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為選拔充實(shí)衛健系統人員隊伍，優(yōu)化人員結構，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）文件精神，棲霞區基層醫療衛生機構面向社會(huì )公開(kāi)招聘40名編制內緊缺醫學(xué)人才。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)（http://rsj.nanjing.gov.cn）、棲霞區人民政府網(wǎng)（http://www.njqxq.gov.cn）上發(fā)布。具體的招聘單位、崗位、數量、資格條件詳見(jiàn)《南京市棲霞區衛健委所屬事業(yè)單位2022年公開(kāi)招聘緊缺醫學(xué)人才崗位信息表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》）。
二、報考條件?
（一）應聘人員應具備以下條件：?
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
3、具有良好的品行；
4、適應崗位要求的身體條件；
5、年齡在35周歲以下（1986年8月31日后出生），對年齡有特殊要求的，以崗位信息表中注明的為準，年齡計算方法不變；有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計算的截止日期為2022年8月31日；
6、具備報考崗位要求的其他條件（詳見(jiàn)《崗位信息表》）。
（二）有下列情形之一的，不得應聘：
1、現役軍人、普通高校在讀非2022年畢業(yè)生；
2、應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。
3、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
4、國家另有規定限制應聘到事業(yè)單位或者事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
（三）有關(guān)要求
1、資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，且仍未落實(shí)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可放寬至2022年12月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可適當放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內的，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內的，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
2、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。
3、資格條件中全科醫生培訓合格證書(shū)是指全科醫師崗位培訓合格證書(shū)、全科醫師轉崗培訓合格證書(shū)、全科醫師規范化培訓合格證書(shū)，具備三證之一即可。
4、面向社會(huì )招收的住院醫師如為2022年畢業(yè)生的，其住培合格2022年在醫療衛生機構就業(yè)，按2022年畢業(yè)生同等對待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫師，按臨床醫學(xué)、口腔醫學(xué)、中醫專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待（其中住培合格證書(shū)中的培訓專(zhuān)業(yè)原則上應當與招聘崗位的專(zhuān)業(yè)或類(lèi)別要求相一致）。
三、招聘程序
（一）報名及資格審查
1、報名方式：采取現場(chǎng)報名和網(wǎng)上報名相結合的方式。
2、報名時(shí)間
網(wǎng)上報名時(shí)間：2022年8月15日9:00至8月18日17:00，逾期不再受理報名。
現場(chǎng)報名時(shí)間：2022年8月18日，上午9：00-11：30，下午14：00-17：00，逾期不再受理報名；
3、現場(chǎng)報名和資格審核地點(diǎn)：棲霞區政務(wù)服務(wù)中心信訪(fǎng)接待室。
4、提交材料：
現場(chǎng)報名
（1）《棲霞區衛健委所屬事業(yè)單位2022年公開(kāi)招聘緊缺醫學(xué)人才報名表》（附件2）；
（2）本人有效身份證原件及正反面復印件；
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復印件（留學(xué)歸國人員的學(xué)歷、學(xué)位須經(jīng)教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證，下同 ），學(xué)歷認證材料（教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表）；
（4）專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)和執業(yè)資格證書(shū)原件及復印件；
（5）提供崗位要求的其他證書(shū)原件及復印件；
（6）有工作經(jīng)歷要求的崗位請提供證明（社保繳費清單和勞動(dòng)合同）；
（7）本人小2寸免冠近照兩張；
（8）報考面向2022年畢業(yè)生崗位的2020年、2021年國(境)內普通高校畢業(yè)生，還須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和空白就業(yè)協(xié)議書(shū)原件，留學(xué)歸國人員須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心認證報告。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復印件；
（9）現場(chǎng)報名人員需遵守疫情防控有關(guān)要求，“蘇康碼”須為綠色、“行程卡”無(wú)異常、持48小時(shí)內（以采樣時(shí)間為準）的有效核酸檢測陰性證明、體溫正常，并無(wú)發(fā)熱、干咳、乏力等異常癥狀，全程配戴口罩，方可進(jìn)入現場(chǎng)。
網(wǎng)上報名
需將上述報名材料掃描或拍照上傳至各招聘單位郵箱（詳見(jiàn)崗位信息表）郵件主題需注明應聘人員姓名和應聘崗位，提供的材料和現場(chǎng)報名材料一致（掃描件或照片）。應聘人員完成網(wǎng)上報名后，需撥打各招聘單位電話(huà)確認郵件接收情況。
報名人員應對提交材料的真實(shí)性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。
（二）資格審查
招聘單位對現場(chǎng)報名人員進(jìn)行資格審查。應聘者須本人攜帶以上材料報名，審查通過(guò)后，考生不得更改報名信息。
網(wǎng)上報名人員，在網(wǎng)上初審通過(guò)后，由審查單位電話(huà)通知本人攜帶報名材料原件和復印件進(jìn)行資格復審，復審結果當場(chǎng)告知本人。網(wǎng)上報名提供的信息與復審時(shí)不一致或不符合衛生行業(yè)資格準入的，即取消應聘資格。考生須保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位（主管部門(mén)）通知資格復審，無(wú)法聯(lián)系或未按要求參加資格復審者視為自動(dòng)放棄。資格復審通過(guò)人員面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求由招聘單位（主管部門(mén)）根據疫情防控最新要求，電話(huà)或短信通知應聘人員。
應聘人員對資格審查的陳述申辯時(shí)間為：2022年8月15日-8月18日9:00-12:00，14:00-16:00；2022年8月19日9:00-10:00。
招聘單位對資格審查異議的處理時(shí)間為：2022年8月15日-8月18日9:00-12:00，14:00-17:00；2022年8月19日9:00-11:00。
本次招聘不設開(kāi)考比例，不收報名費和考試費。
（三）面試
根據我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺人才的有關(guān)規定，對納入《南京市2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺人才崗位目錄》的崗位，可結合實(shí)際報名情況，采取直接面試的方式實(shí)施招聘。本次招聘緊缺醫學(xué)人才，由區衛健委組織，采用直接面試的方式。面試內容以擬招聘崗位專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識、技能為主，不指定大綱和教材，不指定考試培訓機構。面試成績(jì)?yōu)榘俜种疲细窬€(xiàn)為60分，面試成績(jì)即為總成績(jì)。
（四）體檢、考察
招聘單位在面試合格人員中，根據成績(jì)從高分到低分，按崗位招聘數1∶1的比例確定體檢考察人選，面試成績(jì)相同的，組織面試加試。體檢人員名單將在棲霞區人民政府網(wǎng)站、“健康棲霞之窗”微信公眾號（微信號：qxjkzc）公告。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
體檢合格人員，由招聘單位（或主管部門(mén)）對其思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等進(jìn)行考察，考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執行。
（五）公示、聘用
招聘單位根據考試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)、棲霞區人民政府網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現工作單位、招聘考試成績(jì)、排名等。
對公示無(wú)異議人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后，由招聘單位與其簽訂聘用合同，并約定試用期，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應在招聘單位或主管部門(mén)規定時(shí)間內辦理報到和有關(guān)手續，因擬聘用人員個(gè)人原因（疫情原因除外）逾期未辦理相關(guān)手續的，取消其聘用資格。
擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或者其主管部門(mén)可以在名單公示結束后1年內取消其再次應聘本單位或本部門(mén)的資格。
擬聘用人員須與招聘單位訂立5年（含試用期）聘用合同，除用人單位依法依規解除聘用合同外，聘用人員應當在招聘單位最低服務(wù)5年（含試用期）。
因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，如需遞補，招聘單位或其主管部門(mén)可在該崗位的合格人員中，按面試成績(jì)從高分到低分依次遞補，并報區事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。聘用審批或者備案后不再遞補。
四、工作紀律
應聘人員在報名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀違規行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令），視具體情形和情節輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績(jì)、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令）進(jìn)行處理。招聘單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
五、招聘工作監督、咨詢(xún)電話(huà)
棲霞區衛生健康委員會(huì )：? 025-85570062
招聘單位咨詢(xún)電話(huà)：????? 詳見(jiàn)《崗位信息表》
招聘工作紀檢監督電話(huà)：? 025-85664194
本次招聘由南京市棲霞區衛生健康委員會(huì )負責解釋。
附件：
南京市棲霞區衛生健康委員會(huì )
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