|
江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院是隸屬于江蘇省衛生健康委員會(huì )的全額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省南京市浦口區黃山嶺路69號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊伍，我校現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕09號)等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2、遵紀守法，品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂(lè )群、廉潔奉公。
3、適應崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研一線(xiàn)工作。
4、年齡條件：年齡在18周歲以上，35周歲以下(1986年5月1日至2004年4月30日之間出生);博士研究生和具有中級職稱(chēng)人員年齡不超過(guò)40周歲;具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過(guò)45周歲;具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過(guò)50周歲。
5、具備報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)，其中“專(zhuān)業(yè)”條件按《江蘇省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設置。應聘人員須同時(shí)具有相應學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)，且畢業(yè)專(zhuān)業(yè)必須與應聘專(zhuān)業(yè)相對應。能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校2022年畢業(yè)生，取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的日期可適當放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
6、本次公開(kāi)招聘的崗位沒(méi)有戶(hù)籍限制。
7、具體報考要求條件見(jiàn)崗位表。
8、取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規定執行。
二、報名
(一)報名時(shí)間及方式
應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)。
1.報名、照片上傳時(shí)間：2022年5月20日9:00-2022年5月24日16:00。
2.資格初審時(shí)間：2022年5月20日9:00-2022年5月25日16:00。
3.陳述申辯時(shí)間：2022年5月20日-2022年5月26日，每天9:00-12:00,14:00-16:00。
4.異議處理時(shí)間：2022年5月20日9:00-2022年5月27日16:00。
(二)網(wǎng)上確認
1.應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后(節假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)學(xué)校的資格初審。初審通過(guò)后，不可再更改報名信息及報名崗位。如對資格初審結論有異議的，請在2022年5月26日16：00前向學(xué)校陳述申辯。聯(lián)系方式：02568170915、02568172796(傳真)。
2.本次公開(kāi)招聘不收報名費和考試費，通過(guò)初審即報名成功。
3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無(wú)效。
(三)報名注意事項
1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
2.學(xué)校根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員提供的所有材料、各單位開(kāi)具的應聘人員證明材料均須真實(shí)有效。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的，對應聘人員立即取消應聘和錄用資格或解除聘用合同。情節嚴重的，記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員誠信檔案庫。
3.應聘人員只能從崗位表中選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后，不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
4.本次招聘開(kāi)考比例為1：3，如未達到開(kāi)考比例，核減或取消招聘崗位，并在省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)上公告。資格復審時(shí)間及要求，考核時(shí)間、方式、內容等信息將在江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)公布，應聘人員須主動(dòng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)上公告，我校將通過(guò)電話(huà)、短信、公告等方式通知應聘人員。應聘人員應按規定時(shí)間和方式參加資格復審及考核，否則按棄考處理。
5.有下列情形之一的，請勿報名應聘：
①現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;
②與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務(wù)崗位;與現有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編(在冊)人員;
④2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員，或有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、考核時(shí)間和實(shí)施辦法
(一)資格復審
面試之前，我校將對應聘人員進(jìn)行現場(chǎng)資格復審，資格復審的時(shí)間屆時(shí)將在江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布，復審合格方可參加面試。資格復審時(shí)應聘人員須提供相關(guān)材料原件及復印件，具體包括：
(1)身份證;
(2)最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，國(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證書(shū)。
(3)招聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料。
(4)2022年畢業(yè)生須提供所在院校出具的省級教育行政部門(mén)統一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書(shū)》;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的日期可適當放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
(5)本人真實(shí)的教學(xué)與研究方向、科研成果及獎勵情況、主要論文論著(zhù)的列表(注明期刊名稱(chēng)，年、期和起止頁(yè)碼)及能體現個(gè)人科研水平的論文。
(二)考核方式和所占比例：技能考核40%、面試60%。
(1)技能考核：技能考核根據崗位不同采用答辯或實(shí)操等形式，在面試之前進(jìn)行。答辯主要考察應聘者專(zhuān)業(yè)知識掌握情況。實(shí)操主要考察應聘者實(shí)際操作能力。技能考核成績(jì)合格線(xiàn)為70分(滿(mǎn)分100分)。技能考核具體安排將在江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布，技能考核成績(jì)將于技能考核結束后5個(gè)工作日內在江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。
(2)面試：主要考察應聘者與崗位相適應的專(zhuān)業(yè)素養、崗位意識、語(yǔ)言表達、應變能力等綜合素質(zhì)，面試成績(jì)合格線(xiàn)為70分(滿(mǎn)分100分)，面試成績(jì)當場(chǎng)告知應聘人員。面試具體安排將在江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。
(3)面試、技能考核的具體考核時(shí)間及地點(diǎn)將通過(guò)電話(huà)、短信和網(wǎng)上公告形式告知應聘人員，并要求其明確是否參加考核。如出現應聘人員聯(lián)系方式變更導致未收到考核通知，或收到考核通知未按時(shí)回復等情形，視為自動(dòng)放棄。應聘人員應按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則按棄考處理。
(4)總成績(jì)：應聘人員總成績(jì)按百分制計算。
報考崗位總成績(jì)=技能考核成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。
技能考核成績(jì)、面試成績(jì)、總成績(jì)均計算到小數點(diǎn)后兩位數，尾數四舍五入。各單項考核成績(jì)低于相應合格線(xiàn)的考生不予錄用。若總成績(jì)出現并列，按照面試成績(jì)高者優(yōu)先的原則確定體檢和考察名單，如面試成績(jì)仍相同，對成績(jì)相同的人員組織加試。
四、體檢、考察
考試結束后，根據總成績(jì)計算方法確定應聘人員的總成績(jì)，在各單項考核合格人員中，根據總成績(jì)按各招聘崗位擬聘用人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳、江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人選姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、現工作單位、學(xué)習單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。
在體檢、考察(政審)、公示等環(huán)節，因報考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現人選缺額時(shí)，將從該崗位考核合格人員中，按照考試總成績(jì)從高到低的順序進(jìn)行一次性遞補，每個(gè)崗位只遞補一次。聘用審批或者備案后不再遞補。
五、公示與聘用
對公示無(wú)異議人員，我校按照人事管理權限向事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后，由我校為其辦理有關(guān)聘用手續，并與其簽訂3年以上(含)聘用合同，除依法依規解除聘用合同外，最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。聘用人員實(shí)行試用期，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消其聘用資格，解除聘用合同。
屬于下列情況之一者，取消聘用資格：①在我校規定期限內，無(wú)工作單位的人員不與學(xué)校簽訂聘用合同者，有工作單位的人員不能提供與原單位解除關(guān)系證明者。②2022年畢業(yè)生不能按期取得相應學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)者。
六、招聘政策咨詢(xún)
江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院組織人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)：025-68170915
七、招聘工作監督
江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院紀委辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
監督電話(huà)：025-68170912
八、招聘工作舉報
江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳、江蘇省衛生健康委員會(huì )接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。
1.江蘇省衛生健康委員會(huì )
舉報信箱：wsrcfwzx@163.com
舉報電話(huà)：025-83620829
2.江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn
舉報電話(huà)：025-83230723
九、技術(shù)支持
1.系統注冊、登錄咨詢(xún)電話(huà)：025-83278731
2.報名技術(shù)支持電話(huà)：025-52616712
附件：江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位表
江蘇衛生健康職業(yè)學(xué)院
|
