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2023年昆山農商行社會(huì )招聘公告（5.22）
基礎管理崗
江蘇省·蘇州市
工作職責
1、負責數據中心基礎設施運維管理工作，包括數據中心供配電系統、暖通系統、環(huán)境監控系統等基礎設施設備的管理和運維，確保數據中心安全、可靠、高效運行；
2、負責數據中心基礎設施設備的日常巡檢、故障搶修、維護保養及測試演練工作；
3、參與IDC機房基礎設施建設、綜合測試、評估和驗收工作；
4、負責IDC機房基礎設施設備資產(chǎn)管理、運行數據的搜集與整理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)檔案的建立與管理；
5、負責數據中心基礎設施運維體系的維護和優(yōu)化、運維保障方案的制定和落實(shí)；
6、完成上級安排的其他工作。
任職資格
1、學(xué)歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學(xué)歷;
2、年齡要求:年齡不超過(guò)35周歲(1988年4月1日以后出生);
3、工作經(jīng)驗:具備3年及以上IDC機房或數據中心動(dòng)力環(huán)境運維經(jīng)驗;有金融行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、專(zhuān)業(yè)要求：電氣、暖通或計算機大類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
5、能力素質(zhì):具備良好的溝通能力和團隊精神，較強的學(xué)習能力和抗壓能力;
6、知識/技能:具備一定的強弱電技術(shù)知識，常規電子設備維修技能；
7、其他:品行端正，誠實(shí)守信，遵紀守法，身心健康，無(wú)不良行為記錄。具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責。符合本行和監管部門(mén)履職回避要求。
原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
測試管理崗
江蘇省·蘇州市·昆山市
工作職責
（1）負責柜面、核心、信貸、中間業(yè)務(wù)、電子銀行、管理類(lèi)系統等方面的測試管理工作。
（2）根據產(chǎn)品或項目需求，制定測試方案及測試計劃、評估測試工作量；協(xié)助測試人員提出需求疑點(diǎn)、測試重點(diǎn)。
（3）負責評審測試人員用例設計質(zhì)量、監控測試過(guò)程、檢查測試人員執行質(zhì)量。
（4）協(xié)助開(kāi)發(fā)定位、分析缺陷，評估項目風(fēng)險，與開(kāi)發(fā)保持有效溝通推進(jìn)測試問(wèn)題的解決。
（5）對項目管理及產(chǎn)品需求可提出優(yōu)化改進(jìn)建議。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷 ；
（2）年齡要求：35周歲及以下（1988年4月1日以后出生）；
（3）工作經(jīng)驗：3年及以上銀行軟件測試工作經(jīng)驗；
（4）專(zhuān)業(yè)要求：計算機、軟件、通信類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（5）知識技能：熟悉主流數據庫，例如Oracle、DB2、MySQL等；熟悉銀行某一或多個(gè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識；熟悉性能或自動(dòng)化測試尤佳；
（6）能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力、高效的項目溝通能力；
（7）綜合素質(zhì)：品行端正，誠實(shí)守信，遵紀守法，身心健康，無(wú)不良行為記錄；具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責。符合本行和監管部門(mén)履職回避要求；
（8）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
網(wǎng)絡(luò )管理崗
江蘇省·蘇州市·昆山市
工作職責
（1）負責銀行數據中心、網(wǎng)點(diǎn)等所有網(wǎng)絡(luò )相關(guān)規劃、建設和運維，保障網(wǎng)絡(luò )可用性和安全性；
（2）負責網(wǎng)絡(luò )相關(guān)技術(shù)文檔編輯和標準化建設；
（3）引進(jìn)當前先進(jìn)技術(shù)，并結合我行實(shí)際情況進(jìn)行及時(shí)與合理改進(jìn)；
（4）完成上級安排的其他工作。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷 ；
（2）年齡要求：35周歲及以下（1988年4月1日以后出生）；
（3）工作經(jīng)驗：具備5年及以上網(wǎng)絡(luò )運維經(jīng)驗，其中具備數據中心網(wǎng)絡(luò )、骨干網(wǎng)絡(luò )建設和運營(yíng)項目經(jīng)驗優(yōu)先 ；
（4）專(zhuān)業(yè)要求：計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（5）知識技能：精通TCP/IP、STP、VxLan、OSPF、BGP等協(xié)議，熟悉國內銀行網(wǎng)絡(luò )結構為佳；熟悉Cisco、華為、F5、山石等主流網(wǎng)絡(luò )廠(chǎng)商產(chǎn)品技術(shù)及產(chǎn)品架構； 有網(wǎng)絡(luò )自動(dòng)化運維理念，并具備一定的腳本能力能夠推進(jìn)網(wǎng)路自動(dòng)化運維能力建設;
（6）能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力、高效的項目溝通能力及方案撰寫(xiě)能力;
（7）綜合素質(zhì)：品行端正，誠實(shí)守信，遵紀守法，身心健康，無(wú)不良行為記錄。具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責，符合本行和監管部門(mén)履職回避要求。
（8）資質(zhì)要求：具備Cisco、華為高級認證水平者優(yōu)先
（9）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
應用開(kāi)發(fā)崗
江蘇省·蘇州市·昆山市
工作職責
（1）負責柜面、核心、信貸、中間業(yè)務(wù)、電子銀行、管理類(lèi)系統等方面的開(kāi)發(fā)和維護工作；
（2）負責軟件項目的質(zhì)量控制和風(fēng)險防范，解決項目過(guò)程中遇到的技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題；
（3）負責軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中各類(lèi)文檔的編寫(xiě)、審核等；
（4）按照項目管理規范，參與軟件項目的設計、編碼、測試及投產(chǎn)等工作。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）年齡要求：35周歲及以下（1988年4月1日以后出生）；
（3）工作經(jīng)驗：3年及以上銀行軟件開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗；
（4）專(zhuān)業(yè)要求：計算機、軟件、通信類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（5）知識技能：熟悉AIX/Linux系統、熟悉C/Java/python等開(kāi)發(fā)語(yǔ)言；熟悉主流數據庫，例如Oracle、DB2、MySQL等；熟悉銀行某一或多個(gè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識；
（6）能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力、高效的項目溝通能力；
（7）綜合素質(zhì)：品行端正，誠實(shí)守信，遵紀守法，身心健康，無(wú)不良行為記錄；具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責。符合本行和監管部門(mén)履職回避要求；
（8）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
信息安全崗
江蘇省·蘇州市·昆山市
工作職責
（1）負責行內滲透測試工作，擅長(cháng)漏洞挖掘、滲透測試，并按要求提供測試報告和修復方案；
（2）負責各類(lèi)安全設備的管理運維、病毒防護、數據安全等工作；
（3）負責信息安全風(fēng)險評估、等保測評、專(zhuān)項安全檢查等工作；
（4）對信息系統風(fēng)險評估后安全加強，分析潛在的安全加強風(fēng)險，并落實(shí)具體安全加固措施；
（5）監控并評估安全漏洞及其對業(yè)務(wù)的影響，提出改善建議；
（6）調查、分析、報告并管理信息安全事件（包括升級的安全事件），落實(shí)整改方案；
（7）完成上級安排的其他工作。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）年齡要求：年齡不超過(guò)35周歲（1988年1月1日以后出生）；
（3）工作經(jīng)驗：具備3年及以上信息安全工作經(jīng)驗，有金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
（4）專(zhuān)業(yè)要求：計算機、信息安全等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（5）知識技能：熟悉滲透測試流程，熟練掌握安全測試工具；熟悉掌握php/python /Java等至少一種語(yǔ)言，了解源代碼安全審計；熟悉各類(lèi)安全設備，包括入侵檢測設備、DDOS、WAF、堡壘機等；熟悉各類(lèi)操作系統運維管理，包括Windows、Linux。
（6）能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的創(chuàng )新能力、抗壓能力、團隊協(xié)作能力、高效的項目溝通能力及文字撰寫(xiě)能力。
（7）綜合素質(zhì)：品行端正，誠實(shí)守信，遵紀守法，身心健康，無(wú)不良行為記錄。具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責，符合本行和監管部門(mén)履職回避要求。
（8）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
投資交易崗
江蘇省·蘇州市
工作職責
（1）負責固定收益類(lèi)產(chǎn)品的管理，根據產(chǎn)品定位、配合公司戰略方向和部門(mén)整體要求，制定具體投資策略，對產(chǎn)品業(yè)績(jì)負責；
（2）密切跟蹤市場(chǎng)走勢、宏觀(guān)經(jīng)濟和政策，深入分析債券市場(chǎng)，發(fā)掘各類(lèi)投資機會(huì )；
（3）參與固定收益類(lèi)產(chǎn)品的研究、設計， 承擔一定的研究分析任務(wù)，并定期交流分享；
（4）為團體提供個(gè)人擅長(cháng)細分領(lǐng)域補充和支持；
（5）領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制碩士及以上學(xué)歷；
（2）年齡要求：不超過(guò)35周歲（1988年4月1日以后出生）
（3）工作經(jīng)驗：具有3年及以上固定收益投資、研究或交易經(jīng)驗，其中1年及以上獨立管理產(chǎn)品經(jīng)驗；
（4）專(zhuān)業(yè)要求：經(jīng)濟、金融、會(huì )計、數理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
（5）專(zhuān)業(yè)技能：熟練掌握python、sql、VBA等編程軟件，數據整理、分析能力較強者優(yōu)先
（6）能力素質(zhì)：具有較強的宏觀(guān)研究和趨勢研判能力，有一定的信用分析能力更佳；具有良好的風(fēng)險控制意識；具有良好的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神，有較強的學(xué)習能力、抗壓能力和執行力；
（7）綜合素質(zhì)：形象良好、身心健康、無(wú)不良行為記錄；具備良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責。符合本行和監管部履職的回避要求；
（8）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
私行產(chǎn)品設計與交易崗
江蘇省·蘇州市
工作職責
（1）負責對接私行客戶(hù)，做好客戶(hù)前端觸達、需求分析、日常維護等工作；
（2）負責對接金融市場(chǎng)總部、個(gè)人金融部，協(xié)助落實(shí)私行業(yè)務(wù)方案設計、產(chǎn)品投資的落地；
（3）負責私行客戶(hù)定期投資報告、市場(chǎng)觀(guān)點(diǎn)的推送觸達；
（4）根據日常客戶(hù)服務(wù)情況，協(xié)調組織定期、不定期的線(xiàn)上及線(xiàn)下投資溝通會(huì )；
（5）負責私行業(yè)務(wù)可能涉及的各項指標統計、數據報送等工作；
（6）領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制碩士及以上學(xué)歷；
（2）年齡要求：不超過(guò)35周歲（1988年4月1日以后出生）；
（3）工作經(jīng)驗：具備2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，其中具備1年以上銀行一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
（4）專(zhuān)業(yè)要求：企業(yè)管理、金融、經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（5）能力素質(zhì)：具備良好的團隊溝通協(xié)作能力、語(yǔ)言表達能力、學(xué)習能力及抗壓能力，能夠熟練運用辦公軟件。取得證券、基金從業(yè)、CFA等證書(shū)者優(yōu)先；
（6）綜合素質(zhì)：形象良好、身心健康、無(wú)不良行為記錄；具備良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責。符合本行和監管部履職的回避要求；
（7）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
績(jì)效管理崗/績(jì)效中心主管崗
江蘇省·蘇州市
工作職責
（1）制訂績(jì)效管理制度和辦法，對全行、條線(xiàn)、機構和事業(yè)部進(jìn)行EVA、RAROC等模擬利潤考核體系設計；
（2）編制全行績(jì)效預算，并跟蹤預算執行情況；
（3）負責定期編制績(jì)效考核報表、撰寫(xiě)績(jì)效管理與績(jì)效考核總結分析報告，對存在的問(wèn)題、缺陷提出改進(jìn)建議；
（4）負責績(jì)效考核日常兌現工作；
（5）負責收集、整理、保管績(jì)效考核相關(guān)資料；
（6）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷
（2）年齡要求：不超過(guò)35周歲（1988年5月1日以后出生）
（3）工作經(jīng)驗：2年及以上銀行績(jì)效管理相關(guān)工作經(jīng)驗
（4）專(zhuān)業(yè)要求：專(zhuān)業(yè)不限
（5）能力素質(zhì)：熟悉銀行業(yè)管理會(huì )計、績(jì)效考核和薪酬管理體系，具有數據敏感性、善于思考分析解決問(wèn)題；能熟練使用計算機辦公系統軟件，具備較好的分析寫(xiě)作能力，具有較強的學(xué)習能力、良好的團隊協(xié)作精神。富有創(chuàng )新精神，能承擔較大的工作壓力；
（6）綜合素質(zhì)：形象良好、身心健康、無(wú)不良行為記錄；具備良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責。符合本行和監管部門(mén)履職的回避要求；
（7）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件
投資經(jīng)理崗
江蘇省·蘇州市
工作職責
（1）負責全行投行業(yè)務(wù)的牽頭營(yíng)銷(xiāo)、項目核查、項目申報審批、項目注冊發(fā)行、項目銷(xiāo)售及配合投后管理；
（2）對接內外部機構，推動(dòng)投行業(yè)務(wù)資質(zhì)申請及業(yè)務(wù)開(kāi)展等；
（3）向支行解讀傳導投行監管政策、業(yè)務(wù)制度并監督執行；
（4）承擔支行投行業(yè)務(wù)管理、培訓指導職責等；
（5）承擔部門(mén)職責權限內的債券業(yè)務(wù)相關(guān)工作；
（6）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷
（2）年齡要求：不超過(guò)35周歲（1988年5月1日以后出生）
（3）工作經(jīng)驗：3年以上銀行、信托、券商等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；
（4）專(zhuān)業(yè)要求：企業(yè)管理、金融、經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（5）能力素質(zhì)：熟悉商業(yè)銀行投行監管政策及具有相關(guān)培訓能力；熟悉商業(yè)銀行投行產(chǎn)品、業(yè)務(wù)制度及具有相關(guān)培訓能力；熟悉債券的營(yíng)銷(xiāo)承攬、注冊發(fā)行及具有一定的產(chǎn)品銷(xiāo)售能力；具有一定的同業(yè)資源；具有較強的數據分析能力及寫(xiě)作能力；熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等常用辦公軟件；具有證券從業(yè)、基金從業(yè)、CFA、高級職稱(chēng)、注冊會(huì )計師、律師資格證等金融相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先；
（7）綜合素質(zhì)：形象良好、身心健康、無(wú)不良行為記錄；具有較強的學(xué)習能力和創(chuàng )新能力，善于溝通，具有良好的團隊協(xié)作精神；具備良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責。符合本行和監管部門(mén)履職的回避要求；
（8）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
機構投行部副總經(jīng)理
江蘇省·蘇州市
工作職責
（1）負責協(xié)助總經(jīng)理組織開(kāi)展監管政策研究并擬定全行機構投行業(yè)務(wù)相關(guān)政策；
（2）負責協(xié)助總經(jīng)理擬定機構投行部的中長(cháng)期發(fā)展規劃，制定機構投行業(yè)務(wù)年度發(fā)展計劃、進(jìn)行目標分解并指導監督支行執行與落實(shí)；
（3）負責協(xié)助總經(jīng)理建立全行機構投行客戶(hù)管理體系的相關(guān)規章制度及業(yè)務(wù)流程，構建全行機構投行客戶(hù)的服務(wù)渠道和服務(wù)模式，并組織實(shí)施；
（4）負責開(kāi)展市場(chǎng)調研了解機構投行業(yè)務(wù)產(chǎn)品需求，通過(guò)內外部環(huán)境對比研究等方式，研發(fā)相關(guān)產(chǎn)品，并組織實(shí)施全行機構投行業(yè)務(wù)的產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略；
（5）負責協(xié)助總經(jīng)理組織開(kāi)展機構投行業(yè)務(wù)的關(guān)系管理與渠道建設；
（6）負責機構投行業(yè)務(wù)的績(jì)效考核和業(yè)務(wù)培訓。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷
（2）年齡要求：不超過(guò)35周歲（1988年5月1日以后出生）
（3）工作經(jīng)驗：具備6年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，并且有3年以上機構投行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗以及3年以上團隊管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
（4）專(zhuān)業(yè)要求：企業(yè)管理、金融、經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（5）能力素質(zhì)：熟悉機構投行業(yè)務(wù)的拓展和管理，有較強的市場(chǎng)分析能力；對銀政業(yè)務(wù)、債券投資業(yè)務(wù)、上市公司業(yè)務(wù)、科創(chuàng )企業(yè)業(yè)務(wù)等有較深的理解，能深度分析政策走向和市場(chǎng)走向；熟悉機構投行業(yè)務(wù)的渠道建設及營(yíng)銷(xiāo)，對相關(guān)制度、流程、操作規程有較深的理解和應用；熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等常用辦公軟件；
（7）綜合素質(zhì)：形象良好、身心健康、無(wú)不良行為記錄；具有較強的學(xué)習能力和創(chuàng )新能力，善于溝通，具有良好的團隊協(xié)作精神；具備良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責。符合本行和監管部門(mén)履職的回避要求；
（8）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
項目管理崗
江蘇省·蘇州市·昆山市
工作職責
（1）負責中大型軟件開(kāi)發(fā)項目的項目管理協(xié)調工作；
（2）參與柜面渠道、中間業(yè)務(wù)、電子銀行、管理類(lèi)系統等方面的開(kāi)發(fā)和維護工作；
（3）負責軟件項目的質(zhì)量控制和風(fēng)險防范，解決項目過(guò)程中遇到的技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題；
（4）負責軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中各類(lèi)文檔的編寫(xiě)、審核等；
（5）按照研發(fā)中心的項目管理規范，參與軟件項目的設計、編碼、測試及投產(chǎn)等工作。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）年齡要求：35周歲及以下（1988年4月1日以后出生）；
（3）工作經(jīng)驗：具備5年及以上銀行軟件開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗；
（4）專(zhuān)業(yè)要求：計算機、軟件、通信類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（5）知識技能：熟悉AIX/Linux系統、熟悉C/Java/python等開(kāi)發(fā)語(yǔ)言；熟悉主流數據庫，例如Oracle、DB2、MySQL等；在銀行某一或多個(gè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識積累，達到專(zhuān)家水平；
（6）能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的創(chuàng )新能力、抗壓能力、團隊協(xié)作能力、高效的項目溝通能力及文字撰寫(xiě)能力。
（7）綜合素質(zhì)：品行端正，誠實(shí)守信，遵紀守法，身心健康，無(wú)不良行為記錄。具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責，符合本行和監管部門(mén)履職回避要求；
（8）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
數據庫運維崗
江蘇省·蘇州市·昆山市
工作職責
（1）負責數據庫日常運維，包括數據庫巡檢、監控、安裝部署、備份恢復、問(wèn)題處理、版本升級、數據遷移、災備切換、溝通協(xié)調等日常運維工作；
（2）負責數據庫相關(guān)項目的規劃和實(shí)施；
（3）負責數據庫的性能問(wèn)題分析和診斷，能夠快速定位原因，跟進(jìn)和推動(dòng)問(wèn)題解決；主動(dòng)對數據庫進(jìn)行性能優(yōu)化分析，并形成優(yōu)化整改方案，并根據優(yōu)化方案有效實(shí)施。
（4）負責數據庫的故障診斷和處理，能夠迅速解決故障，恢復數據庫服務(wù)；
（5）負責數據庫性能壓測工作，協(xié)助進(jìn)行性能壓測，保障壓測有效推進(jìn)；
（6）負責SQL語(yǔ)句的審核，對開(kāi)發(fā)要上線(xiàn)的SQL準確審核處不合規的SQL語(yǔ)句，并在上線(xiàn)后密切關(guān)注新增SQL的運行效率，快速處理出現問(wèn)題的SQL語(yǔ)句。
（7）負責數據庫災備切換演練，包括演練計劃的制定、演練實(shí)施和演練后總結、問(wèn)題的整改推進(jìn)等。
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷
（2）年齡要求：35周歲及以下（1988年4月1日以后出生）
（3）工作經(jīng)驗：3年及以上數據庫運維崗位工作經(jīng)驗，具有銀行業(yè)科技運維工作經(jīng)驗優(yōu)先；
（4）專(zhuān)業(yè)要求：計算機、軟件、通信類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（5）知識技能：精通MySQL，Oracle，DB2中至少兩種數據庫的工作原理、體系架構、高可用架構，了解分布式數據庫TDSQL、Redis者優(yōu)先，了解shell、Python者優(yōu)先；精通數據庫日常運維、故障診斷、性能者優(yōu)先；
（6）能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力、高效的項目溝通能力及方案撰寫(xiě)能力；
（6）綜合素質(zhì)：品行端正，誠實(shí)守信，遵紀守法，身心健康，無(wú)不良行為記錄。具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責，符合本行和監管部門(mén)履職回避要求；
（7）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件。
招聘管理崗
江蘇省·蘇州市
工作職責
（1）根據本行人力資源規劃及人才需求狀況，擬定人才招聘計劃和方案，明確招聘需求、渠道選擇、制定預算、修改制度等事宜
（2）負責制定校園招聘、社會(huì )招聘、內部選拔方案并推動(dòng)實(shí)施；負責通過(guò)各種渠道發(fā)布招聘信息，執行招聘、甄選、面試、體檢通知編制及發(fā)放、錄取通知編制及發(fā)放等工作
（3）負責與外部合作機構的日常聯(lián)系，維護渠道合作關(guān)系
（4）負責全行員工日常考勤管理，修訂和完善假勤管理制度、流程并組織實(shí)施
（5）完成領(lǐng)導交辦的其他工作
任職資格
（1）學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷
（2）年齡要求：不超過(guò)35周歲（1988年3月1日以后出生）
（3）工作經(jīng)驗：2年及以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗
（4）專(zhuān)業(yè)要求：人力資源管理、企業(yè)管理、會(huì )計、經(jīng)濟、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
（5）政治面貌：中共黨員優(yōu)先
（6）能力素質(zhì)：性格開(kāi)朗大方、具備良好的溝通協(xié)調能力、文字表達能力、學(xué)習能力及抗壓能力，能夠熟練使用辦公軟件。取得人力資源管理師證書(shū)、銀行從業(yè)資格證者優(yōu)先
（7）綜合素質(zhì)：形象良好、身心健康、無(wú)不良行為記錄；具備良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責。符合本行和監管部門(mén)履職的回避要求
（8）原則上應聘人員應同時(shí)具備以上條件，特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件
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