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2022年江蘇農商行春季校園招聘公告匯總
2022南通如皋市衛健系統部分單位招聘事業(yè)編制工作人員公告

  為選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化人員隊伍結構,根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)相關(guān)規定,2022年上半年如皋市衛健系統部分單位面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員50名。現將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘崗位

  具體的招聘崗位、人數、資格條件等詳見(jiàn)《2022年上半年如皋市衛健系統部分單位公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》)。

  二、報考條件

  1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度,具有良好的品行;

  2.1986年6月至2004年5月期間出生。其中:具有博士研究生學(xué)歷及學(xué)位的人員或具有中級職稱(chēng)資格的人員,以及依法退出現役的退役軍人應聘,放寬至1981年6月以后出生;具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員放寬至1976年6月以后出生;具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員放寬至1971年6月以后出生;

  3.具備正常履行職責的身體條件;

  4.具備擬報考崗位所要求的資格條件。2022年畢業(yè)生報考已實(shí)行執業(yè)準入資格制度崗位的人員,如符合《2022年上半年如皋市衛健系統部分單位公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員公告》有關(guān)規定暫未取得相應執業(yè)資格證書(shū)的,須在聘用后2年內取得相應執業(yè)資格證書(shū),否則予以解聘。

  5.其他條件

  (1)資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。專(zhuān)業(yè)條件中還包括部分未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設且有事業(yè)單位需要的專(zhuān)業(yè)。

  (2)資格條件中的“2022年畢業(yè)生”,指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),且仍無(wú)工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2022年8月31日。

  2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

  參加基層服務(wù)項目的人員,如參加服務(wù)項目前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內的,可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

  以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內的,可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

  (3)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí),按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。

  6.不得報考情形

  (1)現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

  (2)如皋市衛健系統事業(yè)單位在編人員;

  (3)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

  (4)依照《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;

  (5)國(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》的;

  (6)新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編(在冊)人員;

  (7)2022年8月31日前,有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  三、報名

  本次公開(kāi)招聘報名、照片上傳、資格初審均通過(guò)報名系統進(jìn)行。

  (一)報名網(wǎng)址

  報名網(wǎng)址:如皋人事考試網(wǎng)上報名系統(rgrsks.rugao.gov.cn:81)。

  (二)報名、照片上傳時(shí)間

  2022年6月7日09:00~ 6月9日16:00。

  應聘人員本次只能選擇一個(gè)崗位報名;報名必須使用在有效期內的第二代居民身份證,并與考試時(shí)使用的居民身份證一致。照片要求:本人近期免冠電子證件照片,jpg格式,大小不超過(guò)50KB。

  (三)資格初審

  資格初審時(shí)間為2022年6月7日09:00~6月10日16:00。

  資格初審負責單位為如皋市衛健委,依據應聘人員通過(guò)報名系統提交的報名信息資料,對應聘人員的應聘資格進(jìn)行初步審查。資格初審負責單位對應聘人員填報的信息有疑義的,應注明缺失或需補充的內容,并要求應聘人員完善補充,也可要求應聘人員提交有關(guān)佐證材料。報名時(shí)間截止后或資格初審通過(guò)后,均不得更改報名信息。資格初審通過(guò)的,資格初審負責單位應及時(shí)留存應聘人員的報名信息資料,供對應聘人員的應聘資格復審確認時(shí)核對。

  (四)信息查詢(xún)

  應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后,可從報名系統查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。如對初審意見(jiàn)有異議,請及時(shí)向如皋市衛健委陳述申辯,聯(lián)系電話(huà):0513-87512783。陳述申辯時(shí)間為2022年6月7日09:00~6月10日17:00。對初審異議的處理時(shí)間為2022年6月7日09:00~6月10日18:00。

  因未及時(shí)查詢(xún)資格初審意見(jiàn)或對資格初審意見(jiàn)未陳述申辯者,視為知悉并認可資格初審意見(jiàn)。

  (五)招聘崗位變更事宜

  報名結束后,報名成功人數與崗位招聘人數達到規定比例方可開(kāi)考,達不到開(kāi)考比例的則相應核減該崗位的招聘人數,直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人社局網(wǎng)站(http://rsj.nantong.gov.cn/)、如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(yè)(http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj/sydwzl/sydwzl.html)、如皋市衛健委網(wǎng)頁(yè)(http://www.rugao.gov.cn/rgswjw/gggs/gggs.html)公告。

  報名結束后,招聘崗位被取消的報名成功人員,可通過(guò)報名系統改報符合本公告報考條件的其他崗位,改報名時(shí)間:2022年6月13日09︰00~12︰00。

  本次公開(kāi)招聘不收取報名費和考試費。

  (六)準考證打印

  準考證打印通過(guò)報名系統進(jìn)行。報名成功人員,請于2022年6月15日09:00~6月17日17:00登錄如皋人事考試網(wǎng)上報名系統下載并打印準考證。逾期責任自負。打印中如遇有問(wèn)題,請與如皋市人事考試中心聯(lián)系解決。聯(lián)系電話(huà):0513-87650432。

  四、招聘辦法

  考試方式:考試采取筆試和面試方式進(jìn)行。其中01~08崗位免筆試,09~33崗位進(jìn)行筆試和面試。考試由如皋市衛健委組織實(shí)施。

  1.筆試

  筆試為閉卷考試,全程封閉,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

  (1)筆試內容。本次考試不指定輔導用書(shū)。筆試科目詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》。

  (2)筆試時(shí)間、地點(diǎn)。筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。

  (3)考生應攜帶準考證和居民身份證,按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

  (4)筆試成績(jì)發(fā)布。筆試成績(jì)以百分制計算,設60分為合格分數線(xiàn)。

  筆試成績(jì)、資格復審人員名單、資格復審具體事項(包括時(shí)間、地點(diǎn))于筆試結束后3個(gè)工作日內在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市衛健委網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行公告。

  2.資格復審

  為確認應聘人員的應聘資格,在面試前進(jìn)行資格復審,由如皋市衛健委會(huì )同如皋市人社局進(jìn)行。

  (1)資格復審對象。報考01~08崗位的考生,在初審通過(guò)后直接進(jìn)行資格復審;報考09~33崗位的考生,在筆試合格人員中,根據筆試成績(jì),從高分到低分按崗位招聘人數的3倍確定資格復審人員(末位同分的,一并進(jìn)入資格復審。下同),不足3倍的,按實(shí)確定。

  (2)資格復審人員應攜帶報名相關(guān)材料,在規定時(shí)間、地點(diǎn)到資格復審負責單位進(jìn)行資格復審。逾期視為自動(dòng)放棄。

  (3)應攜帶材料。2022年畢業(yè)生須攜帶本人居民身份證、學(xué)生證、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、筆試準考證以及崗位需要的其他相關(guān)材料原件及復印件一份; 2020年和2021年普通高校畢業(yè)生應聘面向2022年畢業(yè)生崗位的還需要提供本人簽名的《擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位承諾書(shū)》(見(jiàn)附件3)。

  社會(huì )人員須攜帶本人居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)以及崗位需要的其他相關(guān)材料原件及復印件。

  國(境)外留學(xué)回國人員須攜帶本人居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》以及崗位需要的其他相關(guān)材料原件及復印件。

  資格復審人員可委托他人到現場(chǎng)資格復審,受委托人除提供委托人復審所需材料外,還需提供被委托人的身份證原件及復印件、委托人的委托書(shū)原件(須由委托人本人手寫(xiě)簽名)。如因委托書(shū)非委托人本人手寫(xiě)簽名而引起的一切爭議或糾紛后果均由委托雙方自行解決,與招聘單位無(wú)關(guān)。

  (4)經(jīng)復審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復審結果的,取消其考試資格,被取消考試資格者如對資格復審有異議,可當場(chǎng)向負責資格復審的部門(mén)陳述申辯。

  (5)資格復審遞補。在資格復審過(guò)程中如因應聘人員填報信息與真實(shí)情況不一致、不符合報考條件、弄虛作假、自動(dòng)放棄等原因導致缺額的,在報考同崗位的筆試合格者中從高分到低分一次性遞補(末位同分的一同遞補)。應聘人員請在成績(jì)公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便通知資格復審遞補,聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

  (6)資格復審遞補人員名單在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市衛健委網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行公告。

  (7)資格復審合格人員當場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。

  3.面試

  (1)面試對象。資格復審合格人員進(jìn)入面試。面試人員名單在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市衛健委網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行公告。

  (2)面試主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)、崗位匹配知識和能力等。

  (3)面試時(shí)間地點(diǎn),詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

  (4)面試成績(jì)。面試成績(jì)以百分制計算,60分為合格分數線(xiàn)。面試成績(jì)經(jīng)考場(chǎng)監督員審核后由現場(chǎng)工作人員通知考生。

  4.總成績(jì)計算

  總成績(jì)以百分制計算,崗位代碼01~08面試成績(jì)即為總成績(jì);崗位代碼09~33按照筆試和面試成績(jì)各50%合計總成績(jì)(小數點(diǎn)后保留二位,四舍五入)。

  五、體檢和考察

  (一)體檢。體檢由如皋市衛健委會(huì )同如皋市人社局統一組織實(shí)施,體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用由應聘人員自理。

  體檢人員確定。在面試合格者中,按照考試總成績(jì)從高分到低分,根據招聘崗位數1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人員(應聘崗位代碼01~08的,如考試總成績(jì)相同,進(jìn)行加試,取加試成績(jì)高者。09~33崗位如考試總成績(jì)相同的,面試成績(jì)高者在前;如考試總成績(jì)和面試成績(jì)均相同的,通過(guò)加試確定,加試成績(jì)高者在前。下同)。

  考試總成績(jì)、體檢人員名單在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市衛健委網(wǎng)頁(yè)公告。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (二)考察。體檢合格人員進(jìn)入考察。考察側重于應聘者的思想政治表現、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力水平等。考察工作由如皋市衛健委組織實(shí)施,根據考察結果,確定擬聘人員名單。

  六、公示、聘用和遞補

  (一)公示。

  根據考試、體檢、考察結果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)如皋市人社局審核后在南通市人社局網(wǎng)站、如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(yè)和如皋市衛健委網(wǎng)頁(yè)公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

  (二)聘用。

  經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員,由如皋市衛健委報送如皋市人社局審批。并根據核發(fā)的聘用人員通知書(shū),與擬聘用人員簽訂聘用合同,辦理相關(guān)手續。2022年畢業(yè)生由招聘單位在2022年8月底前辦結聘用手續,其余人員由招聘單位在公示結束后一個(gè)月內辦結聘用手續。(2022年博士研究生取得畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)時(shí)間可放寬2022年12月31日,聘用手續在其畢業(yè)后30日內辦結)。在規定時(shí)間內因應聘人員原因未辦結聘用手續的,視為自動(dòng)放棄。擬聘用人員與招聘單位簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為3-6個(gè)月。

  (三)遞補。因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的,在該崗位面試合格人員中依據總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行依次遞補:

  1. 應聘人員體檢或考察不合格的;

  2. 擬聘人員公示的結果影響聘用的;

  3. 擬聘人員明確放棄聘用的;

  4. 其它導致擬聘崗位空缺的情形。

  聘用審批后不再遞補。

  七、疫情防控注意事項

  (一)考生在領(lǐng)取準考證、筆試、資格復審、面試等環(huán)節期間,須主動(dòng)出示身份證,接受體溫測量和健康碼、行程碼的查驗。健康碼為綠色并體溫查驗低于37.3℃,簽訂《健康承諾書(shū)》(附件2),方可進(jìn)入現場(chǎng)。考生排隊等待查驗時(shí)要注意保持安全距離,除核驗身份等需摘除口罩的情形外,進(jìn)出考點(diǎn)、考場(chǎng)及在考試過(guò)程中,均應全程佩戴口罩。

  (二)考生有以下情形的,須提供48小時(shí)核酸檢測陰性證明,經(jīng)現場(chǎng)醫務(wù)人員評估同意后入場(chǎng)參加考試:

  (1)考前14天內有國內中高風(fēng)險地區旅居史的;

  (2)考前7天內出現發(fā)熱、干咳、嗅覺(jué)減退等異常狀況的;

  (3)從事進(jìn)口物品搬運、運輸、存儲和銷(xiāo)售等相關(guān)工作的,考前14天內直接接觸過(guò)涉疫進(jìn)口冷鏈食品或其他涉疫物品的;

  (4)考前7天內外省返如人員;

  (5)其他按規定應提供核酸檢測陰性證明的情形。

  (三)考試過(guò)程中,考生若出現發(fā)熱、咳嗽、咽痛、呼吸困難、嘔吐、腹瀉等異常狀況,應立即向監考人員報告,按照防疫相關(guān)程序處置。此類(lèi)考生經(jīng)評估后具備繼續完成考試條件的,轉移至備用考場(chǎng)考試,考試時(shí)間不補;對評估不具備繼續完成考試條件的,應及時(shí)送醫就診,考試時(shí)間不補。

  (四)考生凡有隱瞞身體異常情況,或隱瞞謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,或不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢(xún)問(wèn)、排查,一律取消考試資格;造成不良影響和后果的,將依法追究相關(guān)責任。

  (五)在招考組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對有關(guān)招聘工作安排進(jìn)行適當調整,如有調整將及時(shí)在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市衛健委網(wǎng)頁(yè)發(fā)布相關(guān)通知公告,請報考者注意關(guān)注網(wǎng)上通知并給予理解、支持和配合。

  八、相關(guān)政策

  (一)擬聘用人員名單公示后,應聘人員如無(wú)正當理由放棄聘用資格的,在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘我市衛健系統事業(yè)單位工作人員的資格。

  (二)自畢業(yè)之日起三年內未能取得相應執業(yè)或技術(shù)資格、不能正式聘用到專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的人員,應按有關(guān)規定,及時(shí)終止(解除)聘用合同。

  (三)應聘人員符合《如皋市衛生健康人才引進(jìn)培養實(shí)施辦法》(皋政辦發(fā)〔2019〕106號)條件的,按照文件精神給予相應獎勵。

  九、紀律監督

  事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員,堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )公眾的監督。招聘工作以本《公告》為依據,一經(jīng)發(fā)現并查實(shí)不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應聘人員的考試和聘用資格,并追究相關(guān)工作人員的責任。

  十、政策咨詢(xún)

  本《公告》由如皋市衛健委解釋。

  政策、考務(wù)咨詢(xún):0513-87512783(如皋市衛健委人事科)

  監督舉報電話(huà):0513-87529571(如皋市紀委監委派駐市衛健委紀檢監察組)。

  如皋市衛生健康委員會(huì )

  附件1:2022年上半年如皋市衛健系統部分單位公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位簡(jiǎn)介表 - 新2022.5.26(1)(2).xlsx

  附件2:健康承諾書(shū).doc

  附件3:擇業(yè)期內未就業(yè)承諾書(shū).doc

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