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2025年廣發(fā)銀行海口分行社會(huì )招聘啟事(5.21)
  2025年廣發(fā)銀行海口分行社會(huì )招聘啟事(5.21)
  交易銀行產(chǎn)品經(jīng)理單證業(yè)務(wù)崗 
  專(zhuān)業(yè)要求:
  專(zhuān)業(yè)不限
  工作職責:
  1.依據國家法規及總行政策,研究擬訂并落實(shí)總行及監管機構的各項外匯政策規章制度和交易銀行業(yè)務(wù)管理方面的經(jīng)營(yíng)計劃。
  2.負責推廣交易銀行產(chǎn)品方案,解答關(guān)于交易銀行的咨詢(xún)問(wèn)題,協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行交易銀行產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo).
  3.負責交易銀行業(yè)務(wù)定價(jià)及費率管理,如國際信用證及融資業(yè)務(wù)利率定價(jià)、收費管理等。
  4.國際貿易融資產(chǎn)品推動(dòng)與管理:負責信用證及其項下融資(國內國際)、福費廷、國際結算、跨境、離岸等業(yè)務(wù)。
  5.負責轄內業(yè)務(wù)相關(guān)信息數據統計分析,向監管部門(mén)及總分行進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)數據的統計分析及各類(lèi)報告報送。
  6.及時(shí)開(kāi)展轄內交易銀行外匯及跨境人民幣業(yè)務(wù)合規檢查,做好風(fēng)險防控和案件防范相關(guān)工作。
  7.按照總、分行及監管機構的要求,負責單證業(yè)務(wù)資料審核、發(fā)審、申報、檔案等全流程跟蹤和后臺作業(yè)操作;國際結算全流程跟蹤和后臺作業(yè)操作。
  8.按照總、分行的要求,對轄內分支機構對公外匯業(yè)務(wù)進(jìn)行政策指導,為交易銀行項目提供專(zhuān)業(yè)性意見(jiàn),對授信方案設計中國際業(yè)務(wù)環(huán)節方面給予指導;為客戶(hù)提供國家、國外代理行以及國際貿易風(fēng)險等相關(guān)咨詢(xún)服務(wù)。
  9.因外匯政策變動(dòng)、新產(chǎn)品推廣、單證系統升級等原因,及時(shí)修訂各項業(yè)務(wù)操作流程及指引。負責單證等系統維護與管理,負責單證系統、資本項目與外匯帳戶(hù)報送系統、境內外幣支付系統、國家外匯管理局應用服務(wù)平臺等。
  10.因外匯政策變動(dòng)、新產(chǎn)品推廣、單證系統升級等原因,不定期組織對轄內分支機構的業(yè)務(wù)培訓。
  11.對接外管局、跨境辦,負責國際收支申報、跨境人民幣、結售匯、外匯、新外債、對外擔保等信息報送與管理。
  12.負責組織轄內各經(jīng)營(yíng)單位單證業(yè)務(wù)合規性檢查;管理全轄單證業(yè)務(wù)操作風(fēng)險。
  13.上級交辦的其它事項。
  任職資格:
  1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
  2.原則上應具備至少3年以上相關(guān)跨境業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗。
  3.認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵守國家法律法規、銀行業(yè)從業(yè)人員準則及本行各項規章制度,職業(yè)操守良好,近3年內無(wú)違法違紀行為或重大業(yè)務(wù)責任事故。
  4.具有良好的心理和身體素質(zhì),能正常履行工作職責。
  5.符合監管部門(mén)、集團公司及本行履職回避管理的相關(guān)規定。
  6.熟悉運用國家銀行業(yè)法律、法規、政策及本行相關(guān)規章制度。
  7.具備良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和綜合問(wèn)題協(xié)調解決能力,能在專(zhuān)業(yè)方面獨擋一面,給予專(zhuān)業(yè)指導,具有良好的歸納演繹能力。
  8.愛(ài)崗敬業(yè),團結協(xié)作,主動(dòng)作為,勇于擔當,較強的團隊協(xié)作能力和團隊管理經(jīng)驗,能發(fā)揮自身影響力,整合部門(mén)成員的價(jià)值取向,積極影響團隊氛圍,形成良好的團隊文化。
  9.具備良好的溝通表達技巧,形成良好的人際關(guān)系和溝通效果。
  營(yíng)銷(xiāo)團隊負責人
  專(zhuān)業(yè)要求:
  專(zhuān)業(yè)不限
  工作職責:
  1.根據分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰略和年度經(jīng)營(yíng)計劃,負責營(yíng)銷(xiāo)團隊整體管理及銀行客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)拓展.
  2.帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團隊開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作,推進(jìn)對客戶(hù)的經(jīng)營(yíng)能力和價(jià)值挖掘能力。
  3.牽頭部門(mén)整體業(yè)務(wù)拓展,發(fā)展并穩定新老客戶(hù),建立并維護客戶(hù)關(guān)系。
  4.負責部門(mén)資產(chǎn)質(zhì)量的管理、監測和控制。
  5.檢查、判斷、監測和報告合規風(fēng)險,推動(dòng)合規性?xún)瓤毓芾怼?/div>
  6.推進(jìn)專(zhuān)業(yè)隊伍建設,組織部門(mén)員工參加業(yè)務(wù)知識、工作技能和綜合素質(zhì)培訓及考核。
  任職資格:
  1.認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵守國家法律法規、行業(yè)監管規定、銀行從業(yè)人員基本準則及本行各項規章制度,職業(yè)操守良好,品行端正。
  2.具有較高的政策理論水平、強烈的擔當意識和責任感,以及開(kāi)拓創(chuàng )新意識、市場(chǎng)競爭意識和風(fēng)險防控意識,具備與所任職位相匹配的領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調能力和專(zhuān)業(yè)知識技能,勇于擔當,主動(dòng)作為。
  3.具有良好的心理和身體素質(zhì),能正常履行工作職責。 
  4.符合中國人壽系統及本行親屬回避制度的相關(guān)規定。
  5.具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
  公司業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理
  專(zhuān)業(yè)要求:
  專(zhuān)業(yè)不限
  工作職責:
  1.根據上級行(部門(mén))或營(yíng)銷(xiāo)團隊負責人布置的經(jīng)營(yíng)計劃與任務(wù)要求,制定個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)計劃與客戶(hù)拜訪(fǎng)計劃,并根據所在營(yíng)銷(xiāo)機構隊伍發(fā)展情況參與制定、執行員工培訓帶教計劃。
  2.充分發(fā)揮與市場(chǎng)距離最近,與客戶(hù)關(guān)系最近的優(yōu)勢,掌握所在地區客戶(hù)結構,確定目標市場(chǎng),了解金融市場(chǎng)的發(fā)展變化、同業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)措施以及客戶(hù)所在行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等
  3.要根據各種信息,主動(dòng)了解客戶(hù)的金融需求,充分了解、識別和挖掘客戶(hù)的有效需求、真實(shí)需求和潛在需求
  4.在了解識別和挖掘客戶(hù)需求的基礎上,在總分行產(chǎn)品經(jīng)理和風(fēng)險經(jīng)理團隊的支持配合下,結合客戶(hù)需求的實(shí)際情況,將多種金融產(chǎn)品和客戶(hù)需求有機地結合起來(lái),制定滿(mǎn)足客戶(hù)有效需求的金融服務(wù)方案,把控風(fēng)險,贏(yíng)得市場(chǎng),積
  5.在為客戶(hù)提供服務(wù)、滿(mǎn)足需求的同時(shí),客戶(hù)經(jīng)理要切實(shí)做好新客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)拓展和原有客戶(hù)的維護工作,同時(shí)根據工作需要參與核心客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn)、開(kāi)拓維護、授信切分和貸后管理等工作
  6.不斷跟蹤金融市場(chǎng)和客戶(hù)需求的變化,獲取業(yè)務(wù)創(chuàng )新的第一信息,快速傳遞,及時(shí)反饋,尋求新產(chǎn)品發(fā)展趨勢,積極做好新產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)推廣工作
  7.客戶(hù)經(jīng)理要根據客戶(hù)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展狀況及變化,按照我行現有風(fēng)險管理及公司銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)政策,認真做好客戶(hù)的前期授信調查和后期信用風(fēng)險分析、預警和控制,及時(shí)調整客戶(hù)的授信控制額度和結構,有效防控所管轄的授信
  8.在業(yè)務(wù)拓展的同時(shí),客戶(hù)經(jīng)理要通過(guò)增強合規意識和能力,加強自身建設,規范從業(yè)行為,以確保自身業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)能符合我行合規經(jīng)營(yíng)的需要.
  任職資格:
  1.認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵守國家法律法規、行業(yè)監管規定、銀行從業(yè)人員基本準則及本行各項規章制度,職業(yè)操守良好,品行端正。
  2.具有較高的政策理論水平、強烈的擔當意識和責任感,以及開(kāi)拓創(chuàng )新意識、市場(chǎng)競爭意識和風(fēng)險防控意識,具備與所任職位相匹配的領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調能力和專(zhuān)業(yè)知識技能,勇于擔當,主動(dòng)作為。
  3.具有良好的心理和身體素質(zhì),能正常履行工作職責。
  4.符合中國人壽系統及本行親屬回避制度的相關(guān)規定。
  5.具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷。


 

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  原標題:廣發(fā)銀行
  文章來(lái)源:https://chinalife.zhiye.com/custom/social?hideMenu=1&ClassificationTwo=468

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