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2025年興業(yè)銀行杭州分行社會(huì )招聘啟事（2.19）
支行行長(cháng)助理
工作地點(diǎn)：浙江省金華市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1、負責輔助支行行長(cháng)做好支行日常經(jīng)營(yíng)管理，具體負責支行零售/企金業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)指標、風(fēng)險控制和隊伍建設；
2、負責落實(shí)業(yè)務(wù)相關(guān)指標，推動(dòng)各項經(jīng)營(yíng)活動(dòng)開(kāi)展；
3、負責研究零售/企金客戶(hù)需求及特點(diǎn)，創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)與服務(wù)模式，組織并帶領(lǐng)隊伍開(kāi)拓市場(chǎng)；
4、負責綜合運用產(chǎn)品和服務(wù)，開(kāi)發(fā)、維護客戶(hù)，拉動(dòng)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)、資產(chǎn)規模、效益指標持續增長(cháng)；
5、負責支行零售/企金條線(xiàn)隊伍建設，做好客戶(hù)經(jīng)理的日常管理和指導培訓；
6、負責把控防范和處置化解支行企金業(yè)務(wù)風(fēng)險；
7、承辦其他分管相關(guān)工作。
任職要求
一、應聘基本條件
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正，具有良好的職業(yè)道德和品德操守，有較強的工作責任性、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調溝通能力；
3、具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質(zhì)，能夠承擔工作壓力；
4、符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規定；
5、符合應聘職位的其他資格條件和勝任能力。
二、招聘條件
1、38周歲以下，本科及以上學(xué)歷；
2、從事金融工作滿(mǎn)5年，其中團隊管理經(jīng)驗不得少于2年；
3、能夠承擔對應的業(yè)績(jì)指標，具有較強的市場(chǎng)拓展能力、豐富的客戶(hù)資源及業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)能力；
4、具有較高的政策水平和風(fēng)險防范意識，有較強的組織領(lǐng)導和協(xié)調能力。
支行行長(cháng)助理（對公）
工作地點(diǎn)：浙江省溫州市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1、負責輔助支行行長(cháng)做好支行日常經(jīng)營(yíng)管理，具體負責支行企金業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)指標、風(fēng)險控制和隊伍建設；
2、負責織落實(shí)企金業(yè)務(wù)相關(guān)指標，推動(dòng)各項經(jīng)營(yíng)活動(dòng)開(kāi)展；
3、負責研究企金客戶(hù)需求及特點(diǎn)，創(chuàng )新?tīng)I銷(xiāo)與服務(wù)模式，組織并帶領(lǐng)隊伍開(kāi)拓市場(chǎng)；
4、負責綜合運用產(chǎn)品和服務(wù)，開(kāi)發(fā)、維護客戶(hù)，拉動(dòng)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)、資產(chǎn)規模、效益指標持續增長(cháng)；
5、負責支行企金條線(xiàn)隊伍建設，做好客戶(hù)經(jīng)理的日常管理和指導培訓；
6、負責把控防范和處置化解支行企金業(yè)務(wù)風(fēng)險；
7、承辦其他分管相關(guān)工作。
任職要求
一、應聘基本條件
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正，具有良好的職業(yè)道德和品德操守，有較強的工作責任性、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調溝通能力；
3、具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質(zhì)，能夠承擔工作壓力；
4、符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規定；
5、符合應聘職位的其他資格條件和勝任能力。
二、招聘條件
1、38周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
2、從事金融工作滿(mǎn)5年，其中團隊管理經(jīng)驗不得少于2年；
3、能夠承擔對應的業(yè)績(jì)指標，具有較強的市場(chǎng)拓展能力、豐富的客戶(hù)資源及業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)能力；
4、具有較高的政策水平和風(fēng)險防范意識，有較強的組織領(lǐng)導和協(xié)調能力。
綜合柜員
工作地點(diǎn)：浙江省溫州市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
負責銀行柜面各項業(yè)務(wù)運營(yíng)，包括賬戶(hù)業(yè)務(wù)、現金業(yè)務(wù)、結算業(yè)務(wù)、票據業(yè)務(wù)等工作。
任職要求
1.6個(gè)月以上柜面從業(yè)經(jīng)歷或1年以上金融從業(yè)經(jīng)歷；
2.35周歲及以下；
3.具有較強的親和力和較好的服務(wù)意識；
4.持有銀行從業(yè)資格證書(shū)、會(huì )計資格證書(shū)及反假幣上崗資格證人員優(yōu)先考慮。
截止時(shí)間：長(cháng)期
原標題：興業(yè)銀行
文章來(lái)源：https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR
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