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江蘇農村商業(yè)銀行面試題型之自我介紹類(lèi)(二)
江蘇農村商業(yè)銀行面試題型之自我介紹類(lèi)(二)
訓練二
問(wèn)題:有三種人才:能夠獨立做好事情的,能夠帶領(lǐng)好一個(gè)團隊的,能夠制定好決策的,你認為自己屬于哪一類(lèi)?以后在哪些方面還需要努力?
題目特點(diǎn)精析:
該題屬于非常規提問(wèn)的考查優(yōu)缺點(diǎn)的題目,在該題中,你選擇的是哪個(gè)方面的人才就應具有該種人才相應的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。
個(gè)性化答題點(diǎn)撥:
思路一
考生可以選擇一種人才類(lèi)型,然后借助這種人才把自己的優(yōu)缺點(diǎn)引出來(lái)。答題時(shí)要注意兩點(diǎn),一是這些人才有些優(yōu)點(diǎn)具有交叉性,比如責任感強,就可以是三種人才都具有的優(yōu)點(diǎn);二是每種人才都可以包含很多優(yōu)點(diǎn),比如能夠獨立做好事情的人具有的優(yōu)點(diǎn)就可以有:獨立思考能力強;理解力好,可以準確捕捉別人要表達的含義;具有創(chuàng )造力;專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí);做事細心;有很強的忍耐力等等。考生不可能所有的優(yōu)點(diǎn)都具有,所以在介紹自己的時(shí)候,要根據自己的特點(diǎn)有選擇性地介紹。
1.選擇其中的一種
2.優(yōu)點(diǎn)+適當舉例
3.不足與未來(lái)的目標
思路二
如果考生覺(jué)得自己是萬(wàn)金油,什么都懂一點(diǎn),什么都不是很通,你可以先向考官表明你具有各方面的潛能,目前還很難說(shuō)屬于具體的哪一類(lèi)人才。然后列舉自己在三個(gè)方面或者其中的兩個(gè)方面具有的一定能力,最后表明自己應在全面發(fā)展的基礎上具有專(zhuān)長(cháng)。
1.不選擇,表明自己的可塑性
2.各方面的優(yōu)點(diǎn)+適當舉例
3.表態(tài):未來(lái)確定的發(fā)展方向
思路三
我們并不排除有全才的存在,有的人可能已經(jīng)是個(gè)多方面的人才。這時(shí)考生在選擇的時(shí)候最好不要三個(gè)都全部選擇,你可以選其中最突出的兩個(gè),說(shuō)明你的實(shí)力和全面發(fā)展,如果你是全才,在結尾的時(shí)應表示謙虛。
1.選擇一+優(yōu)點(diǎn)
2.選擇二+優(yōu)點(diǎn)
3.選擇三+優(yōu)點(diǎn)
4.自己的態(tài)度
案例
案例一
綜合分析自身特點(diǎn),我認為自己是能獨立做好事情的那一類(lèi)。
從小到大,父母、老師、同學(xué)對我都很放心,因為他們覺(jué)得我很獨立,能踏實(shí)、有分寸地把事情做好,即便是某些事情做得不夠到位,但是也不會(huì )太離譜。面對領(lǐng)導分派給我或同事拜托給我以及我自己的事情我都會(huì )積極、認真、負責、高效率地完成,并能做好。
獨立做好事情需要具有一定的擔當力、判斷力和勇氣。要具有面對困難或危急情況時(shí)的冷靜、不慌張、理性,并且能在最短時(shí)間內做出準確判斷,迅速處理。當然,由于社會(huì )經(jīng)驗少、閱歷淺,在面對一些突發(fā)性事件的時(shí)候,有時(shí)會(huì )無(wú)法做出恰當準確的分析,我會(huì )在最短時(shí)間內冷靜分析、理清思路,迅速向領(lǐng)導報告,聽(tīng)取領(lǐng)導意見(jiàn);或向相關(guān)同事、朋友尋求幫助,力爭在最短時(shí)間內解決問(wèn)題。我會(huì )在以后的工作中繼續加強自身素質(zhì)的培養,提高獨立處理事情的能力,提高自身綜合素質(zhì)。
點(diǎn)評】:1.表述太籠統:優(yōu)點(diǎn)應該分點(diǎn)表達,這樣才會(huì )顯得清晰,有內容;
2.舉例不夠深入、仔細。答題中的例子只是蜻蜓點(diǎn)水,應該適當展開(kāi);
3.審題不準。這里是介紹自己,不是要考生表態(tài),答題中的最后一個(gè)自然段“獨立做好事情需要……,需要……”這是在分析問(wèn)題了;
4.有些自相矛盾。前面說(shuō)自己能獨立做好事情,然后又說(shuō)“由于社會(huì )經(jīng)驗少、閱歷淺,在面對一些突發(fā)性事件的時(shí)候,有時(shí)會(huì )無(wú)法做出恰當準確的分析”,好像又不具備獨立做好事情的能力;
5.對自己的未來(lái)定位不清。題目里明確地說(shuō)了,自己以后要向哪些方面發(fā)展,而該考生只是泛泛而談,沒(méi)有對自己的未來(lái)設定一個(gè)具體的目標。
案例二
在分析了自身特點(diǎn)后,我認為自己是能夠帶好一個(gè)團隊的。帶好團隊,需要具備領(lǐng)導才能,即做事情能顧全大局、具備高度的責任感和事業(yè)心、果斷處世、決策英明、關(guān)心下屬、使得團隊具有核心凝聚力和創(chuàng )造性。在過(guò)去的學(xué)習中,我帶領(lǐng)班集體參加學(xué)校組織的各項活動(dòng),比如大學(xué)生創(chuàng )業(yè)模擬大賽、大學(xué)生演講比賽、學(xué)校的拔河比賽等。作為班長(cháng)我會(huì )積極鼓勵同學(xué)們群策群力,發(fā)揮想象力和創(chuàng )造力,集體想出切實(shí)可行、有效的參賽辦法,最后,團結的力量是無(wú)窮的,我們在所參加的各項活動(dòng)中均取得了不錯的成績(jì)。在過(guò)去的工作中,作為單位里部門(mén)的負責人,我帶領(lǐng)同事,積極做好上級布置的工作,根據每個(gè)同事的特長(cháng),分派不同的任務(wù)給他們,充分發(fā)揮每個(gè)人的專(zhuān)長(cháng),培養和鼓勵崗位能手,另外還積極組織各項群體文娛活動(dòng),增強群體凝聚力,關(guān)心同事生活,在大事上堅持原則,在小事上靈活處理,使得部門(mén)在年終評獎的時(shí)候獲得單位集體優(yōu)秀獎。 
當然,成績(jì)只是屬于過(guò)去,在實(shí)際工作中我還有很多不足之處,很多方面還有待進(jìn)一步的提高和加強。
點(diǎn)評】:這份答卷和案例一比起來(lái),問(wèn)題講得更深入具體一些,除了這個(gè)優(yōu)點(diǎn)以外,還是和案例一存在類(lèi)似的問(wèn)題,講問(wèn)題的時(shí)候合在一起,既沒(méi)有分點(diǎn),也沒(méi)有層次,讓人聽(tīng)來(lái)像一團漿糊。
參考答案
答案一
綜合分析自身特點(diǎn)我認為自己是能獨立做好事情的那一類(lèi),原因如下:
第一,具備吃苦耐勞的精神。
農村家庭的成長(cháng)背景讓我養成了吃苦耐勞的習慣。無(wú)論吃、穿、住、用等日常生活,還是學(xué)習和工作,我都本著(zhù)一切從簡(jiǎn)、決不鋪張浪費的態(tài)度去生活和學(xué)習。大學(xué)期間我充分利用課余時(shí)間去做兼職,以減輕家庭經(jīng)濟負擔,包括去社區送報紙,去商場(chǎng)賣(mài)東西,做家教,在學(xué)校辦公室做行政助理等,充分鍛煉了我克服外界各種物質(zhì)誘惑的毅力,以及吃苦耐勞的精神。
第二,獨立性強,責任心強。
從上高中開(kāi)始我就離開(kāi)父母獨立生活,開(kāi)始學(xué)會(huì )撇開(kāi)自己原有的依賴(lài)心理,開(kāi)始學(xué)會(huì )慢慢適應環(huán)境,理性規劃自己的生活和學(xué)習。從小到大父母、老師、同學(xué)對我都很放心,因為他們覺(jué)得我很獨立,能踏實(shí)、有分寸地把事情做好,即便是某些事情做得不夠到位,但是也不會(huì )太離譜。面對領(lǐng)導分派給我或同事拜托給我以及我自己的事情我都會(huì )積極、認真、負責、高效率的完成,并能做好。我在家里孩子中排行老大,從小父母教育我要養成對事情積極負責的態(tài)度,要勇于擔當,照顧弱小,在過(guò)去的學(xué)習、工作和生活中我對于自己的事情認真負責,科學(xué)規劃自己的人生,愛(ài)崗敬業(yè),愛(ài)護學(xué)生,即便遇到比較調皮經(jīng)常曠課的學(xué)生,我也會(huì )客觀(guān)分析情況,找準原因,與學(xué)生共同進(jìn)步。
第三,善于學(xué)習,樂(lè )于向別人請教。
作為剛剛從大學(xué)校門(mén)走入社會(huì )的青年人來(lái)說(shuō),社會(huì )經(jīng)驗少、實(shí)際操作能力欠缺是很正常的現象。在工作中我也總會(huì )遇到一些比較陌生、之前沒(méi)遇到過(guò)的問(wèn)題,但是我善于學(xué)習,并且積極地向部門(mén)領(lǐng)導或同事請教不懂的問(wèn)題,并從中找到解決問(wèn)題的方法,總結經(jīng)驗,增強自己的處事能力。
我希望在以后的工作中能不斷進(jìn)步,做一名辦公室領(lǐng)導。所以,我會(huì )在以后的工作中繼續加強自身素質(zhì)的培養,努力提高自己的管理能力和統籌規劃能力,多去參與實(shí)踐活動(dòng),擴大視野,鍛煉自己的判斷力、意志力,提高自身綜合素質(zhì)。
答案二
在分析了自身特點(diǎn)后,我認為自己是能夠帶好一個(gè)團隊的。
首先,做事情能顧全大局。
在過(guò)去的一年中,我們部門(mén)會(huì )不定期的開(kāi)全體工作人員會(huì )議。領(lǐng)導會(huì )就近期各位教職工的表現給予適當點(diǎn)評,作為部門(mén)里的學(xué)科負責人,我由于經(jīng)驗少、閱歷淺,某些事情難免會(huì )做的不到位,領(lǐng)導也會(huì )當著(zhù)所有人的面點(diǎn)名批評,雖然當時(shí)我會(huì )有些想法,但仍會(huì )站在領(lǐng)導立場(chǎng)上認真思考領(lǐng)導對我的批評,虛心向領(lǐng)導請教,在以后的工作中對于不足之處,認真加以改進(jìn)。
其次,能使團隊具有核心凝聚力。
在過(guò)去的工作中,作為單位里部門(mén)的學(xué)科負責人,我帶領(lǐng)同事,積極做好上級布置的工作,根據每個(gè)同事的特長(cháng),分派不同的任務(wù)給他們,充分發(fā)揮每個(gè)人的專(zhuān)長(cháng),培養和鼓勵崗位能手。另外還積極組織各項群體文娛活動(dòng),增強群體凝聚力,關(guān)心同事生活,在大事上堅持原則,在小事上靈活處理,使得部門(mén)在年終評獎的時(shí)候獲得單位集體優(yōu)秀獎。
第三,處理問(wèn)題果斷、細致。
工作、學(xué)習、生活中總會(huì )遇到大大小小的突發(fā)性事件,這些事件的發(fā)生往往讓人措手不及,尤其是一些緊急情況。在一次學(xué)校的大型演講比賽中,有一名參賽選手因為緊張過(guò)度,剛上臺不久突然暈厥倒地,現場(chǎng)慌作一團,作為負責人的我立即叫大家不要慌張,并派現場(chǎng)醫護人員迅速采取急救措施,并遵照醫護人員的意見(jiàn)把傷者送往學(xué)校醫院救治。之后,重新組織會(huì )場(chǎng),安撫參賽選手和觀(guān)眾情緒,鼓勵大家上臺不要緊張,按程序辦完比賽。事后,及時(shí)去醫院看望暈厥的參賽選手,并鼓勵他不要氣餒,給他信心,讓他爭取下次機會(huì )再來(lái)參加比賽,以鍛煉自己的自信心和口才。
帶領(lǐng)好一個(gè)團隊不僅需要有上述三種能力,還需要有理性決策的能力,我在這方面做的還不夠完善,要在以后的工作中不斷總結經(jīng)驗,提高決策能力和領(lǐng)導能力。
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