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為進(jìn)一步加強教師隊伍建設，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》《關(guān)于進(jìn)一步做好全市中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作的通知》精神，泰州市教育局直屬學(xué)校將赴相關(guān)高校招聘全額撥款事業(yè)編制教師102名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象及條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
3.具有良好的職業(yè)道德，品行端正。
4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1987年12月18日至2005年12月29日期間出生)。
5.身體健康，具備正常履行職責的身體條件。
6.2024年普通高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期內未就業(yè)的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生)。
7.具有相應教師資格證(2024屆普通高校畢業(yè)生須于2024年8月31日前提供相應教師資格證;其他報名人員須于報名時(shí)取得相應教師資格證)。
8.具備招聘崗位所要求的其他資格條件，具體招聘崗位、計劃及相關(guān)要求等詳見(jiàn)《泰州市教育局直屬學(xué)校2024年校園公開(kāi)招聘教師崗位表》(見(jiàn)附件)。
9.下列人員不得報名應聘：
(1)普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;
(2)《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的人員;
(3)國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
二、招聘程序和方法
本次公開(kāi)招聘在泰州市教育局的指導監督下，由招聘學(xué)校組織實(shí)施。
(一)發(fā)布公告
通過(guò)泰州教育網(wǎng)、招聘學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。后續招聘相關(guān)事項將在招聘學(xué)校網(wǎng)站公布。
(二)報名
報名采用網(wǎng)上報名和現場(chǎng)報名兩種方式進(jìn)行，公告發(fā)布后各崗位開(kāi)始接受網(wǎng)上報名，網(wǎng)上報名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2023年12月25日16:00。應聘人員通過(guò)招聘學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)入網(wǎng)上報名系統，在線(xiàn)填寫(xiě)報名信息，并根據公告要求將資格初審所需要的材料掃描件上傳。報考人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后，可登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結果。
開(kāi)考前在有關(guān)高校接受現場(chǎng)報名。
現場(chǎng)報名時(shí)間：2023年12月29日14:00—17:00。
高中、初中階段學(xué)校崗位(崗位代碼001-040崗位)現場(chǎng)報名地點(diǎn)：南京師范大學(xué)仙林賓館，江蘇省南京市棲霞區文苑路1號(南京師范大學(xué)仙林校區四號門(mén)內);
小學(xué)階段學(xué)校崗位(崗位代碼041-052崗位)現場(chǎng)報名地點(diǎn)：南京曉莊學(xué)院(方山校區)學(xué)生事務(wù)大廳，江蘇省南京市江寧區弘景大道3601號江寧大學(xué)城。
報名結束后，同一崗位符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的，核減或取消招聘計劃。
(三)資格初審
招聘學(xué)校根據報考人員網(wǎng)上或現場(chǎng)報名提供的材料進(jìn)行資格初審。資格初審未通過(guò)的，可改報其他符合條件的崗位;資格初審一旦通過(guò)，不得改報。
資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過(guò)程，報考人員凡提交材料有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和聘用資格。
通過(guò)資格初審即可繳費。網(wǎng)上報名繳費截止時(shí)間為2023年12月26日上午8:00。報考人員須使用微信繳納報名費，報名費為100元/人。未進(jìn)行繳費或繳費未成功的報考人員，視為報名未通過(guò)。
通過(guò)網(wǎng)上報名確認的報考人員須在筆試前3日內登陸報名網(wǎng)站下載并打印準考證;現場(chǎng)報名通過(guò)的報考人員資格初審通過(guò)后發(fā)放準考證。請報考人員妥善保存準考證，筆試、面試、體檢等環(huán)節均需要用到。
(四)考試
本次招聘采用筆試加面試的方式進(jìn)行。
1.筆試。
筆試時(shí)間：2023年12月30日，高中、初中階段學(xué)校崗位(崗位代碼001-040崗位)筆試地點(diǎn)：南京師范大學(xué)(仙林校區)，小學(xué)階段學(xué)校崗位(崗位代碼041-052崗位)筆試地點(diǎn)：南京曉莊學(xué)院(方山校區)，各崗位具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。
筆試內容為招聘崗位學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識以及教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規等教師應知應會(huì )常識。本次考試不指定復習大綱、復習資料，不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。筆試采用閉卷考試形式，滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分，不合格者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節。筆試結束后，根據筆試成績(jì)，按崗位招聘計劃數的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn));不足3倍的按實(shí)際符合條件人數進(jìn)行面試。
2.資格復審與面試。
面試時(shí)間：2023年12月31日，高中、初中階段學(xué)校崗位(崗位代碼001-040崗位)面試地點(diǎn)：南京師范大學(xué)(仙林校區)，小學(xué)階段學(xué)校崗位(崗位代碼041-052崗位)面試地點(diǎn)：南京曉莊學(xué)院(方山校區)，各崗位具體面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知。
資格復審在面試前進(jìn)行，面試人選須提供如下材料原件及復印件：
①本人有效身份證。
②學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)[2024屆普通高校畢業(yè)生，提供所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(采用網(wǎng)簽的應聘人員提供未網(wǎng)簽的實(shí)時(shí)網(wǎng)頁(yè))]。
③成績(jì)表原件(須有高校教務(wù)部門(mén)印章)。
④相應教師資格證書(shū)(尚未取得的，按公告發(fā)布的要求執行)。
⑤擇業(yè)期內未就業(yè)的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生還須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(或未就業(yè)的證明)、檔案托管證明。
⑥報考崗位要求提供的證書(shū)及其他證明材料。
對不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復審不合格的報考人員，取消其面試資格，并在報考同一崗位的成績(jì)合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。
面試采用模擬上課和答辯或模擬上課和答辯加專(zhuān)業(yè)技能測試的方式進(jìn)行，音樂(lè )、體育、美術(shù)、信息技術(shù)教師崗位面試采用模擬上課和答辯加專(zhuān)業(yè)技能測試的形式，其他崗位采用模擬上課和答辯的形式。主要測試履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jì)滿(mǎn)分100分，60分為最低合格線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。采用模擬上課和答辯加專(zhuān)業(yè)技能測試形式的崗位，模擬上課和答辯、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)均采用百分制計算，面試成績(jì)按模擬上課和答辯成績(jì)占面試成績(jì)60%、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)占面試成績(jì)40%的比例計算。
綜合成績(jì)按筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例計算。筆試成績(jì)和面試成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。綜合成績(jì)相同者，根據面試成績(jì)確定;面試成績(jì)仍相同的，另行組織考試。
(五)現場(chǎng)簽約
按崗位招聘計劃數1:1的比例從考試合格人員中按綜合成績(jì)從高分到低分確定擬聘用人員名單，現場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。
(六)體檢、考察
對簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)的應聘者參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進(jìn)行體檢。對體檢合格者，按照相關(guān)規定進(jìn)行考察，考察合格的，就業(yè)協(xié)議書(shū)正式生效。
(七)公示
對擬聘用人選在招聘學(xué)校網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。 擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門(mén)可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位或者本部門(mén)的資格。
體檢、考察、公示等環(huán)節因報考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現招聘崗位空缺的，不遞補。
(八)聘用
公示無(wú)異議的人員須在2024年8月31日前提供相關(guān)證書(shū)原件辦理正式聘用手續，如無(wú)法提供或所提供材料與招聘崗位要求不一致的，取消聘用資格。
用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期(見(jiàn)習期)滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級。聘用人員試用期為1年，考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。首次聘期3年，除依法依規解除聘用合同外，擬聘用人員應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
三、紀律與監督
嚴格貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規定條件、程序和標準，嚴肅招聘紀律，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作全程接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督。對報考人員和公開(kāi)招聘工作人員在招聘過(guò)程中有違紀違規行為的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
監督電話(huà)：0523-86999795(中共泰州市紀委泰州市監委第十二派駐紀檢監察組)
0523-86999831(泰州市教育局)
0523-86606567(泰州市人力資源和社會(huì )保障局)
舉報郵箱：TZgkzpjbyx@163.
四、本公告由招聘學(xué)校負責解釋。
招聘學(xué)校網(wǎng)站：
咨詢(xún)時(shí)間：上午8:00-11:30，下午2:00-6:00。
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原標題：泰州市教育局直屬學(xué)校2024年校園公開(kāi)招聘教師公告
文章來(lái)源：http://www.tzvec.com/2022/c61109/a132077/page.html
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