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江蘇省文物考古研究院是江蘇省文化和旅游廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省南京市中山南路89號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化省屬事業(yè)單位人員結構，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
3．具有良好的品行；
4．具備崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研一線(xiàn)工作；
5．年齡要求：年齡18周歲以上，不超過(guò)35周歲（1989年1月1日至2006年12月31日）；應聘博士研究生崗位的可放寬至40周歲（1984年1月1日以后出生）；應聘副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)以上崗位的，可放寬至45周歲（1979年1月1日以后出生）。
6．具備報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件（詳見(jiàn)崗位表）。應屆畢業(yè)生必須在2024年8月31日前畢業(yè)并取得相應學(xué)歷和學(xué)位；資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。
國（境）外同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機構學(xué)習，與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，須在2024年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應聘面向2024年畢業(yè)生崗位。
7．取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省有關(guān)規定執行。
8.計算工作經(jīng)歷的截止日期為2024年8月31日。
二、報名
（一）報名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳）
1．報名、照片上傳：7月15日9∶00－7月21日16∶00；
2．資格初審：7月15日9∶00－7月22日16∶00；
3．陳述申辯：7月15日－7月23日期間9∶00－16∶00；
4．對初審異議的處理：7月15日9∶00－7月23日18∶00；
（二）網(wǎng)上確認
1．應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后（節假日順延）可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)招聘部門(mén)（單位）資格初審。
2．本次公開(kāi)招聘不收報名費和考試費，通過(guò)初審即報名成功。
3．未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片視為報名無(wú)效。
（三）網(wǎng)上打印準考證
通過(guò)資格初審的應聘人員，請于7月26日-7月31日到江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準考證。打印中如有問(wèn)題，請撥打電話(huà)：025-52616712；
（四）報名注意事項
1．應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
2.應聘人員需在備注欄填寫(xiě)畢業(yè)論文、本人發(fā)表論文、出版專(zhuān)著(zhù)、成果目錄等研究方向證明，格式為：姓名+成果名稱(chēng)+發(fā)表期刊名稱(chēng)（出版社）+發(fā)表日期（出版日期）+期號+頁(yè)碼。資格復審時(shí)需提交成果目錄所列內容的原件。
招聘單位根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
3．應聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后，不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
4.有下列情形之一的，請勿報名應聘：
（1）現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
（2）與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務(wù)崗位；與現有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；
（3）新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編（在冊）人員；
（4）2024年8月31日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員，或有規定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
（5）國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員
三、考試方式
（一）考核方式
此次招聘A崗位高層次人才不設開(kāi)考比例，若其中有崗位報名人數超過(guò)5人（不含），則該崗位安排筆試，在筆試成績(jì)合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數1:3確定面試考核人選。參加面試考核人員如有放棄，在筆試合格者中按成績(jì)從高到低依次遞補。如某招聘崗位筆試通過(guò)人數不足比例，按實(shí)際人數確定參加面試考核人選。B崗位開(kāi)考比例為1：3，如未達到開(kāi)考比例，核減或取消招聘崗位。筆試和面試委托有資質(zhì)的第三方機構進(jìn)行。
（二）筆試
1.結合招聘崗位，從實(shí)際工作所需要的專(zhuān)業(yè)研究基礎和專(zhuān)業(yè)研究能力等方面進(jìn)行考查，不指定大綱和教材。筆試成績(jì)達到60分（滿(mǎn)分100分）為合格。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)以《準考證》為準，應聘人員按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。沒(méi)有按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試的人員視為主動(dòng)放棄。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
3.筆試結束后10個(gè)工作日內，筆試成績(jì)在江蘇省文化和旅游廳官方網(wǎng)站(http://wlt.jiangsu.gov.cn/)進(jìn)行公布。
在筆試成績(jì)合格者中，根據成績(jì)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3確定參加資格復審及面試人選，不足該比例的按照實(shí)際人數確定資格復審及面試人選。最后一名并列時(shí)，并列考生一并納入資格復審及面試人員名單。
（三）資格復審
資格復審時(shí)，應聘人員須提交下列材料的原件和復印件。無(wú)法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的，我院有權取消其參加考核資格。
1.身份證（正反面復印在一張A4紙上）；
2.符合報考崗位條件的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，國（境）外的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證書(shū)；
3.專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)；
4.工作經(jīng)歷證明等崗位要求的其他相關(guān)證明材料。工作經(jīng)歷證明須為單位人事部門(mén)出具的證明，須明確任職的具體職務(wù)和任職起止時(shí)間（具體到月份）；
5.本人研究方向等崗位要求的相關(guān)證明材料，如課題（或項目）結項證書(shū)、教學(xué)和科研成果獎勵證書(shū)、主要論文論著(zhù)等以及能體現個(gè)人科研水平的相關(guān)成果材料。
應聘人員提供的所有材料、各單位開(kāi)具的應聘人員證明材料均須真實(shí)有效。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的，對應聘人員立即取消應聘和錄用資格或解除聘用合同。
資格復審的具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)指定網(wǎng)站提前告知應聘人員，逾期未參加資格復審的，均作為放棄處理。
如對資格復審結果有異議，可在收到復審結果的通知后3個(gè)工作日內向負責資格復審的招聘單位陳述和申辯。
（四）面試
本次面試為專(zhuān)業(yè)化面試，面試主要考核業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)和管理綜合能力，以現場(chǎng)互動(dòng)問(wèn)答情況進(jìn)行評分，面試成績(jì)現場(chǎng)通知應聘人員。面試滿(mǎn)分100分，60分為合格。
（五）總成績(jì)計算方法
應聘人員考核總成績(jì)按百分制計算，滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。所有考核成績(jì)均計算到小數點(diǎn)后兩位數，尾數四舍五入，具體崗位總成績(jì)折算方式如下：
（1）B類(lèi)崗位總成績(jì)計算方法=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%；
（2）A類(lèi)崗位總成績(jì)計算方法一（不含筆試）=面試成績(jì)×100%；
（3）A類(lèi)崗位總成績(jì)計算方法二（含筆試）=筆試成績(jì)×30%+面試成績(jì)×70%.
若總成績(jì)出現并列，按照面試成績(jì)高者為優(yōu)先；若兩項成績(jì)均同分，采用面試加試確定排序。
四、體檢、考察
考試結束后，根據總成績(jì)計算方法確定應聘人員的總成績(jì)，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
對體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察思想政治表現、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)，形成考察報告。并根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。
因應聘人員體檢或者考察不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因導致聘用崗位空缺時(shí)，不再遞補。且聘用審批或備案后均不再遞補。
五、公示與聘用
擬聘用人選名單經(jīng)江蘇省文化和旅游廳審核后在江蘇省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現工作單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位的資格。
公示期滿(mǎn)無(wú)異議的人員，經(jīng)省文化和旅游廳審核并報省人力資源和社會(huì )保障廳備案后，由我院為其辦理有關(guān)聘用手續，同時(shí)與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級；未按時(shí)取得應聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者或者試用期考核不合格者，一律取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與單位簽訂3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在本單位最低服務(wù)3年（含試用期）。
屬下列情況之一者，我院將取消其聘用資格：
1.無(wú)工作單位的人員在我院通知簽訂聘用合同后，15個(gè)工作日內不與我院簽訂聘用合同者；
2.有工作單位的人員未在學(xué)院規定時(shí)間內出具原單位同意調出證明或解除勞動(dòng)關(guān)系證明者；
3.應屆畢業(yè)生不能按我院公告要求的日期內取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者。
六、招聘政策咨詢(xún)
江蘇省文物考古研究院人事部負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)：025-83350170
七、招聘工作監督
江蘇省文化和旅游廳機關(guān)紀委對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
監督電話(huà)：025-87798801
八、招聘工作舉報
江蘇省文化和旅游廳、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。
1.江蘇省文化和旅游廳
舉報電話(huà)：025-87798610
2.江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com，
舉報電話(huà)：025-83230723
九、技術(shù)支持
1.系統注冊、登錄咨詢(xún)電話(huà)：025-83278731
2.報名技術(shù)支持電話(huà)：025-52616712
原標題：江蘇省文物考古研究院2024年公開(kāi)招聘工作人員公告
文章來(lái)源：http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2024/7/8/art_78506_11291707.html
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