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因工作需要，經(jīng)南通市委組織部同意，南通市財政局決定在全市范圍內專(zhuān)項遴選公務(wù)員，現將有關(guān)事項公告如下：
一、遴選崗位
綜合文字崗位和財政業(yè)務(wù)崗位工作人員各1名。
二、遴選范圍
各縣(市)、區已進(jìn)行登記備案且在編在崗的公務(wù)員(參公人員)。
三、遴選資格條件
(一)基本條件
1.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得相應學(xué)位，財務(wù)財會(huì )類(lèi)、審計類(lèi)專(zhuān)業(yè)，一級科員及以下職務(wù)，中共黨員;
2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷(計算時(shí)間截止2022年6月1日)，符合相關(guān)服務(wù)年限、轉任年限等規定，年齡不超過(guò)35周歲(1986年6月10日以后出生);
3.年度考核均為稱(chēng)職以上等次;
4.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。
(二)其他要求
有下列情形之一的，不得參加遴選：
1.尚在新錄用試用期的;
2.按照有關(guān)規定，到定向地區或單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或對轉任有其它限制性規定的;
3.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;
4.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未做出結論的;
5.法律、法規規定的其他情形。
四、遴選程序
(一)推薦報名
市財政局領(lǐng)導及機關(guān)各處室、各縣(市)區財政局根據實(shí)際情況推薦符合條件的適合人選各1-2名。推薦人選于6月10日前將《南通市財政局遴選工作人員推薦表》發(fā)至郵箱：ntcz_rsc@163.com。
(二)資格審核
對推薦參加遴選人員進(jìn)行資格審核。本次遴選開(kāi)考比例為1:5，達不到開(kāi)考比例的相應核減計劃數。
(三)適崗評價(jià)
通過(guò)資格審核的人員于6月17日前將相關(guān)佐證材料寄送至市財政局人事處。具體包括：(1)身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，近期2寸免冠正面彩色照片;(2)公務(wù)員登記表，推薦人選現實(shí)表現材料(加蓋公章，附電子稿);(3)個(gè)人工作成果材料3篇，即主要執筆起草的文件、調研報告、領(lǐng)導講話(huà)、發(fā)表文章等(加蓋公章)，工作期間獲得的獎勵、職稱(chēng)證書(shū);(4)所在單位同意報考證明。上述材料需同時(shí)提供復印件1份，復印件由市財政局統一保管。適崗評價(jià)包括學(xué)習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、工作成果、考核獎懲情況等方面，滿(mǎn)分100分，得分保留兩位小數。
(四)筆試
內容為公文寫(xiě)作。滿(mǎn)分100分，得分保留兩位小數。
(五)面試
根據筆試成績(jì)由高到低確定面試人選，面試人選與遴選職位計劃的比例為3:1。面試形式為結構化面試。滿(mǎn)分100分，得分保留兩位小數。
筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(六)考察和體檢
適崗評價(jià)、筆試和面試得分按照1:1:1比例折算總分并排名，按遴選計劃1:1.5的比例研究確定進(jìn)入考察、體檢人選。采取個(gè)別談話(huà)、查閱干部檔案資料、同考察對象面談等方式，全面考察擬遴選人員的德、能、勤、績(jì)、廉，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、作風(fēng)表現、工作實(shí)績(jì)等情況。體檢標準和要求按公務(wù)員錄用有關(guān)標準執行。考察、體檢不合格或主動(dòng)放棄的，依次遞補。
(七)決定與任職
根據考察、體檢情況，經(jīng)市財政局黨組研究后，確定擬遴選人員，予以公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，無(wú)異議，按干部管理權限和程序辦理任職手續。
五、其他事項
本次遴選工作嚴格遵守有關(guān)政策規定和干部人事工作紀律，自覺(jué)接受紀檢監察部門(mén)監督。遴選解釋權屬于南通市財政局，未盡事宜由南通市財政局研究決定。
政策咨詢(xún)電話(huà)：0513-85594161(南通市財政局人事處);監督舉報電話(huà)：0513-85594207(南通市紀委監委派駐市財政局紀檢監察組)。
附件：南通市財政局遴選工作人員推薦表.docx
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