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為深入貫徹落實(shí)市委市政府創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略，進(jìn)一步發(fā)揮基金在科技創(chuàng )新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面的引擎作用，推動(dòng)金融投資支持經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，加強南通投資板塊建設，市委市政府批準組建了南通科創(chuàng )投資集團有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)南通科創(chuàng )集團)。科創(chuàng )集團為市屬一類(lèi)企業(yè)，注冊資本20億元，主要負責運作管理政府投資基金，并適當開(kāi)展自有資金投資，重點(diǎn)打造母基金(引導基金)管理板塊、直投基金管理板塊、合作基金管理板塊、股權投資服務(wù)板塊等。作為全市引領(lǐng)科創(chuàng )投資的先行軍和主力軍，通過(guò)資源共享、產(chǎn)業(yè)協(xié)同、區域聯(lián)動(dòng)，推動(dòng)基金投資業(yè)務(wù)的開(kāi)展，著(zhù)力構建從企業(yè)孵化、到創(chuàng )新融資、到產(chǎn)業(yè)擴張的全生命周期股權基金支持體系。
南通新源投資發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)新源公司)為南通科創(chuàng )投資集團下屬子公司，主要從事股權投資、基金投資與管理，2020年6月獲得中國證券基金業(yè)協(xié)會(huì )私募基金管理人備案資質(zhì)，機構登記編碼：P1070982。投資領(lǐng)域主要面向電力、能源、環(huán)保以及新一代信息技術(shù)、生物醫藥等新興產(chǎn)業(yè)。目前管理的基金有：南通天使引導投資基金、南通江海英才天使投資基金、南通能達創(chuàng )新投資基金、南通市通農產(chǎn)業(yè)投資基金等。
根據用人需求，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員10名，具體情況公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、報名基本條件
1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義，遵紀守法，愛(ài)崗敬業(yè)，品行端正;遵守職業(yè)道德，工作責任心強。
2.具有國家承認的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、執業(yè)(從業(yè))證書(shū)，具備報考崗位所必需的基礎理論及專(zhuān)業(yè)知識，錄用后能按照要求及時(shí)到崗工作。
3.身體健康，具有適應崗位要求的工作能力。
4.有下列情形之一的，不得報名參加公開(kāi)招聘：
涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;有過(guò)犯罪記錄或刑事處罰期限未滿(mǎn)的;法律、法規規定的其他情形。
三、招聘崗位、人數及崗位要求
詳見(jiàn)《南通科創(chuàng )集團及新源公司公開(kāi)招聘崗位表》(附件1)。
四、程序和方法
(一)報名與初審、適崗評價(jià)
報名時(shí)間：2022 年8月12日—8月26日。
報名人員通過(guò)南通市財政局官網(wǎng)(http://czj.nantong.gov.cn/)、科創(chuàng )集團公眾號、南通人才網(wǎng)(http://www.ntjob.cn/)及微信公眾號下載填寫(xiě)《南通科創(chuàng )集團及新源公司公開(kāi)招聘人員報名表》(附件2)，并將相關(guān)材料PDF掃描件發(fā)至ntkczp@163.com郵箱，郵件名格式為：崗位名稱(chēng)+姓名。
需發(fā)送的材料為：①經(jīng)本人簽字確認的《南通科創(chuàng )集團及新源公司公開(kāi)招聘人員報名表》;②本人近期二寸免冠正面彩照;③有效期內的本人二代身份證;④學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(報名人員自行從學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印)、留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》;⑤職稱(chēng)證書(shū)、從業(yè)資格證書(shū)、任職證明、獎勵證書(shū)，反映本人工作經(jīng)歷(需提供社保繳納、勞動(dòng)合同相關(guān)證明)、工作能力、業(yè)務(wù)水平的材料;⑥從業(yè)履歷詳細介紹資料，字數不少于500字。
應聘者對報名資料信息的真實(shí)性、準確性、完整性、有效性負責。報名人員應在規定時(shí)間內報名，逾期不予受理。報名咨詢(xún)電話(huà)：0513—69818980。
對線(xiàn)上報名材料進(jìn)行資格初審，通過(guò)資格初審的報名人數與崗位招聘數的比例超過(guò)6:1的，組織開(kāi)展適崗評價(jià)，按崗位招聘數不高于1:6的比例確定參加綜合能力素質(zhì)評價(jià)初試人員名單;通過(guò)資格初審的報名人數與崗位招聘數達不到6:1的，所有人員直接進(jìn)入綜合能力素質(zhì)評價(jià)初試。
(二)綜合能力素質(zhì)評價(jià)
綜合能力素質(zhì)評價(jià)分初試、復試。
初試采取面談或面試方式進(jìn)行(也可線(xiàn)上面試)。
初試合格者按招聘崗位招聘數不高于1:3比例確定復試人員。
復試采取面試方式進(jìn)行。初試和復試時(shí)間、地點(diǎn)，另行通知。
(三)體檢、公示與錄用
1.復試合格的按成績(jì)從高到低1:1確定體檢人員名單，組織體檢。
2.體檢合格者確定為擬錄用人員，并在科創(chuàng )集團公眾號、南通人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。
3.公示結束無(wú)異議的，辦理錄用手續。因體檢不合格、公示期間發(fā)現有不適宜錄用情形，或主動(dòng)放棄出現缺額的，由科創(chuàng )集團決定是否進(jìn)行遞補。
五、使用管理
1.錄用人員與企業(yè)簽訂不低于3年期的勞動(dòng)合同(含試用期)。試用期滿(mǎn)考核合格的正式錄用;考核不合格的或被證明不符合錄用條件的，解除勞動(dòng)合同。合同期滿(mǎn)考核不合格的，按照有關(guān)規定解除合同。
2.新錄用人員享受南通人才引進(jìn)政策。
六、紀律監督
招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格招聘程序，嚴肅考風(fēng)考紀，招聘工作全過(guò)程接受社會(huì )的監督。監督電話(huà)：0513—86560293。
七、疫情防控
嚴格落實(shí)新冠肺炎疫情防控工作要求。進(jìn)入初試、面試階段的人員進(jìn)入考場(chǎng)必須全程佩戴口罩，主動(dòng)出示“蘇康碼”、“行程碼”以及48小時(shí)核酸報告，同時(shí)配合工作人員測量體溫;應聘人員須認真填寫(xiě)《疫情防控登記表》《健康申報及承諾書(shū)》(彩色打印)并簽字，現場(chǎng)交給工作人員。
本《簡(jiǎn)章》由南通科創(chuàng )投資集團有限公司負責解釋。
南通科創(chuàng )投資集團有限公司
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