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因工作需要，張家港市各區鎮(街道)招聘網(wǎng)格員57人，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見(jiàn)《張家港市區鎮(街道)2022年網(wǎng)格員招聘崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“崗位簡(jiǎn)介表”)，《崗位簡(jiǎn)介表》可在張家港人才網(wǎng)(www.zjgrc.com)上查詢(xún)。
二、招聘要求
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公，無(wú)違法犯罪記錄，且具有適應崗位要求的身體條件。
3.年齡在18周歲以上，40周歲及以下(即1981年5月30日至2004年6月1日期間出生)。
4.每位報考者限報一個(gè)崗位。
5.3月26日以來(lái)由市人力資源有限公司招募的全市防疫臨時(shí)性崗位人員。
6.學(xué)歷要求大專(zhuān)及以上，專(zhuān)業(yè)不限。
7.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中報考崗位所要求的其他資格條件(《崗位簡(jiǎn)介表》對招聘崗位基本條件等另有規定的從其規定)。
8.有下列情形之一的，請不要報名應聘：
(1)現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;
(2)參考《事業(yè)單位人事管理回避規定》中明確應當回避的崗位;
(3)報名截止前，有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到相應崗位的人員;
(4)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
三、招聘程序
(一)報名
1.按目前疫情防控有關(guān)要求，現場(chǎng)報名考生須接受“蘇康碼”查驗、體溫檢測以及提供48小時(shí)內核酸檢測陰性證明(以采樣時(shí)間為準)，均無(wú)異常方可參加報名。
2.現場(chǎng)報名時(shí)間：2022年5月30日-6月1日，上午9:00～11:00，下午1:30～4:30，超出規定時(shí)間不接受報名。
3.報名地點(diǎn)：張家港市華昌路3號港城大廈主樓717室
4.資格審核需提供材料：
(1)報考者登錄張家港人才網(wǎng)(https://www.zjgrc.com/)下載并填寫(xiě)《報名表》;本人有效期內的二代身份證、畢業(yè)證(應屆畢業(yè)生提供《就業(yè)生推薦表》)、近期免冠一寸彩照2張。
(2)所提供的應聘材料必須齊全且真實(shí)有效，均要出示原件并提交復印件。
5.報名者須對照本《公告》規定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)填報個(gè)人信息，在整個(gè)招聘過(guò)程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消報名、考試和錄取資格，責任由報名者自負。
6. 經(jīng)審核，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格審核結果的，取消其考試資格。
(二)考試
應聘人員經(jīng)資格審核合格的，發(fā)放準考證，憑準考證和身份證參加考試。考試采取筆試和結構化面試的方式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試和面試期間，考生均須按要求做好新冠肺炎疫情防控相關(guān)工作。
1. 筆試。采取閉卷筆試，內容為綜合知識。筆試成績(jì)實(shí)行百分制，合格分數線(xiàn)為50分。筆試成績(jì)不計入總分，合格者進(jìn)入面試。
2.面試。采取結構化面試的形式進(jìn)行，面試成績(jì)實(shí)行百分制，設60分為合格分數線(xiàn)。按面試成績(jì)從高分到低分的順序，以每個(gè)崗位擬錄用人數1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選，并發(fā)放體檢通知。
(三)體檢與考察(政審)
1.由各招聘單位自行組織體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。體檢不合格者不得錄用。體檢費用由應聘人員自理(未按規定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄)。
2.對體檢合格人員的考察(政審)系組織行為，由招聘單位主管部門(mén)主動(dòng)聯(lián)系應聘人員;考察(政審)標準參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行;考察(政審)不合格人員，招聘單位主管部門(mén)應將不合格理由書(shū)面通知應聘人員。
3.考察(政審)期間，發(fā)現應聘人員不符合本次公開(kāi)招聘基本條件及招聘崗位要求的其他資格條件的，按規定程序取消其錄用資格。
四、公示和錄用
從考試成績(jì)、體檢、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員，在張家港人才網(wǎng)進(jìn)行公示，接受社會(huì )和應聘人員監督，時(shí)間為7個(gè)工作日。如有舉報，要求舉報者署名，實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調查線(xiàn)索及有效聯(lián)系方式。
公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響錄用的，由各單位辦理相關(guān)錄用手續;對反映有影響錄用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予錄用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。
應聘人員須在規定時(shí)間內報到并辦理錄用手續，與各區鎮(街道)簽訂勞動(dòng)合同或辦理勞務(wù)派遣手續，因個(gè)人原因逾期未報到的，取消其錄用資格。錄用人員的試用期由各單位按照《勞動(dòng)合同法》規定實(shí)行，試用期滿(mǎn)考核合格者，繼續履行勞動(dòng)合同;不合格者，解除勞動(dòng)合同。
五、面試后遞補及其他要求和說(shuō)明
1.關(guān)于遞補。面試后，因應聘人員體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位面試合格人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。錄用后放棄錄用資格的，不再遞補。
2.關(guān)于調劑。面試后、體檢前，未被所報考崗位錄用的面試合格者，報名時(shí)同意調劑的，可以獲得一次調劑到空缺崗位的機會(huì )。在面試結束后1周內，由市人力資源開(kāi)發(fā)有限公司根據考生和崗位的情況實(shí)施調劑，調劑成功者由單位進(jìn)行體檢、考察(政審)、公示錄用、報備等環(huán)節。
3.其他。在招聘各環(huán)節中，應聘人員應保持通訊暢通，切勿變更報名登記的電話(huà)號碼。以電話(huà)等方式通知應聘人員補充材料、遞補、復檢、報到等，在規定的時(shí)限內未到達的，視為自動(dòng)放棄。
六、本《公告》相關(guān)崗位條件由各招聘主管部門(mén)負責解釋?zhuān)衅竼挝徽咦稍?xún)聯(lián)系電話(huà)見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》，市人力資源開(kāi)發(fā)有限公司咨詢(xún)電話(huà)：0512-58689140。
張家港市人力資源開(kāi)發(fā)有限公司
附件1.崗位簡(jiǎn)介表.docx
附件2.報名表.docx
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