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2024年興業(yè)銀行杭州分行社會(huì )招聘啟事（3.15）
綜合型支行行長(cháng)
工作地點(diǎn)：浙江省嘉興市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
（1）負責組織支行做好區域市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、業(yè)務(wù)拓展、客戶(hù)建設、產(chǎn)品銷(xiāo)售，積極推動(dòng)各項業(yè)務(wù)發(fā)展；
（2）負責支行團隊建設、條線(xiàn)協(xié)調和整體發(fā)展工作；以及風(fēng)險防范、內控等工作的落實(shí)；
（3）負責管理機構團隊，有效輔導下屬，培養人才，帶領(lǐng)團隊健康成長(cháng)，實(shí)現經(jīng)營(yíng)單位的可持續發(fā)展；
（4）按照工作要求，完成總、分行交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求
（1）年齡40周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷，從事金融工作5年及以上；
（2）具有較強的市場(chǎng)拓展能力、經(jīng)營(yíng)管理能力和組織協(xié)調能力；熟悉掌握銀行業(yè)務(wù)組織、銷(xiāo)售模式、績(jì)效考核、業(yè)務(wù)管理流程；有能力按照本行標準組建業(yè)務(wù)團隊并帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團隊完成各項經(jīng)營(yíng)工作。
零售信貸部產(chǎn)品經(jīng)理崗
工作地點(diǎn)：浙江省杭州市
專(zhuān)業(yè)要求
無(wú)
工作職責
1. 負責創(chuàng )新業(yè)務(wù)需求編寫(xiě)、系統開(kāi)發(fā)、聯(lián)調測試、迭代優(yōu)化等推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展；
2. 負責創(chuàng )新信貸業(yè)務(wù)的日常管理，提出產(chǎn)品及系統優(yōu)化升級方案；
3. 負責科技資源管理，有效統籌科技開(kāi)發(fā)，推動(dòng)研發(fā)項目的立項采購等事宜；
4. 協(xié)同實(shí)施存續期管理。
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷，年齡38周歲以下；
2.應具有2年以上金融、對口崗位相關(guān)工作經(jīng)歷，或1年以上科技相關(guān)工作經(jīng)歷；
3.具有信貸或科技業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗，有BA資質(zhì)或BA經(jīng)驗者優(yōu)先。
綜合部科長(cháng)
工作地點(diǎn)：浙江省臺州市
專(zhuān)業(yè)要求
經(jīng)濟金融、計算機等理工科專(zhuān)業(yè)
工作職責
1、負責外部單位的聯(lián)絡(luò )、公關(guān)、行政接待；
2、負責會(huì )議材料、領(lǐng)導發(fā)言稿、公文等材料的撰寫(xiě)。
任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；
2、具有5年以上經(jīng)濟金融或對口崗位的相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，其中團隊管理經(jīng)驗不得少于2年；
3、具備較強的組織協(xié)調能力和社交能力，能夠與外部有關(guān)單位保持良好的聯(lián)絡(luò )；
4、文字功底強，品行端正，工作責任心強，有大局觀(guān)。
截止時(shí)間：長(cháng)期
原標題：興業(yè)銀行
文章來(lái)源：https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR
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