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2022年中信銀行福州分行春季校園招聘公告
柜員崗
職位描述
（1）學(xué)習和掌握銀行專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能，以及風(fēng)險管理、內控合規等相關(guān)規章制度；
（2）優(yōu)質(zhì)高效的處理各類(lèi)柜面業(yè)務(wù)，根據我行文明服務(wù)規范，加強個(gè)人服務(wù)，及時(shí)回應答客戶(hù)需求；解決臨柜業(yè)務(wù)中遇到的疑難問(wèn)題，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。
任職要求
1.招聘對象
（1）納入國家統一招生計劃，在校期間為非在職的2022年應屆畢業(yè)生（不含委培生和定向生）；
（2）2021年1月至2022年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區院校畢業(yè)生。
2.基本條件
（1）遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄。
（2）中國內地、香港特別行政區、澳門(mén)特別行政區、臺灣地區生源。
（3）具有國家認可的本科學(xué)歷，主修經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、理學(xué)（數學(xué)、統計）、工學(xué)（計算機、電子信息、自動(dòng)化、電氣、機械、儀器）、文學(xué)（外語(yǔ)、新聞）等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
（4）非英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生一般應通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級或同等級別及以上考試。
（5）按國家或高校規定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時(shí)須獲得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證；海外及港澳臺地區院校畢業(yè)生入職時(shí)須獲得教育部學(xué)歷學(xué)位認證。
（6）具有較強的使命感和責任感，服從組織安排；適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價(jià)值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統內長(cháng)期發(fā)展。
（7）具有良好的學(xué)習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識。
（8）身心健康，能夠承擔一定的工作壓力；身體條件需符合人社部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》要求。
（9）符合履職回避的有關(guān)規定。
（10）其他應具備的條件。
3.崗位條件
（1）愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞、工作積極，具有一定的營(yíng)銷(xiāo)意識；
（2）具備較強的溝通交流、服務(wù)意識和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力，有較好的心理素質(zhì)；
（3）具備銀行業(yè)從業(yè)人員、保險代理人、證券從業(yè)等資格認證優(yōu)先。
管理培訓生
職位描述
（1）學(xué)習和掌握銀行風(fēng)險管理、內控合規等相關(guān)規章制度；通過(guò)基層歷練、專(zhuān)業(yè)輪崗、跟蹤培養，在資深導師指導下，學(xué)習并掌握輪崗單位相關(guān)崗位專(zhuān)業(yè)知識、工作技能和工作流程；
（2）通過(guò)全面業(yè)務(wù)學(xué)習、前沿課題研究、派出交流鍛煉等方式，增長(cháng)專(zhuān)業(yè)才干，創(chuàng )造業(yè)務(wù)價(jià)值，提高綜合能力；
（3）完成培養期間輪崗工作、理論學(xué)習、實(shí)踐研究等各項培養任務(wù)。
任職要求
1.招聘對象
（1）納入國家統一招生計劃，在校期間為非在職的2022年應屆畢業(yè)生（不含委培生和定向生）；
（2）2021年1月至2022年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區院校畢業(yè)生。
2.基本條件
（1）遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄。
（2）中國內地、香港特別行政區、澳門(mén)特別行政區、臺灣地區生源。
（3）具有國家認可的碩士研究生及以上學(xué)歷，主修經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、理學(xué)（數學(xué)、統計）、工學(xué)（計算機、電子信息、自動(dòng)化、電氣、機械、儀器）、文學(xué)（外語(yǔ)、新聞）等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
（4）非英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生一般應通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)六級或同等級別及以上考試。
（5）按國家或高校規定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時(shí)須獲得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證；海外及港澳臺地區院校畢業(yè)生入職時(shí)須獲得教育部學(xué)歷學(xué)位認證。
（6）具有較強的使命感和責任感，服從組織安排；適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價(jià)值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統內長(cháng)期發(fā)展。
（7）具有良好的學(xué)習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識。
（8）身心健康，能夠承擔一定的工作壓力；身體條件需符合人社部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》要求。
（9）符合履職回避的有關(guān)規定。
（10）其他應具備的條件。
3.崗位條件
（1）學(xué)習能力強、具備良好的溝通協(xié)調能力及團隊合作意識，具有客戶(hù)服務(wù)意識；
（2）掌握經(jīng)濟金融知識、政策規范等，具備良好的經(jīng)濟、行業(yè)分析能力、解決問(wèn)題的能力；
（3）工作主動(dòng)性強，具有較強的責任心、抗壓力及一定的領(lǐng)導潛力；
（4）持有CPA、CFP、CFA、ACCA、CDCS、CIA等與應聘崗位工作相關(guān)的國家職業(yè)資格證書(shū)或國際公認行業(yè)資格者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)管理崗（金融科技方向）
職位描述
（1）學(xué)習和掌握銀行風(fēng)險管理、內控合規以及規章制度；
（2）學(xué)習并掌握相關(guān)崗位專(zhuān)業(yè)知識、工作技能和工作流程，根據管理需要，主要從事組織推動(dòng)、業(yè)務(wù)管理、服務(wù)支持、專(zhuān)業(yè)經(jīng)營(yíng)及管理等相關(guān)工作。
任職要求
1.招聘對象
（1）納入國家統一招生計劃，在校期間為非在職的2022年應屆畢業(yè)生（不含委培生和定向生）；
（2）2021年1月至2022年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區院校畢業(yè)生。
2.基本條件
（1）遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄。
（2）中國內地、香港特別行政區、澳門(mén)特別行政區、臺灣地區生源。
（3）具有國家認可的本科及以上學(xué)歷，主修經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、理學(xué)（數學(xué)、統計）、工學(xué)（計算機、電子信息、自動(dòng)化、電氣、機械、儀器）、文學(xué)（外語(yǔ)、新聞）等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
（4）非英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生一般應通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級或同等級別及以上考試。
（5）按國家或高校規定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時(shí)須獲得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證；海外及港澳臺地區院校畢業(yè)生入職時(shí)須獲得教育部學(xué)歷學(xué)位認證。
（6）具有較強的使命感和責任感，服從組織安排；適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價(jià)值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統內長(cháng)期發(fā)展。
（7）具有良好的學(xué)習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識。
（8）身心健康，能夠承擔一定的工作壓力；身體條件需符合人社部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》要求。
（9）符合履職回避的有關(guān)規定。
（10）其他應具備的條件。
3.崗位條件
（1）具備較好的創(chuàng )新意識，較為豐富的業(yè)務(wù)需求分析、設計、營(yíng)銷(xiāo)、運營(yíng)等知識和技能，有較強的溝通能力和團隊意識；
（2）金融、計算機、電子商務(wù)、統計、財務(wù)、會(huì )計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
客戶(hù)經(jīng)理崗
職位描述
（1）學(xué)習和掌握銀行專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能，以及風(fēng)險管理、內控合規等相關(guān)規章制度；
（2）完成分支行下達的經(jīng)營(yíng)計劃，做好客戶(hù)服務(wù)，在市場(chǎng)中塑造和提升我行品牌形象。
任職要求
1.招聘對象
（1）納入國家統一招生計劃，在校期間為非在職的2022年應屆畢業(yè)生（不含委培生和定向生）；
（2）2021年1月至2022年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區院校畢業(yè)生。
2.基本條件
（1）遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄。
（2）中國內地、香港特別行政區、澳門(mén)特別行政區、臺灣地區生源。
（3）具有國家認可的本科及以上學(xué)歷，主修經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、理學(xué)（數學(xué)、統計）、工學(xué)（計算機、電子信息、自動(dòng)化、電氣、機械、儀器）、文學(xué)（外語(yǔ)、新聞）等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
（4）非英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生一般應通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級或同等級別及以上考試。
（5）按國家或高校規定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時(shí)須獲得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證；海外及港澳臺地區院校畢業(yè)生入職時(shí)須獲得教育部學(xué)歷學(xué)位認證。
（6）具有較強的使命感和責任感，服從組織安排；適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價(jià)值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統內長(cháng)期發(fā)展。
（7）具有良好的學(xué)習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識。
（8）身心健康，能夠承擔一定的工作壓力；身體條件需符合人社部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》要求。
（9）符合履職回避的有關(guān)規定。
（10）其他應具備的條件。
3.崗位條件
（1）具有良好的營(yíng)銷(xiāo)拓展能力與服務(wù)意識；
（2）具備較強的溝通交流、開(kāi)拓能力和較好的心理素質(zhì)；
（3）具備較強的學(xué)習能力、分析能力、工作責任心及執行力。
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