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為充實(shí)公共衛生人才隊伍，優(yōu)化人員結構，切實(shí)推動(dòng)南京市公共衛生事業(yè)新質(zhì)發(fā)展，南京市疾病預防控制中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘5名編內衛技人員。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號）等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)（http://rsj.nanjing.gov.cn/）、南京市衛生健康委員會(huì )網(wǎng)（http://wjw.nanjing.gov.cn/）、南京市疾病預防控制中心網(wǎng)（http://www.njcdc.cn/）發(fā)布。
具體招聘單位、招聘崗位、數量、資格條件等詳見(jiàn)《南京市疾病預防控制中心2024年公開(kāi)招聘衛技人員崗位信息表》（附件，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》）
二、招聘條件
（一）應聘人員應具備以下條件:
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
3、具備良好的品行；
4、具備崗位要求的身體條件；
5、具備《崗位信息表》中崗位要求的招聘條件；
6、年齡在30周歲以下（1993年4月18日之后出生）。
（二）有下列情形之一的，不得應聘：
1、現役軍人，國民教育序列普通高校在讀非2024年畢業(yè)生；
2、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
3、應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求明確回避的崗位；
4、2024年10月26日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員，或有規定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)現工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
5、根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》招聘，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位，且在2024年10月26日前未滿(mǎn)3年服務(wù)期的在編（在冊）人員。
（三）有關(guān)要求
1、資格條件中的“2024年畢業(yè)生”，指在2024年畢業(yè)并取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，且尚無(wú)工作單位的人員，其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的日期可放寬至2024年12月31日。
2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，尚未初次就業(yè)，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的，可應聘面向2024年畢業(yè)生崗位。
2022年1月1日至2024年12月31日期間取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位，并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證，且尚未初次就業(yè)的留學(xué)回國人員，可應聘面向2024年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務(wù)兵役的人員，退役后1年內的，可應聘面向2024年畢業(yè)生崗位。
2、資格條件中有要求通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級或六級的，需提供相應的合格證書(shū)，只有四級或六級考試成績(jì)通知單的，相應的成績(jì)不低于425分。在官方語(yǔ)言為英語(yǔ)的國家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國人員，應聘有英語(yǔ)四級、六級要求的崗位時(shí)，可以不提供英語(yǔ)四級、六級的合格證書(shū)或成績(jì)通知單。
3、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。
4、資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置參考目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“專(zhuān)業(yè)參考目錄”）。
專(zhuān)業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專(zhuān)業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專(zhuān)業(yè)，由招聘單位、主管部門(mén)根據招聘公告中明確的專(zhuān)業(yè)條件、應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)已經(jīng)調整的專(zhuān)業(yè)，如調整前或調整后的專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位要求，且畢業(yè)院校出具調整前后的專(zhuān)業(yè)為同一專(zhuān)業(yè)或專(zhuān)業(yè)課程基本一致的書(shū)面證明，視為符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。
三、報名
（一）《崗位信息表》（詳見(jiàn)附件）
1、網(wǎng)上報名
報名網(wǎng)址：南京市疾病預防控制中心（http://www.njcdc.cn/）。
報名、照片上傳時(shí)間：2024年4月18日9:00至4月26日16:00。
2、資格初審
資格初審時(shí)間：2024年4月18日9:00至4月26日19：00。
3、應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2024年4月18日-4月27日期間的09:00-12:00，14:00-16:30。
4、資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間：2024年4月18日-4月27日期間的09:00-12:00，14:00-19:00。
5、信息查詢(xún)
應聘人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。如對初審意見(jiàn)有異議，請及時(shí)向南京市疾病預防控制中心或其主管部門(mén)陳述申辯，聯(lián)系方式詳見(jiàn)《崗位信息表》中相應崗位的“聯(lián)系電話(huà)”。
6、核減（取消）計劃
各崗位筆試開(kāi)考比例原則上為1:3，對急需用人、又確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)同意，可適當降低開(kāi)考比例。報名人數未達開(kāi)考比例將相應核減或取消招聘計劃。
7、準考證打印
通過(guò)資格初審報名成功者于4月29日登錄南京市疾病預防控制中心網(wǎng)站的報名系統,下載打印準考證。打印中如有問(wèn)題，請于工作時(shí)間直接與南京市疾病預防控制中心人事科聯(lián)系，聯(lián)系電話(huà)：025-83538316/83538317。
8、應聘人員有關(guān)要求
（1）須仔細閱讀“誠信承諾書(shū)”，按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填報個(gè)人信息，報名表中所填專(zhuān)業(yè)應與畢業(yè)證書(shū)或與普通高校2024年畢業(yè)生就業(yè)推薦表中專(zhuān)業(yè)一致，提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確、完整、有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消報名、考試等資格。
（2）上傳照片要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片（jpg格式，大小在20KB以下）。
（3）報名只能選擇一個(gè)崗位報名，資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息。需使用本人有效居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
四、考試方式和實(shí)施辦法
本次招聘采用筆試和面試相結合的方式進(jìn)行，具體考試方式和總成績(jì)計算方法詳見(jiàn)《崗位信息表》中“考試形式和所占比例”欄。
（一）筆試
1、《崗位信息表》
筆試由南京市疾病預防控制中心按照有關(guān)規定自行組織施。
筆試地點(diǎn)以及具體時(shí)間詳見(jiàn)準考證。
應聘人員應攜帶準考證和有效期內的二代居民身份證，按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。應聘人員參加考試時(shí)持有的身份證必須與報名時(shí)所使用的身份證一致。未按準考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動(dòng)放棄。
筆試成績(jì)將以百分制的形式在南京市疾病預防控制中心網(wǎng)站公布，合格線(xiàn)為60分，應聘人員可憑本人有效居民身份證查詢(xún)。
（二）面試
面試人選在筆試合格者中，根據成績(jì)從高分到低分，按實(shí)際崗位招聘數的相應比例（同開(kāi)考比例）確定。
面試前，招聘單位將對取得面試資格的應聘人員進(jìn)行資格復審。參加資格復審的人員名單和相關(guān)要求，由招聘單位通知應聘人員并在南京市疾病預防控制中心網(wǎng)站公布。應聘人員在筆試成績(jì)公布后，需保持聯(lián)系電話(huà)暢通并關(guān)注報名網(wǎng)站，以便招聘單位通知資格復審或遞補，因應聘人員個(gè)人原因無(wú)法及時(shí)聯(lián)系的視為自動(dòng)放棄。
資格復審時(shí)，應聘人員須根據招聘單位要求攜帶筆試準考證、本人有效居民身份證，以及崗位要求的學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、英語(yǔ)等級證書(shū)、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和空白就業(yè)協(xié)議書(shū)原件等資格證書(shū)，近期2寸免冠照片1張。留學(xué)歸國人員須出具教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認證。上述證件及相關(guān)材料均須交驗原件并提供復印件留存。
資格復審合格者進(jìn)入面試。復審不合格的，或提供的信息與報名信息不一致的以及不符合衛生行業(yè)資格準入的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可在3個(gè)工作日內向招聘單位或其主管部門(mén)陳述申辯。通過(guò)資格復審進(jìn)入面試人員名單將在中心網(wǎng)站公布。
面試由招聘單位根據公開(kāi)招聘相關(guān)規定組織實(shí)施。面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生并于次工作日在南京市疾病預防控制中心網(wǎng)站公布。
五、考察、體檢
考試結束后，在面試合格人員中，根據總成績(jì)按崗位招聘數1：1的比例從高分到低分確定參加考察體檢人員。如總成績(jì)相同，按筆試成績(jì)從高到低的順序確定參加考察體檢人員，如筆試成績(jì)仍相同，招聘單位可對成績(jì)相同的人員組織加試。
考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執行。體檢項目和標準參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內容的通知》執行。
六、公示、聘用
招聘單位根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站、南京市衛生健康委員會(huì )網(wǎng)站、南京市疾病預防控制中心網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現工作單位、招聘考試的各項成績(jì)（考評成績(jì)）、排名等。
對公示無(wú)異議人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后，由南京市疾病預防控制中心為其辦理有關(guān)聘用手續，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期內被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應在招聘單位或主管部門(mén)規定時(shí)間內辦理報到和有關(guān)手續，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續的，取消其聘用資格。
擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，可由招聘單位報主管部門(mén)同意后，在面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補，并將有關(guān)情況報事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。聘用備案后不再遞補。
七、工作紀律
應聘人員在報名、考試、考察、體檢過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀違規行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部令第35號），視具體情形和情節輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績(jì)、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部第35號令）進(jìn)行處理。招聘單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
八、招聘政策咨詢(xún)
南京市疾病預防控制中心：025-83538317
九、招聘監督
南京市衛生健康委員會(huì )：025-68787878
原標題：南京市疾病預防控制中心2024年公開(kāi)招聘衛技人員公告
文章來(lái)源：https://rsj.nanjing.gov.cn/njsrlzyhshbzj/202404/t20240415_4208829.html
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