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2025年華夏銀行呼和浩特分行春季校園招聘公告
管培生崗（相關(guān)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
相關(guān)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)
工作職責
實(shí)施1+1+N培養鍛煉，即1年基層崗位跟崗學(xué)習、1年機關(guān)管理崗位跟崗鍛煉和N年持續跟蹤培養。根據針對性的培養計劃，通過(guò)集中培訓、跟崗輪訓、師帶徒制度，快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
任職要求
（1）研究生及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（3）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
管培生崗（財務(wù)會(huì )計專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
財務(wù)會(huì )計相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
實(shí)施1+1+N培養鍛煉，即1年基層崗位跟崗學(xué)習、1年機關(guān)管理崗位跟崗鍛煉和N年持續跟蹤培養。根據針對性的培養計劃，通過(guò)集中培訓、跟崗輪訓、師帶徒制度，快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
任職要求
（1）研究生及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（3）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
管培生崗（經(jīng)濟金融專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
經(jīng)濟金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
實(shí)施1+1+N培養鍛煉，即1年基層崗位跟崗學(xué)習、1年機關(guān)管理崗位跟崗鍛煉和N年持續跟蹤培養。根據針對性的培養計劃，通過(guò)集中培訓、跟崗輪訓、師帶徒制度，快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
任職要求
（1）研究生及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（3）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
管培生崗（數學(xué)統計專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
數學(xué)統計相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
實(shí)施1+1+N培養鍛煉，即1年基層崗位跟崗學(xué)習、1年機關(guān)管理崗位跟崗鍛煉和N年持續跟蹤培養。根據針對性的培養計劃，通過(guò)集中培訓、跟崗輪訓、師帶徒制度，快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
任職要求
（1）研究生及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（3）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
經(jīng)辦崗（法律專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
在基層一線(xiàn)柜臺崗位培養不少于一年，掌握風(fēng)險合規意識，成長(cháng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運營(yíng)人才；培養結束后，綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求，進(jìn)行定崗。
任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（5）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
管培生崗（法律專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
實(shí)施1+1+N培養鍛煉，即1年基層崗位跟崗學(xué)習、1年機關(guān)管理崗位跟崗鍛煉和N年持續跟蹤培養。根據針對性的培養計劃，通過(guò)集中培訓、跟崗輪訓、師帶徒制度，快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
任職要求
（1）研究生及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（3）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
經(jīng)辦崗（財務(wù)會(huì )計專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
財務(wù)會(huì )計相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
在基層一線(xiàn)柜臺崗位培養不少于一年，掌握風(fēng)險合規意識，成長(cháng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運營(yíng)人才；培養結束后，綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求，進(jìn)行定崗。
任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（5）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
經(jīng)辦崗（數學(xué)統計專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
數學(xué)統計相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
在基層一線(xiàn)柜臺崗位培養不少于一年，掌握風(fēng)險合規意識，成長(cháng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運營(yíng)人才；培養結束后，綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求，進(jìn)行定崗。
任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（5）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
經(jīng)辦崗（相關(guān)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
相關(guān)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)
工作職責
在基層一線(xiàn)柜臺崗位培養不少于一年，掌握風(fēng)險合規意識，成長(cháng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運營(yíng)人才；培養結束后，綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求，進(jìn)行定崗。
任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（5）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
經(jīng)辦崗（信息科技專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
信息科技相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
在基層一線(xiàn)柜臺崗位培養不少于一年，掌握風(fēng)險合規意識，成長(cháng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運營(yíng)人才；培養結束后，綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求，進(jìn)行定崗。
任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（5）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
經(jīng)辦崗（其他專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
在基層一線(xiàn)柜臺崗位培養不少于一年，掌握風(fēng)險合規意識，成長(cháng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運營(yíng)人才；培養結束后，綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求，進(jìn)行定崗。
任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（5）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
管培生崗（其他專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
其他專(zhuān)業(yè)
工作職責
實(shí)施1+1+N培養鍛煉，即1年基層崗位跟崗學(xué)習、1年機關(guān)管理崗位跟崗鍛煉和N年持續跟蹤培養。根據針對性的培養計劃，通過(guò)集中培訓、跟崗輪訓、師帶徒制度，快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
任職要求
（1）研究生及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（3）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
管培生崗（信息科技專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
信息科技相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
實(shí)施1+1+N培養鍛煉，即1年基層崗位跟崗學(xué)習、1年機關(guān)管理崗位跟崗鍛煉和N年持續跟蹤培養。根據針對性的培養計劃，通過(guò)集中培訓、跟崗輪訓、師帶徒制度，快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
任職要求
（1）研究生及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（3）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
經(jīng)辦崗（經(jīng)濟金融專(zhuān)業(yè)）
專(zhuān)業(yè)要求
經(jīng)濟金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)
工作職責
在基層一線(xiàn)柜臺崗位培養不少于一年，掌握風(fēng)險合規意識，成長(cháng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運營(yíng)人才；培養結束后，綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求，進(jìn)行定崗。
任職要求
（1）本科及以上學(xué)歷。
（2）為應屆畢業(yè)生，并取得相應學(xué)位。其中國內院校為2025年畢業(yè)，境外院校為2024年7月以后畢業(yè)。
（5）無(wú)違規違紀及不良記錄，身體健康，華夏銀行系統內無(wú)親屬。
原標題：華夏銀行
文章來(lái)源：https://hxb.hotjob.cn/
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