|
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，經(jīng)批準我委面向退役軍人開(kāi)展員額內編外人員招聘工作。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
人防設施管理輔助崗位1個(gè)。
二、報名條件
應聘人員應具備以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍、退役時(shí)由南京市高淳區接收安置的退役軍人；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
（三）具有良好的思想品德；
（四）具備崗位要求的身體條件；
（五）依法退出現役的退役軍人應聘，年齡在35周歲以下（1989年4月30日以后出生）；
（六）學(xué)歷：大專(zhuān)及以上；
（七）專(zhuān)業(yè)要求為通信、設施設備管理、工程維護管理等或從事過(guò)相關(guān)工作。
三、招聘程序
（一）報名方式、報名所需材料
請將個(gè)人簡(jiǎn)歷（含聯(lián)系方式）、戶(hù)口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、入伍證明、技能證書(shū)、個(gè)人獎勵等材料掃描件發(fā)送至我委電子郵箱：gcxfgj@126.com。截止時(shí)間為：2024年4月24日17:30。
（二）綜合考評
組織評審會(huì )，對報名人員進(jìn)行綜合考評打分，取前三名進(jìn)入面試。
（三）面試
面試由招聘單位組織，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行電話(huà)通知。
（四）體檢
面試結束后，取分值最高者參加體檢。有工作單位的人員須于體檢前提供單位同意報考證明。體檢標準參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
（五）考察
體檢結束后，我委制定考察方案，明確考察的內容、方法等。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用實(shí)施辦法（試行）》執行。經(jīng)政治審查、考察體檢合格后錄用。
（六）公示
我委根據面試成績(jì)、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在高淳區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的人員，由我委分別向區委組織部、區委編辦、區人社局備案。擬聘用人員應在招聘單位規定時(shí)間內辦理報到和有關(guān)手續，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續的，取消其聘用資格。
（七）聘用
我委按規定通過(guò)勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同實(shí)行勞務(wù)派遣。聘用人員除依法依規解除勞動(dòng)合同外，應當在招聘單位最低服務(wù)3年。聘用人員需服從招聘單位調劑要求，到相應崗位開(kāi)展相關(guān)工作。因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，由招聘單位在該崗位的面試人員中，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
四、相關(guān)待遇
聘用編外人員待遇由我委根據相關(guān)規定確定。自用工之日起30日內簽訂勞動(dòng)合同，參加企業(yè)職工社會(huì )保險。
五、工作紀律
應聘人員在報名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀違規行為的，參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部令第35號），視具體情形和情節輕重，分別給予取消報考資格、取消成績(jì)、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的，參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部令第35號）進(jìn)行處理。聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
六、聯(lián)系方式
南京市高淳區發(fā)展和改革委員會(huì )，聯(lián)系電話(huà)：025-57338259。
七、招聘工作監督
監督部門(mén)：高淳區紀委監委派駐第七紀檢監察組
監督舉報電話(huà)：025-56801815
原標題：關(guān)于南京市高淳區發(fā)展和改革委員會(huì )招聘員額內編外人員公告
文章來(lái)源：http://www.njgc.gov.cn/jrgc/gsgg/202404/t20240415_4209171.html
|
