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因工作需要，南京市溧水區交通運輸局面向社會(huì )公開(kāi)招聘2名編外人員，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘的單位、崗位、數量、資格條件等相關(guān)信息，在南京市溧水區人民政府網(wǎng)站、溧水114網(wǎng)站發(fā)布。有關(guān)招聘信息的咨詢(xún)，請直接與招聘單位聯(lián)系，聯(lián)系方式詳見(jiàn)《2024年南京市溧水區交通運輸局公開(kāi)招聘編外人員崗位信息表》(以下統一簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。
二、報名條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。
(三)適應崗位要求的身體條件。
(四)符合崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位信息表》)。
(五)有下列情形之一者不得報考：
1.普通高校在讀。
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
3.曾被開(kāi)除公職的。
4.受黨紀、政紀處分，處分期未滿(mǎn)的。
5.因涉嫌違法違紀，正在接受審查的。
6.2024年12月31日前，與就職單位簽有協(xié)議約定不得離開(kāi)工作單位(崗位)的人員。
7.其他不符合報考資格條件的。
三、報名程序及要求
(一)報名時(shí)間和報名方式
1.報名時(shí)間：2025年1月2日至1月3日，上午9:00-11:30，下午2:00-5:00。
2.報名地點(diǎn)：溧水區交通運輸局4樓408室(南京市溧水區珍珠北路50號交通大廈)。
3.報名方式：考生現場(chǎng)報名。報名資格審查時(shí)，考生須持本人有效身份證、畢業(yè)證和崗位所需的相關(guān)證明材料(如一類(lèi)船長(cháng)證書(shū)，工作經(jīng)歷證明或船員服務(wù)簿或合同)。上述證件及相關(guān)材料均須交驗原件并提供復印件，同時(shí)提供近期2寸免冠彩色照片2張。凡弄虛作假的考生，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
(二)報名注意事項
1.工作經(jīng)歷計算截止時(shí)間為2024年12月31日。
2.應聘者需對照報考崗位所要求的資格條件，如實(shí)填寫(xiě)報名登記表的各項信息，每人限報一個(gè)崗位。
3.各崗位的技能測試開(kāi)考比例詳見(jiàn)《崗位信息表》“開(kāi)考比例”欄，部分緊缺專(zhuān)業(yè)崗位，報名人數不足開(kāi)考比例的，可適當降低開(kāi)考比例。核減或取消崗位及降低開(kāi)考比例的公告于報名結束后在南京市溧水區人民政府網(wǎng)站、溧水114網(wǎng)站發(fā)布。
4.本次報名不收取報名費。
(三)考試方式和實(shí)施辦法
考試采取技能測試和面試相結合的方式進(jìn)行，應聘人員總成績(jì)采用百分制計算，具體考試形式和總成績(jì)計算方法詳見(jiàn)《崗位信息表》。
(本次招聘不指定考試教材，沒(méi)有復習大綱、復習資料，也不委托任何機構舉辦補習班。社會(huì )上任何聲稱(chēng)針對本次考試的培訓活動(dòng)，培訓資料均與本次招聘的組織部門(mén)和招聘單位無(wú)關(guān)。)
1.?技能測試
(1)技能測試委托第三方統一組織，具體測試內容詳見(jiàn)《崗位信息表》中“考試科目”。
(2)技能測試時(shí)間：2025年1月11日
(3)技能測試地點(diǎn)詳見(jiàn)短信通知。應聘人員必須攜帶本人身份證方可進(jìn)入考場(chǎng)。未按指定的考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。
(4)技能測試成績(jì)當場(chǎng)通知考生，技能測試沒(méi)有形成競爭的崗位，合格分數線(xiàn)為60分;已經(jīng)形成競爭的崗位，除崗位表中特殊說(shuō)明外，合格分數線(xiàn)為50分。
(5)技能測試成績(jì)將以百分制的形式在南京市溧水區人民政府網(wǎng)站公布。
2.面試
(1)面試采用結構化面試的方式進(jìn)行。面試人選在技能測試合格的人員中，從高分到低分，按實(shí)際崗位招聘數的相應比例(同開(kāi)考比例)確定。
(2)面試時(shí)間：2025年1月11日。面試地點(diǎn)詳見(jiàn)短信通知。
(3)面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生，面試沒(méi)有形成競爭的崗位，合格分數線(xiàn)為60分;已經(jīng)形成競爭的崗位，除崗位表中特殊說(shuō)明外，合格分數線(xiàn)為50分。
(4)面試成績(jì)將以百分制的形式在南京市溧水區人民政府網(wǎng)站公布。
四、體檢、考察
考試結束后，在面試合格人員中，根據總成績(jì)按崗位招聘數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績(jì)相同，則按技能測試成績(jì)從高到低的順序確定參加體檢人員，如技能測試成績(jì)仍相同，招聘單位可對成績(jì)相同的人員組織加試。
體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢合格后，由招聘單位進(jìn)行考察。體檢、考察不合格出現缺額時(shí)，從報考該崗位面試成績(jì)合格人員中按總成績(jì)由高到低依次遞補。體檢費用由考生自理。有工作單位的人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。
五、公示、聘用
體檢、考察合格的擬聘用人員名單在南京市溧水區人民政府網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。
公示結束后30天內需辦理入職手續，因個(gè)人原因逾期未辦理入職手續的，視為自動(dòng)放棄。
公示無(wú)異議者，簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月。試用期考核不合格，解除勞動(dòng)合同。
六、招聘工作咨詢(xún)、監督電話(huà)
(一)招聘工作咨詢(xún)電話(huà)
南京市溧水區交通運輸局：025-57221320
(二)招聘工作監督電話(huà)
南京市溧水區人力資源和社會(huì )保障局：025-57207026
附件：
原標題：2024年南京市溧水區交通運輸局公開(kāi)招聘編外人員公告
文章來(lái)源：http://www.njls.gov.cn/lsqrmzf/202412/t20241224_5039448.html
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