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根據《關(guān)于進(jìn)一步加強全市機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理的實(shí)施意見(jiàn)》、《關(guān)于規范我市編外用工管理操作辦法的通知》等有關(guān)規定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘合同制司法輔助人員12名，現將有關(guān)事項公布如下：
一、報名條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、適應崗位要求的身體條件;
5、具有符合崗位要求的工作能力;
6、限江陰市戶(hù)籍;
7、年齡在18周歲及以上，35周歲及以下(1986年9月24日至2004年9月25日期間出生);
8、具有教育行政部門(mén)認可的高中、中專(zhuān)、中職及以上學(xué)歷(含普通高校、自學(xué)考試、成人高校、電大等，國外學(xué)歷須經(jīng)教育部認證,軍隊服役期間取得的軍隊院校學(xué)歷)，不限專(zhuān)業(yè);
9、有下列情形之一的，不得應聘：
(1)現役軍人、普通高校在讀學(xué)生;
(2)曾因違法違紀，被開(kāi)除、辭退、解除勞動(dòng)合同的;
(3)受過(guò)記過(guò)以上處分，受?chē)乐鼐嬉韵绿幏稚形唇獬?
(4)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
(5)因違法曾受過(guò)收容教養或受到警告以上治安行政處罰的;
(6)直系親屬和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的;直系親屬或對本人有重大影響的旁系血親參加法輪功等邪教組織或犯危害國家安全罪被判處刑罰的;
(7)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
(8)有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;
(9)與原用工單位無(wú)法解除勞動(dòng)合同關(guān)系或存在勞動(dòng)糾紛的;
(10)父母(含岳父、岳母，公公、婆婆)、配偶、子女從事有償法律服務(wù)的;
(11)國家和省另有規定不得應聘到相關(guān)崗位的;
(12)因其他原因不適合在審判機關(guān)工作的。
二、報名
1、報名方式
采用現場(chǎng)報名。
2、報名、資格初審時(shí)間、地點(diǎn)
時(shí)間：2022年9月24日9:00—11:00，14:00—17:00
2022年9月25日9:00—11:00，14:00—17:00
地點(diǎn)：江陰市文化中路江陰市人民法院立案大廳(法院主樓西側二樓)。
3、報考繳費
繳費標準：報名費100元/人，面試費100元/人(蘇價(jià)費函[2007]146號)。低保家庭(憑最低生活保障證明和低保證)和特困家庭(當地民政部門(mén)出具證明材料)的報考人員，可減免報名考試費(憑原件及復印件于筆試后退回)。
4、報名注意事項
(1)考生報名前，請詳細閱讀公告和附件。
(2)考生需填寫(xiě)附件《2022年江陰市人民法院招聘合同制司法輔助人員報名表》(見(jiàn)附件)，并交報名現場(chǎng)工作人員(注：照片隨《報名表》同步打印)。
(3)報名時(shí)提供本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)原件及復印件各一份。
(4)報名與考試使用的身份證必須一致。資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息。
(5)資格初審通過(guò)后，現場(chǎng)繳費，領(lǐng)取準考證。
三、考試形式
技能測試+面試。
1、技能測試
(1)時(shí)間：2022年10月3日上午8:30前到候考室，9:00開(kāi)始考試。
(2)候考地點(diǎn)：江陰市文化中路江陰市人民法院四樓大會(huì )議室。
考生必須攜帶身份證和準考證，按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，否則作自動(dòng)放棄處理。證件不齊者，禁止參加考試。
(3)技能測試內容：
技能測試為計算機文字速錄考試。
速錄方式：考試用機為臺式電腦，已安裝有搜狗拼音、五筆輸入法，如需使用其他輸入法，請自行準備輸入設備和軟件，在監考老師指導下自行安裝調試，如調試不成功，則使用考場(chǎng)提供的輸入法。速錄考試的形式為聽(tīng)打，播放兩段錄音，根據記錄速度和準確率評分，取兩段錄音成績(jì)高的計入成績(jì)，滿(mǎn)分100分。
2、資格復審
根據技能測試成績(jì)從高分到低分(同分跟進(jìn))確定參加面試人員，進(jìn)入面試比例為1:2。面試之前對擬面試人員進(jìn)行資格復審。
時(shí)間：2022年10月7日9:00—11:00，14:00—17:00
地點(diǎn)：江陰市文化中路江陰市人民法院立案大廳(法院主樓西側二樓)
考生須提供戶(hù)籍證明(如戶(hù)口簿)、身份證、學(xué)歷證書(shū)(獲得境外大學(xué)學(xué)歷和學(xué)位的，須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認證)。上述證明資料均需提供原件和復印件。
通過(guò)資格復審參加面試的考生須繳納100元面試費并現場(chǎng)領(lǐng)取面試準考證。
請在面試比例范圍外排名較前的人員，在技能測試成績(jì)公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知遞補。逾期未參加資格復審者視為自動(dòng)放棄。
3、面試
面試采取結構化面試的方式。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試準考證。面試成績(jì)當場(chǎng)公布，滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。
4、總成績(jì)計算
總成績(jì)采用百分制，由技能測試成績(jì)和面試成績(jì)按比例計算后相加構成。
總成績(jì)=技能測試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。
根據應聘人員的總成績(jì)，從高分到低分按照崗位需求數1：1的比例確定體檢人員名單。總成績(jì)相同時(shí)以面試成績(jì)高的為先。技能測試成績(jì)與面試成績(jì)均相同時(shí)，另進(jìn)行加試，加試成績(jì)高的為先。
四、體檢和考察
1、體檢標準、組織、要求
對擬體檢人員統一進(jìn)行體檢，體檢費用自理。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
2、考察組織、內容
對體檢合格人員由招聘單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。
因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。總成績(jì)相同時(shí)以面試成績(jì)高的為先。
五、公示及聘用
1、經(jīng)考試、體檢、考察合格后，擬聘用人員名單將在江陰市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/)上公示3個(gè)工作日。對公示無(wú)異議人員，按有關(guān)規定統一與江陰市唯才人力資源開(kāi)發(fā)有限公司簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同，由江陰市唯才人力資源開(kāi)發(fā)有限公司辦理相關(guān)錄用手續。擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規定自行負責處理。因應聘人員個(gè)人原因未能在規定時(shí)間辦理聘用手續的，取消聘用資格。
2、聘用人員按照《勞動(dòng)合同法》實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)且考核合格的，繼續履行勞動(dòng)合同;考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。聘用人員最低服務(wù)年限為3年，3年內未經(jīng)用人單位批準不得辭職。聘用人員待遇按照江陰市機關(guān)事業(yè)單位編外用工薪酬指導標準實(shí)行。
3、錄用手續辦理后一年內，如本次招聘崗位(司法輔助人員)出現空缺時(shí)，可從本次招聘成績(jì)合格的落選人員中從高分到低分進(jìn)行遞補。
六、疫情防控
在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴格落實(shí)防疫措施，報考人員應嚴格履行防疫義務(wù)，配合做好疫情防控工作。相關(guān)防控要求將根據江蘇省、無(wú)錫市疫情防控形勢及江陰市疫情防控指揮部指令及時(shí)調整，必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。
七、紀律與監督
公開(kāi)招聘合同制工作人員工作必須貫徹"公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則，嚴肅考試紀律，接受紀檢、監察部門(mén)和社會(huì )監督，不得弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾和社會(huì )監督，杜絕不正之風(fēng)，特設立監督舉報電話(huà)：0510-86849528
報名咨詢(xún)電話(huà)：0510-86849436。
本次招聘相關(guān)信息、成績(jì)公布、相關(guān)通知等均將在江陰市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/)上公布，請考生登陸查詢(xún)。
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