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根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號），為進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人員結構，提升公共服務(wù)水平，2025年南通市市場(chǎng)監督管理局直屬事業(yè)單位南通市知識產(chǎn)權保護中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員7名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《2025年南通市市場(chǎng)監督管理局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》）。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
2.具備崗位要求的身體條件和良好的品行。
3.1989年7月至2007年6月之間出生。依法退出現役的退役軍人，可放寬至1984年7月以后出生。
4.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。
（1）資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2025年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“專(zhuān)業(yè)參考目錄”）。專(zhuān)業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專(zhuān)業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專(zhuān)業(yè)，由招聘單位根據招聘公告中明確的專(zhuān)業(yè)條件、應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)已經(jīng)調整的專(zhuān)業(yè)，如調整前或調整后的專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求，畢業(yè)院校以書(shū)面形式證明調整前后的專(zhuān)業(yè)為同一專(zhuān)業(yè)或專(zhuān)業(yè)課程基本一致，視為符合專(zhuān)業(yè)要求。
（2）報名時(shí)須已取得崗位要求的相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。
5.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。
6.有下列情形之一的，不得報名應聘：
（1）現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生；
（2）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
（3）《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；
（4）國（境）外留學(xué)畢業(yè)但截至報名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》的；
（5）2026年1月14日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編（在冊）人員、有規定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)現工作單位（崗位）的人員；
（6）國家、江蘇省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
國家、江蘇省另有規定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應聘相應崗位。
三、報名安排
（一）報名方式、時(shí)間
報名采用網(wǎng)絡(luò )報名方式。報名、照片上傳和資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。本次報名不收取應聘人員費用。
報名網(wǎng)址：南通市人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺（https://wsbm.rsj.nantong.gov.cn/）。
1.報名、照片上傳以及修改和補充信息：7月10日09:00~7月14日16:00。照片要求：近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20KB以下。
2.資格初審：7月10日09:00~7月15日16:00。
3.陳述申辯：7月10日~7月16日期間09:00~16:00。
4.對初審異議的處理：7月10日09:00~7月16日17:30。
（二）網(wǎng)上確認
1.招聘單位按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規定對應聘人員的報名資格進(jìn)行初審。
應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)初審意見(jiàn)。如對初審意見(jiàn)有異議，請及時(shí)向招聘單位或南通市市場(chǎng)監督管理局陳述申辯。
2.通過(guò)初審并且上傳的照片審核通過(guò)的人員，即報名成功。
3.規定時(shí)間內未在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的，視為報名無(wú)效。逾期不再提供報名服務(wù)。
（三）報名注意事項
1.應聘人員應仔細閱讀“網(wǎng)上報名誠信協(xié)議”，并按崗位要求和系統提示，真實(shí)準確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息、提交報名材料。
2.每人只能選擇一個(gè)崗位報名。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報本公告中符合資格條件的其他崗位。資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
3.招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1:3，如未達到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)、南通市市場(chǎng)監督管理局官網(wǎng)公告。應聘崗位被取消的報名成功人員，可在2025年7月18日9:00~12:00登錄報名網(wǎng)站，改報本公告中其他符合條件的崗位。
4.應聘人員須誠信應聘，不弄虛作假、不違規違紀，須對照招聘崗位要求如實(shí)填報個(gè)人信息，所填專(zhuān)業(yè)需與畢業(yè)證書(shū)（學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)）上專(zhuān)業(yè)完全一致，否則按虛假填報處理。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規違紀行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據有關(guān)規定分別給予取消報考資格、考試成績(jì)、聘用等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說(shuō)明，或者國家、省另有規定外，信息真實(shí)性以報名時(shí)的實(shí)際情況為準。
四、招聘辦法
招聘由筆試、資格復審和面試組成。
（一）筆試
筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
1.筆試內容。筆試科目為綜合知識和能力素質(zhì)。考試不指定輔導用書(shū)。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。筆試日期：2025年7月27日（星期日），具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。請報名成功者在2025年7月24日9:00～7月26日16:00期間登錄報名網(wǎng)站下載、打印準考證，逾期者責任自負。
3.應聘人員應攜帶準考證和有效期內的第二代居民身份證，按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
4.筆試成績(jì)發(fā)布。筆試成績(jì)在報名系統公布，應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢(xún)。
（二）資格復審
1.確定參加資格復審人選。筆試成績(jì)設置50分為合格分數線(xiàn)。根據各招聘崗位擬聘用人數和筆試成績(jì)，從高分到低分在（末位同分的，一并進(jìn)入資格復審。下同）筆試合格者中1:3范圍內確定參加資格復審人選。在上述范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，請在成績(jì)公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者或未按規定時(shí)間參加資格復審者視為自動(dòng)放棄。
2.資格復審。資格復審由南通市市場(chǎng)監督管理局負責組織，資格復審時(shí)間、地點(diǎn)和復審要求在南通市市場(chǎng)監督管理局官網(wǎng)另行公布。具體復審程序和有關(guān)注意事項詳見(jiàn)公告。
經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復審結果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復審有異議，可當場(chǎng)向南通市市場(chǎng)監督管理局陳述申辯。因放棄或復審不合格造成缺額時(shí)，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補資格復審人選。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。
3.資格復審合格人員進(jìn)入面試，面試人員名單在南通市市場(chǎng)監督管理局官網(wǎng)公布。面試人員根據公告登錄報名系統打印《面試通知》。
（三）面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)。詳見(jiàn)《面試通知》。
2.面試形式。面試采取結構化面試的形式進(jìn)行。面試成績(jì)以百分制計算，設60分為合格分數線(xiàn)，面試成績(jì)不合格者不計算總成績(jì)。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。
（四）總成績(jì)計算
總成績(jì)以百分制計算。總成績(jì)（小數點(diǎn)后保留二位）=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。
在面試合格者中，按照總成績(jì)從高分到低分，根據招聘崗位數1:1的比例確定參加體檢人員（如總成績(jì)相同的，取面試成績(jì)高者。面試成績(jì)仍相同的，通過(guò)加試確定，取加試成績(jì)高者。對依法退出現役的退役軍人等，在同等條件下按國家有關(guān)規定執行。下同）。
面試成績(jì)、總成績(jì)、體檢人員名單于面試結束后3個(gè)工作日內在南通市市場(chǎng)監督管理局官網(wǎng)公布。
五、體檢、考察、公示、聘用和遞補
（一）體檢
體檢由南通市市場(chǎng)監督管理局組織實(shí)施。體檢前，有工作單位的報考者須提供單位同意報考證明。體檢標準按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
（二）考察
體檢合格人員進(jìn)入考察。考察工作由南通市市場(chǎng)監督管理局組織實(shí)施，負責制定考察方案，明確考察的內容、方法等。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執行。
（三）公示
南通市知識產(chǎn)權保護中心根據考試總成績(jì)、體檢和考察結果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)南通市市場(chǎng)監督管理局審核后，報南通市人力資源和社會(huì )保障局并在南通市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)和南通市市場(chǎng)監督管理局官網(wǎng)上公示不少于7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現工作單位，招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或者南通市市場(chǎng)監督管理局可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位或者本部門(mén)的資格。
（四）聘用
公示期滿(mǎn)、無(wú)異議的擬聘用人員，由招聘單位在公示結束后7個(gè)工作日內，按人事管理權限向事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案，領(lǐng)取《南通市事業(yè)單位人員聘用通知書(shū)》。
擬聘用人員應在《南通市事業(yè)單位人員聘用通知書(shū)》規定時(shí)間內報到并辦理聘用手續，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個(gè)人原因逾期未報到的，取消其聘用資格。
聘用人員應當在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期內被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。
（五）遞補
在體檢、考察、公示和辦理聘用過(guò)程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺時(shí)，在該崗位面試合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補：
1.應聘人員考察或者體檢不符合要求的；
2.擬聘用人選公示的結果影響聘用的；
3.擬聘用人選明確放棄聘用的；
4.其他導致擬聘用崗位空缺的情形。
試行筆試成績(jì)在本次招聘多次有效方式。招聘崗位因沒(méi)有可遞補的面試合格人員導致無(wú)擬聘人選的，可在該崗位筆試成績(jì)剩余合格人員（已完成資格復審者除外）中根據本次公告的面試人選確定規則，按崗位招聘人數與報考人數1:3的比例從高分到低分確定崗位面試人選，重新組織資格復審、面試、體檢、考察工作。
聘用審批后（聘用通知書(shū)開(kāi)出之日起）放棄聘用資格的，不再遞補。
六、咨詢(xún)與監督
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì )各界和紀檢監察部門(mén)的監督。
招聘工作以本《公告》為依據，一經(jīng)發(fā)現并查實(shí)不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的應聘或聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責任。
咨詢(xún)電話(huà)：南通市知識產(chǎn)權保護中心0513-85361605；
南通市市場(chǎng)監督管理局0513-69818187；
南通市市場(chǎng)監督管理局機關(guān)紀委0513-69818655。
七、本《公告》由南通市市場(chǎng)監督管理局負責解釋。
附件：
原標題：2025年南通市市場(chǎng)監督管理局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
文章來(lái)源：http://rsj.nantong.gov.cn/ntsrsj/ntszsydwzk/content/75f02feb-ab4d-4320-9376-9a3f4e129b98.html
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