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2024年廣發(fā)銀行合肥分行社會(huì )招聘啟事（2.27）
一級支行副行長(cháng)/行長(cháng)助理（分管對公）
專(zhuān)業(yè)要求：
經(jīng)濟學(xué)類(lèi),金融學(xué)類(lèi),財務(wù)會(huì )計類(lèi),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)
工作職責：
（1）根據分行戰略規劃和統一部署，負責支行對公業(yè)務(wù)發(fā)展。
（2）組織本支行對公業(yè)務(wù)和客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)、維護和管理等工作。
（3）完成分行下達的對公經(jīng)營(yíng)管理目標，促進(jìn)支行的對公業(yè)務(wù)發(fā)展，不斷提升支行的綜合競爭力。
任職資格：
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
（2）熟悉金融政策法規和經(jīng)營(yíng)管理，有良好的風(fēng)險意識和防控能力。
（3）具有較強的組織協(xié)調能力和市場(chǎng)拓展能力，有較強的抗壓能力，擁有豐富的人脈、存款客戶(hù)資源者優(yōu)先。
（4）原則上具有5年及以上銀行公司業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷，其中，具有銀行本層級或2年及以上下一層級的工作經(jīng)歷優(yōu)先。
（5）符合中國人壽系統及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規定，符合監管任職回避制度規定。
一級支行副行長(cháng)/行長(cháng)助理（分管零售、運營(yíng)）
專(zhuān)業(yè)要求：
經(jīng)濟學(xué)類(lèi),金融學(xué)類(lèi),財務(wù)會(huì )計類(lèi),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)
工作職責：
（1）根據分行戰略規劃和統一部署，負責支行零售業(yè)務(wù)發(fā)展。
（2）組織本支行零售業(yè)務(wù)、運營(yíng)管理工作，推進(jìn)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)、維護和管理等工作。
（3）完成分行下達的零售經(jīng)營(yíng)管理目標，促進(jìn)支行的零售業(yè)務(wù)發(fā)展，不斷提升支行的綜合競爭力。
任職資格：
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
（2）熟悉金融政策法規和經(jīng)營(yíng)管理，有良好的風(fēng)險意識和防控能力。
（3）具有較強的組織協(xié)調能力和市場(chǎng)拓展能力，有較強的抗壓能力，擁有豐富的人脈、存款客戶(hù)資源者優(yōu)先。
（4）原則上具有5年及以上銀行零售業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷，其中，具有銀行本層級或2年及以上下一層級的工作經(jīng)歷優(yōu)先。
（5）符合中國人壽系統及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規定，符合監管任職回避制度規定。
一級分行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)團隊負責人
專(zhuān)業(yè)要求：
經(jīng)濟學(xué)類(lèi),金融學(xué)類(lèi),財務(wù)會(huì )計類(lèi),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)
工作職責：
（1）負責對公客戶(hù)存款業(yè)務(wù)、授信業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)和維護工作。
（2）負責公司新客戶(hù)的拓展和維護，渠道的搭建等。
（3）負責落實(shí)完成團隊普惠小微貸款任務(wù)指標。
（4）負責團隊客戶(hù)經(jīng)理的管理和指標分解。
（5）負責研究團隊業(yè)務(wù)發(fā)展思路，指導公司客戶(hù)經(jīng)理合規開(kāi)展業(yè)務(wù)。
（6）負責授信業(yè)務(wù)和項目的跟進(jìn)和審批溝通。
（7）負責落實(shí)上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格：
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
（2）熟悉金融政策法規和經(jīng)營(yíng)管理，有良好的風(fēng)險意識和防控能力。
（3）熟悉國家政策、監管要求、銀行制度，具有較強的組織協(xié)調能力和市場(chǎng)拓展能力，有較強的抗壓能力對待工作有韌勁，擁有業(yè)務(wù)或客戶(hù)資源者優(yōu)先考慮。
（4）原則上具有5年及以上銀行公司業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷。
（5）綜合條件特別優(yōu)秀的，可適當放寬以上條件。
（6）符合中國人壽系統及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規定，符合監管任職回避制度規定。
公司業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理（公司信貸/小企業(yè)信貸/客群拓展）
專(zhuān)業(yè)要求：
經(jīng)濟學(xué)類(lèi),金融學(xué)類(lèi),財務(wù)會(huì )計類(lèi),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)
工作職責：
(1)負責營(yíng)銷(xiāo)我行各類(lèi)公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品。
(2)建立和維護客戶(hù)關(guān)系，拓展優(yōu)質(zhì)客戶(hù)。
(3)積極參與團隊合作，提高團隊整體業(yè)績(jì)。
任職資格：
(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、財會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
(2)原則上具有2年及以上金融機構工作經(jīng)驗，其中銀行公司授信業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗不少于1年。
(3)熟悉信貸業(yè)務(wù)或機構業(yè)務(wù)流程，熟知金融、經(jīng)濟法律法規，在市場(chǎng)開(kāi)拓、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)和風(fēng)險控制方面有一定的實(shí)踐經(jīng)驗。
(4)具有較強的學(xué)習分析能力、營(yíng)銷(xiāo)交往能力、組織協(xié)調能力、語(yǔ)言文字表達能力。
(5)具有良好的團隊合作意識，性格開(kāi)朗，責任心強，樂(lè )于接受挑戰，市場(chǎng)敏感性強。
(6)符合中國人壽系統及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規定，符合監管任職回避制度規定。
一級分行零售銀行部負責人
專(zhuān)業(yè)要求：
經(jīng)濟學(xué)類(lèi),金融學(xué)類(lèi),財務(wù)會(huì )計類(lèi),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)
工作職責：
（1）負責分行零售條線(xiàn)考核、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)隊伍建設、交叉協(xié)同等，負責零售基礎客群、銀行卡與支付結算業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理。
（2）負責分行財富管理和私人銀行業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)與管理、客戶(hù)的拓展維護、產(chǎn)品的引薦及營(yíng)銷(xiāo)管理、客戶(hù)渠道整合、增值活動(dòng)、專(zhuān)屬活動(dòng)、品牌推廣等。
（3）負責分行消費者權益保護、服務(wù)質(zhì)量監督等。
（4）負責落實(shí)上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格：
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、財會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
（2）原則上具有8年及以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗，其中5年及以上銀行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，客戶(hù)資源豐富且有管理經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮。
（3）熟知金融、經(jīng)濟法律法規，具備較強的團隊管理、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、風(fēng)險防控意識。
（4）符合中國人壽系統及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規定，符合監管任職回避制度規定。
零售信貸客戶(hù)經(jīng)理
專(zhuān)業(yè)要求：
經(jīng)濟學(xué)類(lèi),金融學(xué)類(lèi),財務(wù)會(huì )計類(lèi),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)
工作職責：
（1）開(kāi)拓個(gè)貸客戶(hù)，與客戶(hù)建立并維護良好關(guān)系，有效執行總分行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)任務(wù)安排，通過(guò)獨立開(kāi)發(fā)或團隊協(xié)作，完成營(yíng)銷(xiāo)工作目標。
（2）負責個(gè)貸客戶(hù)的業(yè)務(wù)受理、貸前調查，對申請人進(jìn)行基本的準入判斷。
（3）對個(gè)貸存量客戶(hù)進(jìn)行有效的維護及開(kāi)發(fā)，做好交叉營(yíng)銷(xiāo)，實(shí)現個(gè)貸余額的穩定增長(cháng)。
（4）及時(shí)有效的完成總、分行要求的貸后檢查及管理工作。
（5）落實(shí)上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格：
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、財會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
（2）原則上具有2年及以上的相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷。
（3）有商圈/供應鏈經(jīng)營(yíng)性貸款、信用消費貸款經(jīng)驗者，有客戶(hù)資源者優(yōu)先考慮。
（4）具有較強的學(xué)習分析能力、營(yíng)銷(xiāo)交往能力、組織協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、語(yǔ)言文字表達能力。
（5）責任心強，樂(lè )于接受挑戰，市場(chǎng)敏感性強。
（6）符合中國人壽系統及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規定，符合監管任職回避制度規定。
零售理財經(jīng)理
專(zhuān)業(yè)要求：
經(jīng)濟學(xué)類(lèi),金融學(xué)類(lèi),財務(wù)會(huì )計類(lèi),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)
工作職責：
（1）開(kāi)展財富及以上客戶(hù)拓展與管理工作。
（2）結合客戶(hù)需求和客戶(hù)特性，為客戶(hù)提供資產(chǎn)配置方案及理財規劃。
（3）及時(shí)更新維護客戶(hù)信息，確保客戶(hù)信息的完整性和準確性。
（4）收集整理客戶(hù)需求，為產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)提供合理化建議。
（5）密切關(guān)注市場(chǎng)及客戶(hù)情況變化，積極防范風(fēng)險，維護銀行與客戶(hù)權益。
（6）嚴格執行總分行相關(guān)的制度規范，確保合規開(kāi)展各項業(yè)務(wù)。
（7）落實(shí)上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格：
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、財會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
（2）原則上具有2年及以上的相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷，熟悉各項零售產(chǎn)品，具備較好的營(yíng)銷(xiāo)能力。
（3）具備相應崗位任職資格，需持有基金從業(yè)資格證書(shū)，持有AFP、CFP、CFA等資格證者優(yōu)先。
（4）具有較強的客戶(hù)服務(wù)意識與溝通技巧，親和力強。
（5）有豐富客戶(hù)資源者優(yōu)先考慮。
（6）符合中國人壽系統及廣發(fā)銀行親屬回避相關(guān)制度規定，符合監管任職回避制度規定。
原標題：廣發(fā)銀行合肥分行
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