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因工作需要，海州區國有企業(yè)面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員15名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
具體崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《海州區國有企業(yè)2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。《崗位表》可在海州區人民政府網(wǎng)(www.lyghz.gov.cn)查詢(xún)。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
(三)具有良好的品行。
(四)具備適應崗位要求的身體條件。
(五)年齡在18周歲以上，35周歲以下(1986年8月1日至2004年7月31日之間出生);《崗位表》中對年齡有其他要求的，按《崗位表》要求執行(計算方法同上)。
(六) 招聘條件中的工作經(jīng)驗截止日期為2022年8月1日。
(七)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件，能勝任應聘崗位工作。
(八)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專(zhuān)業(yè)”條件按《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設置并審核。
(九)資格條件中的學(xué)歷指國民教育序列學(xué)歷，具有國(境)外學(xué)歷學(xué)位的應聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證材料。
(十)資格條件中的“2022年應屆畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得畢業(yè)證書(shū)的高等院校畢業(yè)生。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷證書(shū)的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷證書(shū)的日期可適當放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
(十一)本次公開(kāi)招聘的全部崗位均沒(méi)有戶(hù)籍限制。
(十二)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規定執行。
(十三)其他國家法律法規規定要求。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘的人員，不得應聘。
(十四)海州區內國有企業(yè)在職工作人員不得報考。
三、報名和資格審查
(一)報名時(shí)間、方式
報名采用網(wǎng)絡(luò )報名方式進(jìn)行。報名、資格初審和照片上傳，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：連云港市公開(kāi)招聘網(wǎng)上報名平臺“海州區”入口(http://222.189.10.7:8082，建議使用360極速瀏覽器極速模式進(jìn)行訪(fǎng)問(wèn))。
1.報名時(shí)間：2022年7月25日09:00-7月27日16:00。
2.資格初審時(shí)間：2022年7月25日09:00-7月28日16:00。
3.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2022年7月25日-7月29日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒(méi)有異議。
4.資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間：2022年7月25日-7月29日每天的09:00-16:00。
5.政策咨詢(xún)電話(huà)：
江蘇瀛洲發(fā)展集團有限公司:0518-81087086。
江蘇海州發(fā)展集團有限公司:19805088619
(二)網(wǎng)上確認
1.應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審(資格初審不包含照片審核)。如對初審意見(jiàn)有異議，請及時(shí)向招聘單位陳述申辯，聯(lián)系方式見(jiàn)政策咨詢(xún)電話(huà)。
2.通過(guò)資格初審并確認的人員，即報名成功。
3.應聘人員因個(gè)人信息填寫(xiě)不完整、不準確導致資格初審未通過(guò)或未按時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行報名確認、上傳照片等導致報名不成功的，均視為報名無(wú)效，由應聘人員本人承擔責任。
(三)網(wǎng)上打印準考證
報名成功的應聘人員須在筆試前3日內登錄原報名平臺打印筆試準考證(筆試時(shí)間在海州區人民政府網(wǎng)另行公告，請應聘人員報名后及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)公告)。若出現由于應聘人員本人原因導致錯過(guò)打印準考證情況，視為應聘人員自動(dòng)放棄應聘資格。
打印準考證如有問(wèn)題，請撥打聯(lián)系電話(huà)0518-85605580。
(四)報名注意事項
1.應聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為100kb以下。
特別提醒：應聘人員務(wù)必誠信應聘，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規定，填寫(xiě)的個(gè)人信息應真實(shí)、準確、有效。應聘人員應確認本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應及時(shí)向招聘單位主管部門(mén)進(jìn)一步咨詢(xún)確認。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節，如發(fā)現應聘人員報名時(shí)填報信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試(聘用)資格。對存在惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的，將按照有關(guān)規定處理。
2. 各招聘崗位的開(kāi)考比例均為1:3，如未達到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。應聘崗位被取消的報名成功人員可在2022年8月2日09:00-12:00登錄原報名平臺改報其他符合條件的崗位或取消報名。
3.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。資格初審通過(guò)后，不得更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證(以下簡(jiǎn)稱(chēng)身份證)進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
4.對報名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在海州區人民政府網(wǎng)統一公布，請應聘人員及時(shí)關(guān)注。
四、考試
應聘人員在考試各環(huán)節均須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。
(一)考試方式
考試采取筆試和面試相結合的方式進(jìn)行。
(二)筆試
1.筆試內容為應知應會(huì )及其他相關(guān)綜合知識，筆試不指定考試大綱和教材，不委托任何個(gè)人或部門(mén)舉辦培訓輔導。
2.筆試采取閉卷答題形式進(jìn)行，筆試滿(mǎn)分100分，筆試合格分數線(xiàn)為50分。
3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)筆試準考證。
4.注意事項：(1)本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。(2)應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。(3)考試疫情防控規定將根據新冠肺炎疫情形勢和我區防控最新要求動(dòng)態(tài)調整，請應聘人員持續關(guān)注報名平臺發(fā)布的疫情防控規定，按要求提前做好相關(guān)準備，考試現場(chǎng)積極配合疫情防控有關(guān)工作安排，如有違反，將承擔相應責任。
5. 筆試成績(jì)將以百分制的形式于筆試結束后5個(gè)工作日內在海州區人民政府網(wǎng)、原報名平臺公布，應聘人員可憑準考證號查詢(xún)。
(三)資格復審
1.筆試閱卷結束后，根據筆試成績(jì)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬錄用的人數，在3:1范圍內確定資格復審人選(末位成績(jì)并列的，一并參加)。請進(jìn)入資格復審范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績(jì)公布后保持報名時(shí)填報的聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
2.資格復審時(shí)應聘人員須按要求提供以下證書(shū)、材料的原件和復印件：
(1)本人身份證：應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致;
(2)學(xué)歷證書(shū)：國(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證材料;
(3)與崗位匹配的能力證書(shū)、工作經(jīng)驗證明材料(勞動(dòng)合同、參保明細);
(4)崗位所需的其他證明材料;
3.資格復審不合格的，取消面試資格，并在應聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績(jì)從高分到低分依次遞補。被取消面試資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后1個(gè)工作日內向負責資格復審的招聘單位陳述申辯。通過(guò)資格復審人員名單將在網(wǎng)站公布。
(四)面試
資格復審合格的進(jìn)入面試。面試采用結構化面試的形式，面試總分為100分，面試合格分數線(xiàn)為60分。面試成績(jì)由現場(chǎng)工作人員通知應聘人員。入圍面試人員名單公布后不再遞補。面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
(五)總成績(jì)計算
總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。
采用百分制計算應聘人員總成績(jì)，總成績(jì)按四舍五入法保留兩位小數。
(六)成績(jì)公布
考試成績(jì)及排名在考試結束后在海州區人民政府網(wǎng)公布。
五、考察體檢
體檢：考試結束后，在面試合格人員中，按照總成績(jì)從高分到低分的順序，根據招聘崗位擬招聘人數，按1:1的比例確定參加體檢人員。如總成績(jì)相同，按面試成績(jì)從高分到低分排序，如面試成績(jì)仍相同，由招聘單位組織加試，方式另定。體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。入圍人員不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。體檢時(shí)間另行通知，體檢費用由考生個(gè)人承擔。
考察：對體檢合格人員由招聘單位參照《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規定組織實(shí)施考察，并根據體檢和考察結果確定擬聘用人員名單。考察采取查閱檔案、聽(tīng)取單位意見(jiàn)等方式進(jìn)行，主要考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)及遵紀守法等情況。
因應聘人員考察或者體檢不符合要求，擬聘用人員公示的結果影響聘用，擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位決定是否遞補。
六、公示
據考試總成績(jì)、體檢和考察結果，確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在海州區人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期間，接受社會(huì )監督。公示期滿(mǎn)，符合錄用條件的，辦理錄用手續。不符合錄用條件的，不予錄用。若公示時(shí)，擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位決定是否遞補。
七、聘用及相關(guān)待遇
對公示無(wú)異議人員，由招聘單位下屬子公司按規定為其辦理有關(guān)錄用手續，與其簽訂勞動(dòng)合同。對公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式錄用;考核不合格的，取消錄用資格，終止勞動(dòng)關(guān)系。試用期包括在勞動(dòng)合同期限內。
被錄用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應聘人員本人在規定的期限內自行負責處理。因應聘人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有按期報到或未能辦理聘用手續的，作自動(dòng)放棄處理。
入職后待遇按照公司薪酬規定標準執行，公司有完善的晉升體系。
八、紀律與監督
為保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正，招聘工作實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，接受社會(huì )監督。
(一)報考者應保證提供真實(shí)、準確的個(gè)人信息和資料，如有弄虛作假的行為，將按有關(guān)規定嚴肅處理。
(二)嚴明招聘紀律，報名者不得托人說(shuō)情、打招呼，一經(jīng)發(fā)現即取消資格。
監督電話(huà)：海州區紀委監委(0518-80307193)
九、本公告未盡事宜由江蘇瀛洲發(fā)展集團有限公司、江蘇海州發(fā)展集團有限公司負責解釋。
附件：
1：海州區國有企業(yè)2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx
2：江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc
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