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近日，淮安農商銀行召開(kāi)2023年度部室中層管理人員現場(chǎng)述職評議會(huì )議。該行黨委領(lǐng)導班子成員，各經(jīng)管中心、支行、部室負責人和部分員工代表參加會(huì )議。該行黨委書(shū)記、董事長(cháng)楊東主持會(huì )議并講話(huà)。
楊東指出，對中層管理人員開(kāi)展述職述廉和民主測評工作、接受群眾的監督和評價(jià)，是總行黨委的工作要求，也是干部考核選拔任用工作的重要途徑，更是促進(jìn)和深化干部使用管理工作的有力措施，有利于幫助中層管理人員更好地解決自身存在的差距，彌補不足，促進(jìn)工作，提高質(zhì)效。
會(huì )上，21個(gè)職能部室負責同志進(jìn)行現場(chǎng)述職匯報，重點(diǎn)圍繞2023年度履行責任情況、工作特點(diǎn)成效、存在問(wèn)題及2024年努力方向進(jìn)行了闡述匯報。與會(huì )人員對部室中層管理人員工作情況進(jìn)行了民主測評。
淮安農商銀行黨委副書(shū)記李雷表示，21位同志的述職匯報充分體現了各部室在推動(dòng)落實(shí)上級和行黨委工作部署中的思考與實(shí)踐，同時(shí)也指出了存在的問(wèn)題和不足，并分享了三個(gè)想法和三點(diǎn)感受。他指出，開(kāi)展述職述廉工作，根本目的在于總結、復盤(pán)過(guò)往工作，總結經(jīng)驗，排查不足，更好促進(jìn)全行下一步工作的開(kāi)展。他強調，全行要高度重視述職述廉工作，保持常態(tài)化、多形式、高質(zhì)效開(kāi)展，持續發(fā)揮各級監督作用，不斷加強干部自身能力建設，推動(dòng)全行各項工作又好又快向前發(fā)展。
楊東要求，與會(huì )同志要深入落實(shí)淮安農商銀行第三次黨代會(huì )戰略部署，定目標、明思路，以更高站位、更強擔當、更實(shí)舉措，合力推動(dòng)該行高質(zhì)量發(fā)展實(shí)現新躍升。
原標題：淮安農商銀行召開(kāi)部室中層管理人員現場(chǎng)述職評議會(huì )議
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