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2024年民生銀行昆明分行社會(huì )招聘啟事（3.27）
中后臺職能部門(mén)副職
工作職責
（1）配合部門(mén)負責人組織相關(guān)品牌宣傳與事務(wù)，制定分行相關(guān)規劃并實(shí)施；
（2）配合部門(mén)負責人統籌開(kāi)發(fā)與創(chuàng )新相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程，開(kāi)展市場(chǎng)研究，編制產(chǎn)品目錄及手冊；
（3）配合部門(mén)負責人組織開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)協(xié)同工作，承擔相關(guān)業(yè)務(wù)條線(xiàn)重點(diǎn)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與管理，建設與推廣業(yè)務(wù)條線(xiàn)品牌；
（4）配合部門(mén)負責人組織進(jìn)行分行相關(guān)業(yè)務(wù)條線(xiàn)績(jì)效考核工作，提交相關(guān)預算建議及考核報告。
（5）配合部門(mén)負責人開(kāi)展本部門(mén)行政管理工作，識別并培養部門(mén)關(guān)鍵人才。
任職要求
（1）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
（2）具有5年以上金融工作年限及團隊管理經(jīng)驗；
（3）能全面理解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉銀行業(yè)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識功底；
（4）具有較好的溝通、協(xié)調、領(lǐng)導能力，責任心強；有較強的戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險識別能力。
原標題：民生銀行
文章來(lái)源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitmentlist/social/
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