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2022年中信銀行西安分行社會(huì )招聘啟事（6.14）
零售客戶(hù)經(jīng)理
職位描述
1.根據分行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作要求，對轄內個(gè)人客戶(hù)進(jìn)行管理和維護；
2.嚴格執行分行業(yè)各項規章制度開(kāi)展業(yè)務(wù)，控制防范業(yè)務(wù)風(fēng)險；
3.熟悉我行零售業(yè)務(wù)的相關(guān)政策和操作流程，并配合做好廳堂意向客戶(hù)的轉介激發(fā)，以提升服務(wù)品質(zhì)、客戶(hù)資產(chǎn)總量；
4.負責通過(guò)多種方式積極營(yíng)銷(xiāo)零售業(yè)務(wù)，保質(zhì)保量完成分行下達的任務(wù)；
5.負責確保每筆業(yè)務(wù)資料的真實(shí)性、合法性、完整性；
6.負責對客戶(hù)做好雙人實(shí)地調查工作；
7.完成上級交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法，誠實(shí)守信，具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)素養；
2.具有國家認可的全日制本科或以上學(xué)歷，經(jīng)濟金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3.積極樂(lè )觀(guān)，身心健康，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的溝通能力、書(shū)面表達能力和風(fēng)險意識，兼具較強的團隊合作意識和責任心，能夠承擔一定的工作壓力；
4.年齡35周歲以下，2年以上的商業(yè)銀行相關(guān)崗位市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗，滿(mǎn)足崗位技能和職業(yè)資格要求；
5.具有良好的客戶(hù)開(kāi)拓能力和較強的客戶(hù)服務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)意識；
6.具備豐富的金融知識和實(shí)踐經(jīng)驗、較強的政策理論水平與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力和較強的銀行業(yè)務(wù)和金融產(chǎn)品統籌分析能力；
7.符合履職回避的相關(guān)規定。
公司客戶(hù)經(jīng)理
職位描述
1.負責開(kāi)展市場(chǎng)拓展、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)日常營(yíng)銷(xiāo)工作；
2.負責為公司客戶(hù)辦理負債、資產(chǎn)、中間業(yè)務(wù)等本外幣金融服務(wù)，根據客戶(hù)需求推介對公產(chǎn)品，提升合作緊密度；
3.負責為符合行內授信要求的客戶(hù)開(kāi)展授信業(yè)務(wù)，分析客戶(hù)融資需求，提供滿(mǎn)足需求的授信方案，撰寫(xiě)授信報告，落實(shí)放款要求，做好貸后管理；
4.負責反饋市場(chǎng)需求和客戶(hù)意見(jiàn)，向客戶(hù)部門(mén)和產(chǎn)品部門(mén)提供產(chǎn)品創(chuàng )新、服務(wù)改進(jìn)建議；
5.根據監管和行內要求開(kāi)展反洗錢(qián)工作、對公賬戶(hù)管理工作等。
任職要求
1.遵紀守法、誠實(shí)守信；
2.年齡不超過(guò)35周歲，具有國家認可的全日制本科或以上學(xué)歷，2年及以上的商業(yè)銀行營(yíng)銷(xiāo)或經(jīng)濟金融相關(guān)工作經(jīng)歷；
3.熟悉公司銀行金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)制度、工作流程和法律法規，具有綜合金融服務(wù)能力； 4.具備較好的財務(wù)分析、文字寫(xiě)作和語(yǔ)言表達能力，具備對公資產(chǎn)業(yè)務(wù)全流程管理的經(jīng)驗和能力；
5.具有較強的營(yíng)銷(xiāo)和市場(chǎng)拓展能力，具備較好的客戶(hù)服務(wù)意識和溝通交流能力，曾任無(wú)貸戶(hù)客戶(hù)經(jīng)理人員優(yōu)先，工作能力及業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先；
6.符合履職回避的有關(guān)規定。
公司銀行部經(jīng)理
職位描述
1.負責公司、國際業(yè)務(wù)等客戶(hù)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、業(yè)務(wù)拓展和管理維護工作；
2.負責對客戶(hù)的盡職調查，收集所需要的各類(lèi)資料，對貸前調查的真實(shí)性、客觀(guān)性，資料的完整性、準確性負責，并撰寫(xiě)盡職調查報告；
3.負責對所經(jīng)辦客戶(hù)的貸后管理工作，監控資金用途，做好貸后首檢、季度檢查和各類(lèi)不定期檢查，適時(shí)調整對客戶(hù)的授信政策，確保我行信貸資產(chǎn)安全；
4.接受分行及部門(mén)業(yè)務(wù)考核，確保完成分行及部門(mén)下達給個(gè)人的各類(lèi)經(jīng)營(yíng)性指標任務(wù)；
5.接受分行及部門(mén)的管理培訓，加強對各類(lèi)規章制度和業(yè)務(wù)文件的學(xué)習，不斷提高自身業(yè)務(wù)技能；
6.完成領(lǐng)導交辦的其他各項工作任務(wù)。
任職要求
1.遵紀守法、誠實(shí)守信；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.原則上不超過(guò)35周歲；
4.具備2年以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷或3年以上金融、經(jīng)濟工作經(jīng)歷；
5.具有相關(guān)崗位的上崗證書(shū)或執業(yè)資格證書(shū)；
6.積極樂(lè )觀(guān)、身心健康，具有較強的學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識；
7.符合履職回避的有關(guān)規定；
8.其他應具備的條件。
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