|
南京地鐵空調科技有限公司成立于2022年5月26日，由南京地鐵控股，南京地鐵運營(yíng)有限責任公司與石家莊國祥運輸設備有限公司共同出資成立，公司辦公地址位于南京市棲霞區南京地鐵青龍車(chē)輛基地。南京地鐵空調有限責任公司依托自身優(yōu)勢，努力打造空調領(lǐng)域領(lǐng)先的制造維修一體化、智能化科技企業(yè)。為滿(mǎn)足公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，建立高效、精干的人才隊伍，按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì )公開(kāi)招聘，詳情如下：
一、崗位要求
(一)管理職員(2人)
【學(xué)歷要求】
全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源、經(jīng)濟類(lèi)、法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
【任職要求】
1. 35周歲以下;3年以上人力資源、文秘、工會(huì )相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 有較好的文字和口頭表達能力，善于溝通;
3. 熟練使用OFFICE辦公軟件;掌握ISO9001：2015&ISO14001：2015、ISO45001：2018知識和審核基本方法及技巧;
4. 道德品質(zhì)優(yōu)良，工作認真、責任心強;
5. 中共黨員優(yōu)先。
【崗位職責】
負責公司黨群建設、人力資源、合同管理、文件管理、后勤服務(wù)、工會(huì )等綜合事務(wù)。
(二)安全工程師(1人)
【學(xué)歷要求】
全日制本科及以上學(xué)歷，安全工程、機電工程、車(chē)輛、電氣等相關(guān)理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
【任職要求】
1. 35周歲以下，5年以上專(zhuān)職EHS工作經(jīng)驗;
2. 熟悉安全、消防、環(huán)保管理知識及相關(guān)法律知識;
3. 熟悉ISO14001和45001體系運行;
4. 注冊安全工程師、注冊消防工程師、EHS體系內審員資質(zhì)、應急管理部門(mén)頒發(fā)的安全管理人證者優(yōu)先。
【崗位職責】
1. 負責新、改、擴建項目三同時(shí)工作的具體落實(shí)和推進(jìn);
2. 負責公司范圍安全、消防、工藝設備、職業(yè)衛生等方面的安全評估;
3. 組織開(kāi)展公司日常、專(zhuān)項、綜合等安全檢查工作;對公司存在的重點(diǎn)隱患進(jìn)行專(zhuān)項的改善;
4. 負責公司員工安全教育培訓工作，提升員工安全意識;
5. 負責事故調查、原因分析、事故整改跟進(jìn)工作;
6. 負責應急管理、環(huán)保等政府部門(mén)對接工作。
(三)項目管理專(zhuān)員(2人)
【學(xué)歷要求】
全日制本科及以上學(xué)歷，軌道交通車(chē)輛、機械、電氣等技術(shù)專(zhuān)業(yè)或項目管理專(zhuān)業(yè)。
【任職要求】
1. 35周歲以下，3年以上軌道交通項目管理經(jīng)驗;
2. 具備機電工程、軌道交通工程等專(zhuān)業(yè)知識和技能;
3. 熟悉項目管理、工程施工相關(guān)程序規范、政策條例;
4. 具備較好的溝通協(xié)調和計劃管控能力。
【崗位職責】
1. 負責客戶(hù)溝通，交期排定及產(chǎn)品交付交驗;
2. 負責公司項目執行，生產(chǎn)任務(wù)下達及排產(chǎn);
3. 負責項目資源調配，貨款回籠;
4. 負責精益生產(chǎn)。
(四)合約專(zhuān)員(1人)
【學(xué)歷要求】
全日制本科及以上學(xué)歷，車(chē)輛、物流、法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
【任職要求】
1. 35周歲以下;3年以上采購、合約管理經(jīng)驗;
2. 具備企業(yè)招標管理、合約管理、采購管理、財務(wù)管理、供應商管理等專(zhuān)業(yè)知識和技能;
3. 熟悉招投標法、合同法、商務(wù)運作模式等;
4. 具備較好的商務(wù)談判和統計分析能力。
【崗位職責】
1. 負責公司的日常采購工作，包括比價(jià)議價(jià)制定采購單等;
2. 熟悉供應商的選擇評估;
3. 了解市場(chǎng)價(jià)格，能獨立地與供方洽談業(yè)務(wù)。
二、招聘條件
1. 遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導。
2. 具備適應崗位要求的身體條件，身心健康，無(wú)重大疾病、傳染性疾病及精神病史。
3. 無(wú)違規、違紀、違法等不良行為記錄。
4. 專(zhuān)業(yè)能力和業(yè)績(jì)特別突出的，年齡條件可適當寬放。
5. 符合招聘崗位要求的其他任職相關(guān)條件。
三、招聘程序
(一)公告發(fā)布
在南京地鐵官網(wǎng)(https://www.njmetro.com.cn)、“南京地鐵招聘選才”微信公眾號發(fā)布招聘公告。
(二)網(wǎng)絡(luò )報名(只接受網(wǎng)絡(luò )報名)
1. 報名時(shí)間：2022年7月8日至2022年7月15日。
2. 報名方式：通過(guò)南京地鐵官方網(wǎng)站登錄招聘系統進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )報名或搜索“南京地鐵招聘選才”微信公眾號進(jìn)入招聘微平臺報名。
3. 請應聘者按照崗位和專(zhuān)業(yè)需求，在招聘系統中的“社會(huì )招聘”模塊填寫(xiě)簡(jiǎn)歷后，慎重選擇適合自己的一個(gè)崗位進(jìn)行報名，請勿重復投遞簡(jiǎn)歷。
4. 報名須上傳材料：
(1)身份證正、反面電子件。
(2)畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))電子件。
(3)含二維碼的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》圖片或國(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證圖片。
(4)單位社保繳納記錄證明。
(5)崗位任職資格中要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、電子照片(上傳至“其他材料上傳”欄內)。
(三)資格審核
資格審查貫穿招聘全過(guò)程，凡發(fā)現與公告要求不符或出現弄虛作假情況者，取消應聘及錄用資格。
1. 資格初審
資格初審采取線(xiàn)上審核的形式，根據公告規定的報考條件及任職要求進(jìn)行審核。應聘者的信息填寫(xiě)錯漏、資料上傳不全、不符合報考條件及任職要求者均視為資格初審不合格，請應聘者登錄報名系統實(shí)時(shí)自查，因自查不及時(shí)產(chǎn)生的一切后果，由應聘者自主承擔。
2. 資格復審
(1)資格復審采取現場(chǎng)審核的方式。
(2)資格復審需攜帶資料、具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準;應聘者請保持聯(lián)系方式(電話(huà)、短信等)暢通，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
(四)綜合測試
資格復審合格者憑本人有效期內身份證參加綜合測試，具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準。
1. 測評
現場(chǎng)通過(guò)手機微信掃碼進(jìn)行測評，測評時(shí)限為20分鐘。
2. 筆試
筆試采取閉卷形式紙筆測試，試卷滿(mǎn)分為100分，測試時(shí)限為100分鐘。筆試內容不指定考試教材，主要測試公共基礎知識、專(zhuān)業(yè)職業(yè)能力及綜合素質(zhì)。
(本次招聘不指定考試教材，沒(méi)有復習大綱、復習資料，也不委托任何機構舉辦補習班。社會(huì )上任何聲稱(chēng)針對本次考試的培訓活動(dòng)、培訓資料與本次招聘的組織部門(mén)和招聘單位無(wú)關(guān)。)
(五)面試
1. 根據筆試成績(jì)設置達標分數線(xiàn)，并依據成績(jì)從高到低排序，按照1:3的比例確定面試人員名單(不足比例的，按照實(shí)際人數確定)。
2. 具體面試時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準。
3. 面試工作結束后，按照筆試成績(jì)占比40%、面試成績(jì)占比60%核算綜合成績(jì)，按照綜合成績(jì)，擇優(yōu)進(jìn)行擬錄用。
(六)體檢與考察
1. 安排擬錄用人員進(jìn)行入職體檢，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
2. 對體檢合格人員按照相關(guān)規定對其思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等進(jìn)行考察。
3. 入職體檢費用由應聘者墊付，入職后憑發(fā)票進(jìn)行報銷(xiāo)。
4. 體檢及考察不合格或因候選人主動(dòng)放棄資格出現空缺的，根據實(shí)際需要進(jìn)行遞補。
(七)錄用與待遇
體檢、考察合格的擬聘用人員，與南京地鐵空調科技有限公司簽訂全日制勞動(dòng)合同(含試用期)，繳納五險一金;提供工作餐、帶薪休假、健康體檢、節日福利、婚假福利、生日福利、交通補助等;為員工提供培訓機會(huì )、提高工作能力。
被聘用人員在試用期內進(jìn)行試用期考核，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者正式聘用，試用期考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。擬聘用人員須在規定日期報到，逾期未報到者或者不服從安排者，取消聘用資格。
四、報名入口
1. 南京地鐵招聘管理系統報名入口
http://zhaopin.njmetro.com.cn
2. 招聘微信公眾號
五、注意事項
1. 本次招聘所有投遞資料概不退還，公司負責保密。
2. 應聘者須對個(gè)人填報信息的真實(shí)性負責，凡有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應聘資格。
3. 本次招聘不收取任何費用，未授權或委托第三方機構培訓、代招，請應聘者提高警惕，謹防受騙。
六、聯(lián)系方式
1. 聯(lián) 系 人：李老師、翟老師;
2. 聯(lián)系電話(huà)：025-51892757、51892792;
3. 咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午8:30-11:30，下午14:00-17:00。
|
