時(shí)間內因應聘人員原因逾期未辦理錄用手續的，視為自動(dòng)放棄。擬錄用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規定自行處理。
（六）遞補
在體檢、考察、擬錄用公示等過(guò)程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺時(shí)，按綜合成績(jì)由高分到低分遞補。
（1）自動(dòng)放棄的；
（2）不符合報考條件的；
（3）應聘人員體檢或考察不符合要求的；
（4）擬聘人員公示結果影響聘用的；
（5）其他導致招聘崗位空缺的情形。
所錄用人員按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規定，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同后派遣至海安市人民法院工作，最低服務(wù)期限為3年，試用期為6個(gè)月，試用期考核不合格的，取消錄用。
六、紀律與監督
應聘人員須如實(shí)提供有關(guān)證件，真實(shí)、準確、認真填寫(xiě)報名登記表。弄虛作假者，查實(shí)后取消考試和錄用資格。
招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，招聘全過(guò)程接受市紀檢監察部門(mén)和社會(huì )的監督。嚴格招聘程序，嚴肅考風(fēng)考紀，嚴格秉公辦事，嚴禁徇私舞弊。如有違紀違規行為，即取消考試及錄用資格，并追究有關(guān)人員的責任。
舉報電話(huà)：0513—81868075（市紀委監委派駐人社紀監組）
0513—68332219（市紀委監委派駐法院紀監組）
七、疫情防控
應聘人員必須持續關(guān)注新冠肺炎疫情形勢和省、市疫情防控最新要求，嚴格遵守疫情防控有關(guān)規定，積極配合疫情防控有關(guān)工作安排。所有進(jìn)入現場(chǎng)審核及考試階段的人員必須全程佩戴口罩，主動(dòng)出示“蘇康碼”、“行程碼”，同時(shí)配合工作人員測量體溫（須低于37.3℃）。
應聘人員須認真填寫(xiě)《疫情防控登記表》《健康申報及承諾書(shū)》（附件3）并簽字，現場(chǎng)交給工作人員。
凡體溫、“蘇康碼”、“行程碼”異常或“行程碼”中帶有*號且不能出示48小時(shí)內核酸檢測陰性證明的，將無(wú)法參加現場(chǎng)資格審核及考試。
應聘人員隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢(xún)問(wèn)、排查等造成嚴重后果的，將按照疫情防控相關(guān)規定嚴肅處理。
八、其他事宜
1.應聘人員因參加應聘所產(chǎn)生的費用均自理。
2.考試時(shí)須攜帶并出示準考證及本人有效身份證原件。
3.應聘人員對報名表填寫(xiě)內容及所提交書(shū)面材料的真實(shí)性負責，并承諾如任何一項情況失實(shí)，用工單位可免責取消錄用或解除勞動(dòng)關(guān)系，由應聘人員自行承擔相關(guān)后果。
4.招聘期間，應聘人員須及時(shí)查看海安市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站發(fā)布的本次招聘相關(guān)的各項通知公示，并保持手機暢通。
九、本公告由海安市人民法院、海安市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
附件：
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