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根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)精神，為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，提高衛生健康服務(wù)水平，2022年上半年南通市通州區部分事業(yè)單位(醫療衛生類(lèi)崗位)面向社會(huì )公開(kāi)招聘99名工作人員。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《2022年上半年南通市通州區部分事業(yè)單位(醫療衛生類(lèi)崗位)公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》)。《崗位簡(jiǎn)介表》在南通市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(http://rsj.nantong.gov.cn)、通州人力資源網(wǎng)(http://www.nttzrcw.com)查詢(xún)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
2.具備崗位要求的身體條件和良好的品行。
3.1986年5月至2004年4月期間出生。具有博士研究生學(xué)歷及學(xué)位的人員或具有中級職稱(chēng)資格的人員，以及依法退出現役的退役軍人應聘，放寬至1981年5月以后出生;具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員放寬至1976年5月以后出生;具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員放寬至1971年5月以后出生。
4.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。
(1)資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件2)。專(zhuān)業(yè)條件中還包括部分未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設且有事業(yè)單位需要的專(zhuān)業(yè)。
(2)資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2022年8月31日。
2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內的，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內的，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
5.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。
6.根據《關(guān)于開(kāi)展農村訂單定向醫學(xué)生免費培養工作的通知》(蘇衛科教〔2015〕21號)精神，崗位代碼“63-68”的崗位只接受通州區戶(hù)籍2022年農村訂單定向醫學(xué)畢業(yè)生報名。
7.招聘崗位條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2022年5月的累計工作經(jīng)歷(按月計算)。
8.有下列情形之一的，請不要報名應聘：
(1)現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;
(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(3)根據《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
(4)國(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的》;
(5)新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編(在冊)人員;
(6)南通市通州區衛生健康系統編制內人員;
(7)2022年8月31日前，有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、報名安排
(一)報名方式、時(shí)間
報名采用網(wǎng)絡(luò )報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。
報名網(wǎng)址：http://kh.ntstzqwjw.com:38080。
1.報名、照片上傳：5月8日09:00～5月27日16:00。照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為50KB以下。
2.資格初審：5月8日09:00～5月28日16:00。
3.陳述申辯：5月8日～5月29日期間09:00～16:00。
4.對初審異議的處理：5月8日09:00～5月29日17:30。
5.繳費確認：5月8日09:00～5月30日12:00。
(二)網(wǎng)上確認
1.南通市通州區衛生健康委員會(huì )按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規定對應聘人員的報名資格進(jìn)行初審。應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)初審意見(jiàn)。如對初審意見(jiàn)有異議，請及時(shí)向南通市通州區衛生健康委員會(huì )陳述申辯，聯(lián)系電話(huà)0513-86115156、0513-86541410。
2.通過(guò)初審的應聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報名費100元。
3.通過(guò)初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。繳費成功后，除應聘崗位被取消外，不退還報名費。
未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的，視為報名無(wú)效。逾期不再提供報名服務(wù)。
(三)報名注意事項
1.應聘人員應仔細閱讀“網(wǎng)上報名誠信協(xié)議”，并按崗位要求和系統提示，真實(shí)準確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息、提交報名材料。
2.每人只能選擇一個(gè)崗位報名。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
3.招聘崗位的筆試開(kāi)考比例詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》，如未達到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、通州人力資源網(wǎng)公告。應聘崗位被取消的報名成功人員，可在2022年6月1日9:00-12:00登陸報名網(wǎng)站，改報本公告中其他符合條件的崗位。逾期未改報或改報不成功的，統一辦理退費手續。
4.應聘人員須誠信應聘，不弄虛作假、不違規違紀，須對照招聘崗位要求如實(shí)填報個(gè)人信息，所填專(zhuān)業(yè)需與畢業(yè)證書(shū)(學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)上專(zhuān)業(yè)完全一致，否則按虛假填報處理。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規違紀行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據有關(guān)規定分別給予取消報考資格、考試成績(jì)、聘用等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說(shuō)明，或者國家、省另有規定外，信息真實(shí)性以報名時(shí)的實(shí)際情況為準。
四、招聘辦法
01-10崗位招聘由資格復審和面試組成，其他崗位由筆試、資格復審和面試組成。
(一)筆試
本次考試不指定大綱和教材。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
1.筆試參加對象。除01-10崗位外，其他崗位報名成功人員。
2.筆試內容。主要測試招聘崗位所必備的綜合知識、專(zhuān)業(yè)知識等。
3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。具體筆試時(shí)間將視新冠肺炎疫情防控情況，在通州人力資源網(wǎng)(http://www.nttzrcw.com)另行公告，請報名成功者予以關(guān)注。筆試時(shí)間地點(diǎn)等詳見(jiàn)準考證。
4.考生應攜帶準考證和居民身份證，按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并每天進(jìn)行風(fēng)險報備，考試當天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開(kāi)考前48小時(shí)內(以采樣時(shí)間為準，省內外具有相關(guān)資質(zhì)認定的檢測機構均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明(紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構APP顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息)，經(jīng)現場(chǎng)測量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
5.筆試成績(jì)發(fā)布。筆試成績(jì)以百分制計算，設60分為合格分數線(xiàn)。在合格分數線(xiàn)以上根據筆試成績(jì)從高分到低分(末位同分的，一并進(jìn)入資格復審。下同)，按3:1的比例確定進(jìn)入資格復審人選。不足3:1比例的，按實(shí)際合格人數確定進(jìn)入資格復審人選。
筆試成績(jì)、資格復審人員名單以及復審時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜在通州人力資源網(wǎng)公布。
(二)資格復審
1. 資格復審由南通市通州區衛生健康委員會(huì )負責。參加資格復審的對象為01-10崗位報名成功人員和報考其他崗位的公布進(jìn)入資格復審人員。
2. 進(jìn)入資格復審人員，應攜帶報名相關(guān)材料，在規定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復審。逾期不參加資格復審的考生，視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。
3. 經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復審結果的，取消其面試資格。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可當場(chǎng)向南通市通州區衛生健康委員會(huì )陳述申辯。因放棄或復審不合格造成缺額時(shí)，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補復審人選。參加資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員請在成績(jì)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
4. 通過(guò)資格復審進(jìn)入面試人員名單在通州人力資源網(wǎng)公布。
(三)面試
1. 面試時(shí)間、地點(diǎn)。詳見(jiàn)《面試通知》。
2. 面試形式。面試采取結構化面試的形式進(jìn)行。面試成績(jì)以百分制計算，設60分為合格分數線(xiàn)，面試成績(jì)不合格者不計算總成績(jì)。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。
(四)總成績(jì)計算
考試總成績(jì)以百分制計算。應聘崗位代碼“01-10”崗位的考生，面試成績(jì)即為考試總成績(jì);應聘崗位代碼“11-70”崗位的考生，按照筆試和面試成績(jì)各占50%合計總成績(jì)(小數點(diǎn)后保留二位)。
在面試合格者中，按照考試總成績(jì)從高分到低分，根據招聘崗位數1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員(應聘崗位代碼“01-10”崗位的考生，如考試總成績(jì)相同，一并進(jìn)入體檢。應聘崗位代碼“11-62、69-70”崗位的考生，如考試總成績(jì)相同的，面試成績(jì)高者在前;如考試總成績(jì)和面試成績(jì)均相同的，一并進(jìn)入體檢。應聘崗位代碼“63-68”崗位的考生，如考試總成績(jì)相同的，面試成績(jì)高者在前;如考試總成績(jì)和面試成績(jì)均相同的，通過(guò)加試確定，以加試成績(jì)高者在前。下同)。
考試總成績(jì)、體檢人員名單在通州人力資源網(wǎng)公告。
五、體檢、考察、公示、現場(chǎng)選擇單位、聘用和遞補
(一)體檢
體檢由南通市通州區衛生健康委員會(huì )組織實(shí)施。體檢前，有工作單位的報考者須提供單位同意報考證明。體檢標準按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
(二)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察。考察工作由主管部門(mén)會(huì )同招聘單位組織實(shí)施。考察工作按照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執行。考察組織單位制定考察方案，明確考察的內容、方法等。
(三)公示
經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、通州人力資源網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
(四)現場(chǎng)選擇單位
對公示無(wú)異議的，在公示結束一周內，由南通市通州區衛生健康委員會(huì )組織部分崗位(同一崗位有兩個(gè)及以上招聘單位的)考生現場(chǎng)選擇聘用單位(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)，按招聘崗位從高分到低分，由考生依次自主選擇聘用單位。未按時(shí)到現場(chǎng)或在現場(chǎng)未選擇聘用單位者，視作自動(dòng)放棄聘用資格。
(五)聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由招聘單位主管部門(mén)報南通市通州區人力資源和社會(huì )保障局審批，并由用人單位根據核發(fā)的《南通市通州區事業(yè)單位人員聘用通知書(shū)》辦理聘用手續。
擬聘用人員應在《南通市通州區事業(yè)單位人員聘用通知書(shū)》規定時(shí)間內報到并辦理聘用手續，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個(gè)人原因逾期未報到的，取消其聘用資格。
擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的，在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘通州區事業(yè)單位(醫療衛生類(lèi)崗位)工作人員的資格。
按照《定向就業(yè)協(xié)議書(shū)》和有關(guān)政策規定，應聘崗位代碼為63-68崗位的聘用人員，須在我區基層醫療衛生單位服務(wù)滿(mǎn)6年，未進(jìn)編的定向生在服務(wù)期內，只可參加通州區內鎮衛生院或社區衛生服務(wù)中心的公開(kāi)招聘，未達最低服務(wù)年限或發(fā)生其他違約行為的，由考生承擔相關(guān)違約責任。應聘其他崗位的聘用人員，應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為3～6個(gè)月。
報考護士(師)崗位的人員，聘用前須取得護士執業(yè)資格或已通過(guò)全國護士執業(yè)資格考試;報考其它已實(shí)行執業(yè)準入資格制度崗位的人員，如符合本公告有關(guān)規定暫未取得相應執業(yè)或技術(shù)資格的，須在聘用后2年內取得相應執業(yè)資格或技術(shù)資格，否則予以解聘。
(六)遞補
在體檢、考察、公示和辦理聘用過(guò)程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺時(shí)，在該崗位面試合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補：
應聘人員考察或者體檢不符合要求的;
擬聘用人選公示的結果影響聘用的;
擬聘用人選明確放棄聘用的;
其他導致擬聘用崗位空缺的情形。
現場(chǎng)選擇單位后不再遞補，其他崗位聘用審批后不再遞補。
六、紀律監督
南通市通州區部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘醫療衛生類(lèi)崗位工作人員，堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì )各界和紀檢監察部門(mén)的監督。監督電話(huà)：0513-86125999(通州區紀委)、0513-86518650(通州區紀委監委派駐區衛生健康委員會(huì )紀檢監察組)。
招聘工作以本《公告》為依據，一經(jīng)發(fā)現并查實(shí)不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的應聘或聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責任。
七、本《公告》由南通市通州區衛生健康委員會(huì )負責解釋。
政策、考務(wù)咨詢(xún)：0513-86115156、0513-86541410;
咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午9:00-11:30、下午13:30-17:30。
附件1：2022年上半年南通市通州區部分事業(yè)單位(醫療衛生類(lèi)崗位)公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表 .xls
附件2：江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc
南通市通州區衛生健康委員會(huì )
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